صوبائی سماجی بیمہ 2025 کا ہدف مکمل کرنے کے لیے پرعزم ہے۔

پراونشل سوشل انشورنس (PSI) کے اعدادوشمار کے مطابق، ستمبر 2025 کے آخر تک، پورے صوبے میں لازمی سوشل انشورنس میں حصہ لینے والے 178,959 افراد تھے، جو کہ منصوبے کے 93.6 فیصد تک پہنچ گئے؛ 41,138 افراد رضاکارانہ سماجی بیمہ میں حصہ لے رہے ہیں، جو کہ منصوبے کے 53.7 فیصد تک پہنچ گئے ہیں۔ 164,514 لوگ بیروزگاری انشورنس (UI) میں حصہ لے رہے ہیں، جو پلان کے 95.6 فیصد تک پہنچ رہے ہیں اور 2,576,831 لوگ ہیلتھ انشورنس میں حصہ لے رہے ہیں، جو کہ پلان کے 97.4 فیصد تک پہنچ رہے ہیں، جو کہ صوبے کی 90.48 فیصد آبادی کے ہیلتھ انشورنس کوریج کی شرح تک پہنچ رہے ہیں۔

اس طرح، 2025 میں تفویض کردہ ہدف کے مقابلے میں، لازمی سماجی انشورنس، بے روزگاری انشورنس اور ہیلتھ انشورنس کے شرکاء کی ترقی بنیادی طور پر "منزل" تک پہنچ گئی ہے، صرف رضاکارانہ سماجی بیمہ کی ترقی اب بھی کم ہے، جو کہ 50% سے زیادہ ہے۔ صوبائی سماجی انشورنس ایجنسیاں اور سہولیات شرکاء کو جمع کرنے اور تیار کرنے کے کام میں "مقابلہ" کرنے کے لیے لچکدار طریقوں سے مقابلہ کر رہی ہیں، جو مضامین کے ہر گروپ کے لیے موزوں ہیں۔

صوبائی سوشل انشورنس افسران رضاکارانہ سوشل انشورنس پالیسیوں کے بارے میں لوگوں کو مشورہ دیتے ہیں۔

خاص طور پر، لازمی سوشل انشورنس اور ہیلتھ انشورنس میں شرکاء کو تیار کرنے کے لیے حل کے گروپوں کو ہم وقت سازی سے تعینات کرنا، سوشل انشورنس کے قانون کی دفعات کے مطابق نئے شرکاء پر توجہ مرکوز کرنا، بشمول ٹیکس ادا کرنے والے کاروباری گھرانوں کے کاروباری مالکان؛ کاروباری اداروں اور کوآپریٹیو کے مینیجرز جو تنخواہ وصول نہیں کرتے؛ باقاعدہ ملیشیا؛ کمیون، گاؤں، اور رہائشی گروپ کی سطحوں پر غیر پیشہ ور کیڈرز... مواد، فارم، اور مواصلات کے طریقے بھی اختراع کیے گئے ہیں، کلیدی نکات پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے، جو ہر کمیون، وارڈ، رسم و رواج، ثقافتی روایات، اور ہر آبادی کے گروپ کی نفسیات کے لیے موزوں ہیں۔ خاص طور پر، نچلی سطح پر سوشل انشورنس نے انٹرنیٹ ایپلی کیشنز، سوشل نیٹ ورکس پر جدید، ملٹی میڈیا مواصلاتی فارموں اور طریقوں کے فوائد کو فروغ دینے پر توجہ مرکوز کی ہے تاکہ یہ یقینی بنایا جا سکے کہ لوگ تمام معلومات تک بہترین رسائی حاصل کر سکتے ہیں۔

خاص طور پر، لوگوں کے لیے، پروپیگنڈہ مواد رضاکارانہ سماجی انشورنس اور فیملی ہیلتھ انشورنس پالیسیوں کی برتری کو واضح کرنے پر توجہ مرکوز کرتا ہے، ریٹائر ہونے پر پنشن حاصل کرنے کے فوائد اور بیمار ہونے کی صورت میں طبی امداد کے لیے مالی مدد پر زور دیتا ہے، جس کا مقصد غیر رسمی کارکنوں اور لوگوں کے شعور میں گہری تبدیلی پیدا کرنا ہے۔ اکائیوں اور کاروباری اداروں میں، سوشل انشورنس افسران نئے ضوابط کے بارے میں مطلع کرنے، ملازمین اور آجروں کے سوالات کے جوابات دینے کے لیے مکالمہ کانفرنسوں کا اہتمام کرتے ہیں تاکہ وہ سمجھ سکیں، اس طرح تمام فریقین کے حقوق اور ذمہ داریوں کو یقینی بناتے ہوئے فعال طور پر حصہ لیتے ہیں۔

