Dong Trieu Şehri, birleşmeden sonra işten çıkarılan personeli düzenliyor

Bölgedeki belediyeler ve mahalleler birleştirildikten sonra Dong Trieu Şehri ( Quang Ninh ) acilen fazla personel alımı yapıyor.

Birleşme sonrası fazla personelin düzenlenmesi

Quang Ninh ilinin ilçe ve belediye düzeyindeki idari birimlerinin 2023-2025 döneminde düzenlenmesine ilişkin Ulusal Meclis Daimi Komitesi'nin 1199 sayılı Kararı uyarınca, 1 Kasım 2024 tarihinden itibaren Dong Trieu kasabasının belediye düzeyindeki idari birimlerinin düzenlenmesi ve Dong Trieu şehrinin kurulması uygulamaya konulmuştur.

Özellikle, tüm Tan Viet komünü Viet Dan komününe birleştirildi; Dong Trieu bölgesi Duc Chinh bölgesine birleştirildi; Binh Duong bölgesi, Thuy An bölgesi, Binh Khe bölgesi, Yen Duc bölgesi komün düzeyi temelinde kuruldu ve Dong Trieu şehri 13 bölge ve 6 komün olmak üzere 19 komün düzeyinde idari birimle kuruldu.

Quang Ninh İl Parti Komitesi Başkan Yardımcısı Sayın Dang Xuan Phuong, Dong Trieu Şehir Parti Komitesi'nin kurulmasına ilişkin Quang Ninh İl Parti Komitesi Yürütme Komitesi Kararını sundu.

Birleşmenin ardından Dong Trieu, yeni birleştirilen komün/mahalle düzeyindeki birimlerdeki personeli kademeli olarak düzenliyor. Buna göre, Viet Dan komünü ve Duc Chinh mahallesindeki memur sayısı, 2030 yılına kadar olan yol haritasına göre düzenlenecek ve 59'dan 43'e düşürülecek.

Dong Trieu Şehri, sosyo-ekonomik kalkınma görevlerinin yürütülmesini ve yürütülmesini sağlamak amacıyla Viet Dan belediyesi ve Duc Chinh semtinde Sekreter, Başkan ve bazı belediye düzeyindeki memur pozisyonları gibi kilit pozisyonların düzenlemesini tamamlamıştır. Birleşmeden sonra, Viet Dan belediyesi ve Duc Chinh semti, mevcut düzenlemelerden daha düşük bir oranda, birim başına 10 kişi istihdam edecek şekilde proaktif bir şekilde düzenleme yapmıştır.

"Birleşmenin ardından Viet Dan Komünü ve Duc Chinh Mahallesi, kilit görevlilerle ilgili düzenlemelere uygun olarak teşkilatlarını güvence altına aldı. Yürütme Kurulu üyelerinin sayısı, 2030 yılına kadar geçerli olması öngörülen Merkez Hükümet düzenlemelerine göre adım adım belirlenecek. Ancak Kongre'den sonra en kısa sürede düzenlemeyi hedefliyoruz ve bunun 2026 yılı sonuna kadar tamamlanması bekleniyor. Mahallelere yükseltilen 4 komün ise insan kaynakları ve teşkilat açısından tüm koşulları karşılayarak faaliyete geçmeye hazır hale geldi," dedi Dong Trieu Şehir Parti Sekreteri Nguyen Van Cong.

Personelin iş gereksinimlerini karşılayacak şekilde eğitilmesi

"Kasabadan şehre" dönüşüm, Dong Trieu için yeni bir dönüm noktasını işaret ediyor ve bu genç şehir için yeni fırsatlar ve yeni görevler yaratıyor.

Özellikle yeni durumda yerel gerçeklere uygun kadro ve memur kalitesinin oluşturulması ve iyileştirilmesi Dong Trieu tarafından temel bir görev olarak tanımlanmaya devam ediyor.

Dong Trieu Şehir Parti Komitesi Sekreteri Nguyen Van Cong şunları vurguladı: "Şehir olmanın zorluklarını açıkça belirleyen Dong Trieu, personel işlerinde iyi bir iş çıkarmaya devam edecek ve şehir yönetimi, arazi, finans, çevre kaynakları ve sanayi gibi kilit sektör ve alanlarda en az %50 nitelikli insan kaynağının bulunmasını sağlayacaktır. Şehir ayrıca, kadroların pratik durumlara uyum sağlaması için eğitim ve yeniden eğitim süreçlerini güçlendirecek, kadroları standartlaştıracak, komün ve mahalle düzeyindeki kadro ekibini gençleştirecek ve diplomalı ve uygun eğitim almış kadroları kullanacaktır. Kadroların atanması ve planlanması da "insanları seçme amacıyla" gerçekleştirilecek ve görev, kapasite, mesleki yeterlilik ve iş deneyimi gereklilikleri sağlanacaktır.

Dong Trieu'nun, kentleşme yolundaki gelişim yol haritasından itibaren, nesiller arasında istikrarlı bir geçişi garanti altına alarak, kapsamlı ve eş zamanlı inovasyon doğrultusunda kadro ve memur kadrosu oluşturmaya her zaman önem verdiği bilinmektedir.

Özellikle yerel yönetim, planlama kadrolarının çalışmalarına öncelik vererek, bunların öngörülen prosedürlere uygun olarak uygulanmasını sağlamıştır. Dönemin başından bu yana Dong Trieu, İl Parti Komitesi Daimi Komitesi yönetiminde 193 kadronun planlanmasını önermiş; Şehir Parti Komitesi Daimi Komitesi yönetiminde 3.100'den fazla kadronun planlanmasını, planlamayı yönetmeliklere uygun olarak derhal gözden geçirmek ve düzenlemek üzere onaylamaya karar vermiştir.

Şehir, 2021-2026 dönemi için Halk Konseyi delegelerinin her düzeydeki seçimi için personeli hazırlamada iyi bir iş çıkardı; şehir personelini tabana taşıdı ve 355 personel için yeniden düzenledi, bunların 62'si sınavla atandı... Dong Trieu şu ana kadar personel çalışmalarındaki pasif durumu aşarak kaliteli ve makul bir yapıya sahip oldukça zengin bir yedek personel kadrosu oluşturdu.

Dong Trieu, kadro ve memurların kalitesini artırmak için eğitim ve yetiştirmeye de önem veriyor. Eğitim ve yetiştirme, hem mevcut kadroların kalitesini artırmak hem de yeni durumun gerekliliklerini ve görevlerini karşılamak üzere gelecek dönemler için kadro kaynağı oluşturmak amacıyla hem uzmanlık hem de siyasi teori açısından birbirine bağlanmıştır.

Kaynak: https://daidoanket.vn/quang-ninh-tp-dong-trieu-sap-xep-can-bo-doi-du-sau-sap-nhap-10294207.html