З'їзд Комуністичної молодіжної спілки Хошиміна компанії PPS озирнувся на період 2022-2025 років і відзначив багато видатних досягнень: члени профспілки зареєстрували 147 ініціатив, з яких 90 було втілено в життя, що принесло підприємству понад 48,5 мільярда донгів; було відзначено 11 молодіжних проектів (5 на рівні Центрального підприємства, 6 на рівні В'єтнамської національної енергетичної промислової групи), які безпосередньо сприяють ефективності виробництва та бізнесу, а також безпеці експлуатації.
Партійне будівництво було зосереджено на роботі, в якій було представлено 15 видатних членів партії для розгляду питання про вступ, з яких 10 товаришів були удостоєні честі стати в лавах Комуністичної партії В'єтнаму. Молодь PPS також внесла понад 757 мільйонів донгів на програми соціального забезпечення, від «Чистої води для дітей, щоб вони могли ходити до школи» в Дак Нонгу до «Прикордонники зігрівають серця селян» в Лунг Ку. Ці цифри підтвердили ініціативний, творчий та людяний дух PPS.
Окрім досягнутих результатів, з'їзд також відверто визнав труднощі, що залишилися: члени профспілки розпорошені по FPSO/FSO та проектах, для яких Компанія надає послуги, таких як Baltica 2, Lac Da Vang, Block B - O Mon...; середній вік зростає, кількість нових членів профспілки все ще обмежена. Це є одночасно викликом і мотивацією для профспілки PPS впроваджувати інновації у свої методи роботи, поєднуючи молодіжний рух з виробництвом та бізнес-практиками.
Виступаючи на з'їзді, товариш Нгуєн Куок Хоанг – секретар партійного комітету, директор PPS високо оцінив видатні досягнення молоді компанії за минулий період, особливо молодіжні ініціативи та проекти, пов'язані з виробництвом, бізнесом та діяльністю соціального забезпечення. Він підтвердив, що партійний комітет та Рада директорів продовжуватимуть підтримувати та створювати умови для членів профспілки, щоб сприяти духу солідарності, новаторства та творчості, сприяючи сталому розвитку PPS, корпорації PTSC та Petrovietnam.
На початку 2025-2030 років Конгрес обрав Виконавчий комітет із 7 товаришів, які є типовими обличчями, що втілюють мужність та інтелект молоді PPS. Поряд із цим, Резолюція Конгресу визначила цілі: реалізація 15 молодіжних проектів (включаючи щонайменше 1 проект урядового рівня та 7 проектів групового рівня); реалізація 70 ініціатив, пов'язаних з виробництвом та бізнесом; впровадження 15 видатних членів профспілки до партії, прагнення до прийняття 6 товаришів; забезпечення того, щоб 100% членів профспілки вивчали політику та активно брали участь у волонтерських рухах на благо громади.
Під гаслом дій «Молодь PPS – Солідарність, Піонерство, Креативність» 4-й з'їзд підтвердив рішучість молоді PPS: наполегливо виконувати політичні завдання, бути піонером в інноваціях, продовжувати бути ударною силою в усіх роботах і проектах; будувати сильну одиницю, робити внесок в успіх корпорації PTSC та Petrovietnam.
Чі Куонг - Тай Труонг
Джерело: https://www.ptsc.com.vn/tin-tuc/tin-ptsc-1/doan-the-xa-hoi/dai-hoi-doan-pps-lan-thu-iv-dau-an-doan-ket-tien-phong-sang-tao
Коментар (0)