Хошимін сприяє впровадженню універсального медичного страхування в новий період відповідно до вказівок Секретаріату.

Відділ пропаганди та масової мобілізації Комітету партії міста Хошимін щойно опублікував План поширення, пропаганди та впровадження Директиви 52-CT/TW (Директива 52) Секретаріату щодо впровадження загального медичного страхування в новий період.

Люди отримують медичне страхування в лікарні Бінь Тан

Відповідно, партійні комітети, партійні організації, органи влади, В'єтнамський Вітчизняний фронт та громадсько- політичні організації міста повинні впроваджувати інновації та урізноманітнити форми пропаганди, застосовувати цифрові технології в пропагандистській роботі для підвищення обізнаності, визначати обов'язки та дії партійних комітетів, партійних організацій, кадрів, членів партії та осіб, що мають загальне медичне страхування, у новий період.

Своєчасно поширювати інформацію про важливі результати роботи медичного страхування за минулий час, труднощі, виклики та цілі роботи медичного страхування на майбутнє, особливо щодо мети забезпечення сталості та збільшення рівня населення, що бере участь у медичному страхуванні; до 2026 року рівень охоплення медичним страхуванням досягне понад 95% населення; до 2030 року буде досягнуто мети загального медичного страхування.

Крім того, необхідно визначити обов'язки партійних комітетів та органів влади всіх рівнів, особливо керівників, щодо керівництва, спрямування та організації виконання Директиви 52. У процесі розробки програм та планів необхідно конкретизувати завдання та рішення директиви у напрямку чітких людей, чіткої роботи та мати конкретну дорожню карту впровадження, наближену до реалій кожного населеного пункту та підрозділу; удосконалити механізм координації інспекцій, експертиз та міжгалузевого нагляду, а також суворо боротися з порушеннями та спекуляцією медичним страхуванням.

Водночас, продовжувати зосереджуватися на внесенні змін, доповненні та вдосконаленні системи правової політики щодо медичного страхування, конкретизації політики універсального медичного страхування в новому періоді; синхронно, гнучко, креативно та ефективно впроваджувати професійні рішення, впроваджувати інноваційні програми та плани щодо охорони здоров'я та медичного страхування для диверсифікації та розширення джерел доходів, забезпечення сталості та розвитку Фонду медичного страхування; мати ефективний механізм контролю для запобігання марнотратству, завищенню цін та збільшенню необґрунтованих призначень медичних послуг для забезпечення прав учасників медичного страхування.

Директива визначає сім основних груп завдань та рішень, включаючи зміцнення лідерства, вдосконалення правової політики, диверсифікацію пакетів медичного страхування, розширення можливостей оплати, інновації в комунікаціях, покращення якості медичного обстеження та лікування, а також цифрову трансформацію...

ТХАНЬ АН

Джерело: https://www.sggp.org.vn/tphcm-day-manh-thuc-hien-bao-hiem-y-te-toan-dan-trong-giai-doan-moi-theo-chi-thi-cua-ban-bi-thu-post821642.html