Dak Lak İl Polisi, departman, ilçe polisi ve eşdeğer birimlerdeki 11 yöneticiye, yönetmeliklere göre sosyal haklardan yararlanarak erken emekli olma kararını duyurdu ve verdi.
Dak Lak İl Polisi, 21 Şubat'ta departman, ilçe polisi ve eşdeğer birimlerdeki 11 yöneticiye emeklilik ve yönetmeliklere göre emeklilik haklarından yararlanma kararlarının duyurulmasını ve verilmesini organize etti.
Dak Lak eyalet polisinin 11 lideri ve komutanı, yönetmeliklere göre erken emeklilik için gönüllü olarak başvuruda bulundu. Fotoğraf: NH
Buna göre, Dak Lak İl Emniyet Müdürlüğü yöneticileri, kararları İl Polisi Parti Komitesi Teftiş Komitesi Daimi Başkan Yardımcısı Albay Nguyen Van Quy'a; İç Siyasi Güvenlik Dairesi Başkanı Albay Nguyen Huu Luong'a; Kayıtlar Dairesi Başkanı Yarbay Ngo Van Hien'e; Ceza İnfaz ve Adli Destek Dairesi Başkanı Yarbay Le Ton Cuong'a; İl Polisi Başmüfettişi Yarbay Ha Quoc Huy'a; Mobil Polis Dairesi Başkanı Yarbay Cao Tien Phu'ya; İl Polis Hastanesi Müdürü Yarbay Nie Thuy Hong'a ve M'Drak Bölge Polisi Başkanı Yarbay Nguyen Van Lan'a sundular. Ayrıca, İl Emniyet Müdürlüğü yöneticileri kararları 3 bölüm başkan yardımcısına da sundular.
Dak Lak İl Polisi Müdürü Tümgeneral Le Vinh Quy, duyuru töreninde konuştu. Fotoğraf: NH
Törende Dak Lak İl Emniyet Müdürü Tümgeneral Le Vinh Quy, memurların son yıllarda il polis teşkilatının genel başarılarına sağladıkları önemli katkıları ve çalışma sonuçlarını takdir etti.
Aynı zamanda, verilen görevi en iyi şekilde tamamlayarak emekli olan ve mevzuata uygun olarak emeklilik haklarını kullanan memurlarımızı da tebrik ediyorum.
Dak Lak İl Emniyet Müdürü, "Liderlerin yaş sınırından önce gönüllü olarak emekliye ayrılması, Parti politikalarının uygulanmasında örnek bir liderlik örneği ve Parti, Devlet ve polis teşkilatının yeniden yapılandırılması devrimi uğruna kişisel çıkarlarından fedakarlık etmeye istekli olduklarını gösteriyor" dedi.
[reklam_2]
Kaynak: https://www.baogiaothong.vn/nhieu-lanh-dao-cap-phong-cong-an-tinh-dak-lak-xin-nghi-huu-truoc-tuoi-192250221205422644.htm






Yorum (0)