16:46, 29 листопада 2023 р.
Навчання та підвищення кваліфікації сільських працівників відповідно до місцевих потреб та практичних умов ефективно впроваджується та впроваджується районом М'Драк.
Практично та ефективно
М'Драк — це суто сільськогосподарський та неблагополучний район провінції, де до 46% населення становлять етнічні меншини. Тому професійна підготовка вважається ключовим фактором у вирішенні проблеми зайнятості сільських працівників. Тому останнім часом місцева влада більш активно розробляє щорічні плани професійної підготовки разом із планами розвитку виробництва та планами нового сільського будівництва, відповідно до місцевої соціально -економічної ситуації.
Щороку Районний центр професійної освіти – безперервної освіти проводить опитування щодо фактичних потреб працівників у професійній підготовці, щоб вибрати та організувати навчання за професіями, близькими до побажань та потреб у робочій силі, такими як: ремонт сільськогосподарської техніки, тваринництво, шиття цивільних виробів, будівництво цивільних будівель...
Заняття з професійної підготовки проводяться гнучко за часом, переважно у другій та вечірній час протягом тижня; місця проведення знаходяться в селах та хуторах, щоб створити максимально сприятливі умови для навчання студентів.
Учні курсу цивільного шиття, що проходив у селі 7 (комуна Ку К'роа). |
Для покращення якості професійної підготовки зміст навчальної програми постійно оновлюється; в ній, окрім формування кваліфікованих технічних знань у студентів, Центр також зосереджується на доповненні знань з таких питань: впровадження продукту, пошук клієнтів, навички пошуку роботи, особливо професійна обізнаність, трудова дисципліна відповідно до промислового стилю праці... Теоретичний навчальний зміст у поєднанні з практичним керівництвом на типових фермах та моделях у сільській місцевості допомагає студентам легко здобувати знання.
Завдяки базовій професійній підготовці, кваліфікована робоча сила району М'Драк значно покращилася. Деякі студенти, отримавши відповідну професійну підготовку, брали участь у експорті робочої сили, тоді як більшість розпочала власний бізнес, розвивала фермерське господарство, домашнє господарство з шиттям, будівництвом тощо, тим самим змінюючи сімейне господарство, сприяючи зміні обличчя сільської місцевості.
Пан Во Тхань Хионг, відповідальний за професійне навчання в Центрі безперервної освіти та професійної підготовки району М'Драк, зазначив, що більшість працівників району залежать від сільськогосподарського виробництва, тому професійне навчання для сільськогосподарських груп допомогло людям стати більш впевненими у виконанні домашніх господарських обов'язків. Кількість студентів, які пройшли професійну підготовку, особливо у тваринництві, змінила метод розведення тварин. Наприклад, у розведенні великої рогатої худоби після завершення професійного навчання студенти більше не вирощують великі стада великої рогатої худоби, їхня кількість не відповідає стандартам якості. Натомість вони вирощують їх на м'ясо та покращують якість племінних тварин, щоб підвищити продуктивність та розвивати економіку в напрямку сировинних товарів.
Збільшення можливостей працевлаштування
Район М'Драк визначив, що професійне навчання для сільських працівників має бути пов'язано з можливостями працевлаштування для працівників після навчання, тим самим сприяючи зміщенню структури робочої сили з сільськогосподарського сектору до участі в промисловості та сфері послуг.
Тому останнім часом місцева влада координувала свою діяльність з підприємствами всередині та за межами провінції, Центром зайнятості Даклак ... для проведення в середньому 10 сесій з працевлаштування на рік; просування пропагандистської та контактної роботи, особливо через сторінку у Facebook «Центр безперервної освіти – район М'Драк – Безкоштовне працевлаштування», щоб представити та зв’язати працівників у цьому районі.
|
Студенти курсу свинарства, що проводиться в селі М'О (комуна Еа Транг), практикуються у приготуванні кормів. |
Однак кількість працівників, яких залучають до підрозділів, що потребують цього людського ресурсу, все ще є невеликою. Хоча район зосереджується на орієнтації та професійній підготовці для деяких несільськогосподарських професій, кількість працівників, які працюють у цій галузі після навчання, все ще невелика. Причина частково полягає в тому, що в районі не так багато компаній, заводів та підприємств; після професійної підготовки студенти переважно створюють робочі місця для себе, застосовують отримані знання у реальному виробництві та бізнесі вдома, не мають достатньо сміливості змінити напрямок свого розвитку та не наважуються виходити на роботу на підприємства, в промислові парки та кластери в провінції та за її межами.
Пані Нгуєн Тхі Туєт Пхой, заступниця начальника районного відділу праці, у справах інвалідів війни та соціальних питань, зазначила, що з економічним розвитком, щоб адаптуватися до нового контексту, зростає попит на високоякісні людські ресурси. Район вирішив зосередитися на підготовці несільськогосподарських професій для працівників, пов'язаних з реструктуризацією сільських галузей та професій. У найближчому часі, для того, щоб професійно-технічна підготовка сільських працівників мала позитивний ефект та створювала багато можливостей працевлаштування для місцевих працівників, район продовжуватиме покращувати якість професійної підготовки; сприяти пропаганді та підвищувати обізнаність про мету професійного навчання для отримання знань, умінь застосовувати науку і технології, навичок для пошуку роботи та зміни кар'єри для збільшення доходу. Поряд з цим необхідно добре прогнозувати потреби ринку праці та зайнятості, щоб відкривати відповідні навчальні класи; розширювати зв'язки та спільні підприємства з підприємствами та виробничими та бізнес-установами для набору та вирішення проблем працевлаштування працівників після професійного навчання...
З 2016 року по теперішній час у районі М'Драк було організовано 64 курси професійної підготовки для сільських працівників, які відвідують майже 2200 учнів. На сьогодні базові курси професійної підготовки є ефективними, рівень працевлаштування навчених працівників становить близько 80%. |
До Лан
Джерело
Коментар (0)