Діяльність Департаменту у справах етнічних меншин та релігій на новому етапі

Через місяць після об'єднання офіс Департаменту етнічних меншин та релігій Лао Кай було облаштовано науково та раціонально, створивши найкращі умови для ефективного виконання посадовими особами та співробітниками своїх професійних обов'язків.

Пан Ву Чонг Кхуїнь, керівник відділу релігійних справ Департаменту етнічних меншин та релігій Лаокайської провінції , сказав: «Ми доручили посадовцям морально підготуватися до виконання нових завдань на нових посадах та в нових підрозділах; забезпечити безперебійне виконання роботи згідно з планом з початку року та її сприятливе виконання».

Відділи та відділи Департаменту у справах етнічних меншин та релігій організовані науково, створюючи найкращі умови праці для персоналу.

Після об'єднання Департамент у справах етнічних меншин та релігій складається з 4 відділів та 1 комітету, в яких працюють 42 державні службовці та працівники. Зіткнувшись зі зростаючими вимогами до своїх ролей та обов'язків, кожен посадовець та працівник департаменту послідовно демонструють дух солідарності, долаючи труднощі та підтримуючи один одного для ефективного виконання покладених на них завдань.

Наразі департамент реорганізував свої приміщення та відповідно розподілив завдання, створивши умови для посадовців та працівників для розвитку їхніх здібностей та сильних сторін у роботі. Мета полягає в подальшому підвищенні ефективності політики партії та держави щодо етнічних груп та релігій. Завдяки цьому він прагне ще більше зміцнити та укріпити національну єдність.

Пан Нгуєн Чі Дуонг, керівник відділу політики та етнічних справ Департаменту етнічних меншин та релігій Лаокайської провінції, сказав: «Ми переглянули завдання та розробили плани, розподіливши їх між кожним колегою, щоб їх виконання могло розпочатися негайно та без перерв. Після цього ми проводимо зустрічі агентств, щоб розподілити роботу та мотивувати кожного посадовця краще виконувати свої нові обов’язки».

Посадовці Департаменту у справах етнічних меншин та релігій прагнуть адаптуватися до своїх нових ролей та швидко виконувати покладені на них завдання.

Пан Нгуєн Суан Нянь, директор Департаменту етнічних меншин та релігій провінції Лаокай, додав: «Ми реорганізували керівні комітети, ради та керівні документи на низовому рівні; порадили провінції переналаштувати адміністративні процедури, пов’язані з новим департаментом, щоб забезпечити безперервну та безперебійну роботу громадян, а також релігійних та віросповідальних організацій у цьому районі».

Кожні зміни пов'язані з труднощами та викликами, але установи та підрозділи Департаменту у справах етнічних меншин та релігій прагнуть подолати ці труднощі та швидко стабілізувати свій менталітет, щоб краще виконувати покладені на них функції та завдання. Це сприяє зусиллям провінції щодо побудови раціонального, ефективного та результативного адміністративного апарату, що сприяє місцевому соціально -економічному розвитку.

Нгок Мінь

Джерело: http://laocaitv.vn/chinh-tri-xa-hoi/hoat-dong-cua-so-dan-toc-va-ton-giao-trong-giai-doan-moi