Створення сприятливого та рівного бізнес-середовища для бізнесу та підприємців

Урядова установа щойно опублікувала Повідомлення № 496/TB-VPCP від 29 жовтня 2024 року, яким завершилася зустріч Постійного комітету Уряду з представниками бізнесу з нагоди Дня підприємців В'єтнаму.

Створення відкритого, сприятливого та рівного бізнес-середовища для підприємств та підприємців, особливо побудова соціалістично орієнтованого ринкового економічного інституту з рівною та здоровою конкуренцією між секторами економіки.

У заключній заяві зазначалося: Уряд завжди уважно стежить за політикою партії та оперативно її інституціоналізує, сприяє розвитку державної політики та законів, створює рівне та здорове бізнес-середовище для розвитку бізнесу та підприємців; разом виводити країну на новий етап розвитку, досягати мети, поставленої 13-м Національним конгресом Комуністичної партії В'єтнаму , яка полягає у побудові багатого та сильного В'єтнаму, який до 2030 року стане розвиненою промислово розвиненою країною з рівнем доходу вище середнього, а до 2045 року – країною з високим рівнем доходу.

У дусі «гармонійних вигод, спільних ризиків» давайте: «Слухати та розуміти разом», «ділитися баченням та усвідомленням», «працювати разом, насолоджуватися разом, перемагати разом та розвиватися разом», «ділитися радістю, щастям та гордістю».

Уряд дуже задоволений, впевнений і пишається в'єтнамськими підприємцями та підприємствами, які подолали незліченні труднощі та виклики, щоб розвиватися та розвиватися, роблячи важливий внесок у справу побудови та захисту соціалістичної В'єтнамської Вітчизни.

Підприємства та підприємці дедалі більше демонструють свою роль, становище та значення в національному розвитку, у справі інновацій, особливо в процесі трансформації економіки країни.

Солідарність та єдність у бізнесі та підприємцях, які разом розвиваються, прогресують та роблять внесок у країну та людей.

Деякі досягнуті результати

Через 20 років після встановлення Дня підприємців В'єтнаму, в'єтнамська бізнес-спільнота демонструє потужний розвиток; кількість новостворених підприємств постійно зростає, що є яскравим моментом в економіці, що відображає потребу та зусилля щодо розвитку в контексті того, що країна все ще стикається з багатьма труднощами та викликами.

Кількість новостворених підприємств за останні 20 років (2004-2023) досягла понад 1,88 мільйона, кількість новостворених підприємств у 2023 році зросла приблизно в 4,3 раза порівняно з 2004 роком. Кількість новостворених підприємств за перші 9 місяців 2024 року становила понад 121 000, що на 3,42% більше, ніж за аналогічний період 2023 року. За оцінками, кількість новостворених підприємств у 2024 році перевищить показник у 159 000 у 2023 році, що стане третім роком поспіль встановленням рекорду. За прогнозами, у період 2000-2024 років кількість новостворених підприємств перевищить 2,1 мільйона. Щільність діючих підприємств зросла приблизно у 8,4 раза, з 1,1 підприємства/1000 осіб у 2004 році до 9,2 підприємства/1000 осіб у 2023 році.

Підприємства та підприємці присутні майже у всіх галузях промисловості та сферах виробництва та бізнесу, не лише на внутрішньому ринку, але й багато підприємств та підприємців створили та підтвердили цінність свого бренду, охоплюючи регіон та світ, сприяючи просуванню в'єтнамських брендів у світ та зміцненню позицій нашої країни на міжнародній арені.

Існують великі національні підприємства та економічні групи, які відіграють важливу роль, є ядром та піонерами розвитку галузей промисловості, галузей та економіки, сприяючи сильному зростанню Національного бренду, такі як Viettel, PVN, Vingroup, FPT, THACO, Hoa Phat, TH, Vinamilk, Masan...

Багато компаній опанували технології, стали лідерами в інноваціях, мають бренди, створюють екосистеми для спільного розвитку малих та середніх підприємств, є піонерами зеленої трансформації, цифрової трансформації та беруть участь у вирішенні основних викликів та проблем країни.