ہدف کی ترقی کے ہدف کو حاصل کرنے کے لیے، صوبائی سوشل انشورنس علاقے میں محکموں، شاخوں اور سماجی -سیاسی تنظیموں کے ساتھ قریبی رابطہ کاری پر بھی توجہ مرکوز کرتا ہے۔ مثال کے طور پر، Ea Kar سوشل انشورنس بیس پر، ستمبر 2025 کے آخر تک، یونٹ نے 6,005 افراد کو لازمی سماجی بیمہ میں حصہ لینے کے لیے تیار کیا تھا (412 لوگ تفویض کردہ پلان سے کم تھے)؛ رضاکارانہ سماجی بیمہ میں حصہ لینے کے لیے 2,005/3,200 افراد (1,195 افراد مختصر)؛ 5,466/5,750 لوگ بے روزگاری انشورنس میں حصہ لینے کے لیے (284 افراد مختصر) اور 130,629/136,744 لوگ ہیلتھ انشورنس میں حصہ لینے کے لیے (6,552 افراد مختصر)۔

Tuy Hoa سوشل انشورنس کا عملہ رضاکارانہ سماجی بیمہ میں حصہ لینے کے لیے طریقہ کار کے ذریعے لوگوں کی رہنمائی کرتا ہے۔

ای کار سوشل انشورنس کے ڈائریکٹر مسٹر ٹران تھین ٹوان کے مطابق، یونٹ سخت حل کو نافذ کرنے پر توجہ دے رہا ہے۔ خاص طور پر، رضاکارانہ سماجی بیمہ کے شرکاء کو تیار کرنے کے لیے، سوشل انشورنس کاروباری اداروں کے ساتھ تعاون کر رہی ہے تاکہ وہ باغات کی دیکھ بھال کے لیے معاہدہ کیے گئے کارکنوں کو حصہ لے سکیں؛ کمیون کی پیپلز کمیٹی اور کمیون پولیس کے ساتھ ہم آہنگی پیدا کرکے نچلی سطح پر سیکورٹی اور نظم و نسق کے تحفظ میں حصہ لینے والی فورسز کی رہنمائی کے لیے اور خدمت کرنے والی تنظیموں کو چھوٹے گروپوں میں پروپیگنڈے کو فروغ دینے، براہ راست پروپیگنڈہ کرنے اور لوگوں کو متحرک کرنے کے لیے گھر گھر جاکر رہنمائی کرنا۔

ہیلتھ انشورنس کے شرکاء کو تیار کرنے کے لیے، یونٹ کمیونز میں رہنے والی نسلی اقلیتوں پر توجہ مرکوز کرتا ہے جن کی اب ضابطوں کے مطابق مشکل یا خاص طور پر مشکل سماجی -اقتصادی حالات والے علاقوں کے طور پر شناخت نہیں کی گئی ہے، اور زرعی اور جنگلات سے تعلق رکھنے والے گھرانوں کے لوگ جو اوسط زندگی کا معیار رکھتے ہیں اور دوسرے لوگ جن کے پاس ہیلتھ انشورنس کارڈ نہیں ہیں۔

موضوعاتی معائنہ اور امتحانی کام کو مضبوط بنایا گیا ہے، ان یونٹوں اور کاروباری اداروں پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے جو ملازمین کے لیے ادائیگی سے بچنے، دیر سے ادائیگی، یا مکمل طور پر حصہ نہ لینے کے آثار دکھاتے ہیں۔ اس کا مقصد ملازمین کو قانون کے مطابق لازمی سوشل انشورنس کے زمرے میں لانا، ان کے جائز حقوق کو یقینی بنانا ہے۔ خلاف ورزیوں سے سختی سے نمٹنا آجروں کے درمیان سماجی بیمہ کے قانون کی تعمیل کو روکنے اور بیداری بڑھانے کا بھی ایک طریقہ ہے۔

2025 کے آخری 3 مہینوں میں سوشل انشورنس اور ہیلتھ انشورنس کے شرکاء کو اکٹھا کرنے اور تیار کرنے کے کام کی تعیناتی کے لیے آن لائن کانفرنس میں، صوبائی سوشل انشورنس کے ڈائریکٹر ٹران مانہ توان نے زور دیا: 2025 کا باقی وقت زیادہ نہیں ہے، پورے صوبائی سوشل انشورنس سسٹم کو حل کے گروپوں کو تیزی سے نافذ کرنے پر توجہ مرکوز کرنے کی ضرورت ہے۔ خاص طور پر، شرکاء کو جمع کرنے اور تیار کرنے کے کام پر توجہ مرکوز کرنا، سماجی انشورنس، ہیلتھ انشورنس، بے روزگاری انشورنس کی دیر سے ادائیگی کی رقم کو کم کرنا؛ سماجی بیمہ اور ہیلتھ انشورنس کے شرکاء کو متحرک اور ترقی دینے کے لیے حل تیار کرنے کے لیے نظام میں اکائیوں کے درمیان اور سماجی بیمہ کی سہولیات کے درمیان رابطہ کاری کی تاثیر کو بہتر بنانے پر توجہ مرکوز کرنا تاکہ کم سے کم وقت میں تفویض کردہ اہداف اور کاموں کو حاصل کیا جا سکے۔

ماخذ: https://baodaklak.vn/xa-hoi/202510/bao-hiem-xa-hoi-tinh-quyet-liet-hoan-thanh-chi-tieu-nam-2025-ea316f7/