У контексті пандемії COVID-19 або ситуації зі зміною клімату, стихійними лихами, штормами та повенями, що трапляються часто та завдають серйозного впливу на виробництво та підприємницьку діяльність, життя, а також економічний та соціальний розвиток нашої країни, бізнес-спільнота та підприємці завжди підтримували дух співпраці та підтримки країни та народу у подоланні труднощів та викликів, самостійності, опори на власні сили та зусиль щодо адаптації до обставин для підтримки діяльності, збереження робочих місць та створення засобів до існування для людей.

5 груп завдань та рішень

У майбутньому, в контексті труднощів, викликів та можливостей, переваг, що переплітаються, але з більшою кількістю труднощів та викликів, уряд вимагає від міністерств, установ рівня міністрів, урядових установ, народних комітетів провінцій та міст з централізованим управлінням, з духом відкритих інституцій, безперебійної інфраструктури, розумного управління, створення сприятливих умов для розвитку бізнесу; менше говорити, але більше робити, говорити те, що говорите, робити це, зобов'язуватися робити це, не казати «ні», не казати «важко», не казати «так», але не робити цього, робити те, що робиш, робити це, роблячи це, щоб виробляти конкретні продукти, досягати кількісно вимірних результатів; міністерства, галузі та місцеві органи влади зосереджуються на реалізації наступних 5 груп завдань та рішень:

Перший, Створення відкритого, сприятливого та рівного бізнес-середовища для бізнесу та підприємців, особливо побудова соціалістично орієнтованого ринкового економічного інституту з рівною та здоровою конкуренцією між секторами економіки.

По-друге , розвивати синхронну, сучасну, комплексну стратегічну інфраструктуру, включаючи транспорт, енергетику, телекомунікації, охорону здоров'я, освіту, культуру тощо, щоб сприяти зниженню логістичних витрат, створенню нового простору для розвитку, нових міських районів та нових зон обслуговування.

Вівторок, підготовка високоякісних людських ресурсів для країни загалом та бізнесу зокрема.

Середа, удосконалення сучасної моделі корпоративного управління, мобілізація всіх соціальних ресурсів для національного розвитку.

Четвер, Захищати законні права та інтереси бізнесу та підприємців, а також не криміналізувати економічні та цивільні відносини.

Впровадити 5 піонерів

Для бізнесу та підприємців: формування команди підприємців та підприємств, гідних історичних та культурних традицій, національного героїзму, героїв у боротьбі за національне визволення, національне об'єднання та швидкий, сталий розвиток у мирний час.

Впровадити наступні 5 ініціатив:

Перший, Піонер у просуванні 3 стратегічних проривів (інституції, інфраструктура та людські ресурси), особливо проривів у соціалістично орієнтованих ринкових економічних інститутах.

Понеділок, Піонер у розвитку науки та технологій, що застосовує досягнення 4-ї промислової революції, інновації, відновлює традиційні рушійні сили зростання (інвестиції, експорт, споживання) та сприяє новим рушійним силам зростання (цифрова економіка, зелена економіка, циркулярна економіка, економіка спільного використання, економіка знань, нічна економіка...)

Вівторок, Піонер у сприянні стабілізації макроекономіки, контролі інфляції, пріоритезації стимулювання зростання, забезпеченні основних балансів економіки. Доходів достатньо для витрат, експорту достатньо для імпорту, виробництва достатньо для харчування, забезпечення достатньої кількості енергії для виробництва, бізнесу, споживання та робочої сили для задоволення потреб розвитку галузей промисловості та підприємств.

Середа, Піонер у побудові сучасного корпоративного управління для сприяння розбудові розумного національного управління, побудові чистого, чесного уряду, що служить народу.

Четвер, Візьміть на себе ініціативу у зміцненні та консолідації національної солідарності, успішно виконуючи роботу у сфері соціального забезпечення, не жертвуючи прогресом, справедливістю, соціальним забезпеченням та навколишнім середовищем заради суто економічного зростання, сприяючи швидкому та сталому розвитку країни.

Джерело