آج سہ پہر، 28 اکتوبر کو، 8ویں اجلاس کو جاری رکھتے ہوئے، قومی اسمبلی نے گروپوں میں ویتنام پیپلز آرمی (VPA) کے افسران سے متعلق قانون کے متعدد مضامین میں ترمیم اور ان کی تکمیل کے مسودہ قانون پر بحث کی۔ بحث کے سیشن میں، کوانگ ٹرائی صوبائی ملٹری کمانڈ کے کمانڈر، کرنل نگوین ہوو ڈان نے نئے دور میں قومی سلامتی اور خودمختاری کو برقرار رکھنے، قومی دفاعی کاموں میں بڑھتی ہوئی اعلیٰ ضروریات کو پورا کرنے، قابل افسران کی ٹیم کی تشکیل کو یقینی بنانے کے لیے قانون میں ترمیم کی فوری ضرورت پر زور دیا۔
قومی اسمبلی کے مندوب Nguyen Huu Dan نے ویتنام پیپلز آرمی کے افسران سے متعلق قانون میں ترمیم کی فوری ضرورت پر زور دیا تاکہ قابل افسران کی ایک ٹیم کی تعمیر کو یقینی بنایا جا سکے - تصویر: Thanh Tuan
قومی اسمبلی کے ڈپٹی Nguyen Huu Dan نے تجزیہ کیا کہ ویتنام کی پیپلز آرمی تمام پہلوؤں میں پارٹی کی مکمل اور براہ راست قیادت کے تحت ایک فورس ہے، جس کا مشن فادر لینڈ کی حفاظت کرنا ہے۔ تاہم، افسران سے متعلق موجودہ قانون میں اب بھی بہت سی خامیاں ہیں جن پر قابو پانے کی ضرورت ہے۔ مثال کے طور پر، قانون کا آرٹیکل 11 صرف چیف کے عنوان کو متعین کرتا ہے لیکن اس میں نائب سربراہ کے عنوانات شامل نہیں ہیں، جس سے کمانڈ اور کاموں کی وکندریقرت کو ابھی تک ٹھوس نہیں بنایا گیا ہے۔ اس سے نہ صرف نائب افسران کا کردار محدود ہوتا ہے بلکہ فوج میں انتظام اور آپریشن کی تاثیر بھی متاثر ہوتی ہے۔
مندوب نے اس بات پر زور دیا کہ نائب عہدوں کا اضافہ مستقل مزاجی کو یقینی بنانے کے لیے ضروری ہے، ہر سطح پر کمانڈروں کے لیے ایسے حالات پیدا کیے جائیں کہ وہ کمانڈ اور آپریشن میں زیادہ موثر اور لچکدار طریقے سے کام کر سکیں۔
فوج میں سروس کی عمر کے حوالے سے، موجودہ قانون میں افسروں کے لیے کم عمر کی حد مقرر کی گئی ہے، مثال کے طور پر، مرد کرنل ریٹائر ہونے کی عمر 57، خواتین 55، اور مرد جرنیل 60، خواتین 55 سال کی عمر میں۔ مندوب Nguyen Huu Dan کے مطابق، یہ ضابطہ تجربہ کار، اعلیٰ مہارت یافتہ افسران کے وسائل کا مکمل استعمال نہیں کرتا۔ ترمیم شدہ قانون کے مسودے میں تمام سطحوں کے لیے عمر کی حد بڑھانے کی تجویز دی گئی ہے، جس میں مرد کرنل کو بڑھا کر 58، خواتین کرنل کو بڑھا کر 60 کر دیا گیا ہے۔ خواتین جرنیلوں کی تعداد 55 سے بڑھا کر 60 کر دی گئی ہے جو کہ مرد جرنیلوں کے برابر ہے۔ یہ ایڈجسٹمنٹ نہ صرف افسروں کو اپنا حصہ ڈالنے کے لیے زیادہ وقت دینے میں مدد دیتی ہے، بلکہ ان کے لیے ایسے حالات بھی پیدا کرتی ہے کہ ان کے لیے انشورنس کی ادائیگی کے لیے کافی وقت ہو تاکہ وہ تجویز کردہ زیادہ سے زیادہ پنشن حاصل کر سکیں۔
اس کے علاوہ، مسودے میں فوجی افسران کے لیے سماجی پالیسیوں اور حکومتوں کو بہتر بنانے کے ساتھ ساتھ نوجوان، اعلیٰ تعلیم یافتہ افسران کو راغب کرنے اور برقرار رکھنے کے لیے مخصوص طریقہ کار اور پالیسیاں بھی شامل کی گئی ہیں۔
مندوبین نے کہا کہ تجربہ کار افسران کی ٹیم کو برقرار رکھنے اور تیار کرنے میں مدد کے لیے سروس کی عمر میں اضافہ ایک ضروری حل ہے، جب کہ اب بھی ٹیم کی بحالی کو یقینی بنایا جا رہا ہے، خاص طور پر ایسے عہدوں پر جن میں اعلی لچک اور تخلیقی صلاحیت کی ضرورت ہوتی ہے۔
کرنل Nguyen Huu Dan نے یہ تجویز بھی پیش کی کہ قانون میں سماجی فوائد جیسے کہ افسران کے لیے رہائش اور طبی دیکھ بھال، خاص طور پر دور دراز، سرحدی اور جزیرے کے علاقوں میں واضح دفعات شامل کی جانی چاہیے۔ خاص طور پر، سماجی رہائش کی فوری ضرورت کے تناظر میں، بہت سے فوجی افسران کو دفاعی زمین کی منصوبہ بندی میں ناکامیوں کی وجہ سے ان بنیادی خدمات تک رسائی میں مشکلات کا سامنا ہے۔
مندوبین نے مشکل علاقوں میں کام کرنے والے افسران کی رہائش کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے فوجی دستوں کے لیے سماجی رہائش کی تعمیر کے لیے زمین کے فنڈز کو ترجیح دینے میں مزید مخصوص ضوابط کی ضرورت پر زور دیا۔
قومی اسمبلی کے نائب Nguyen Huu Dan نے تجویز پیش کی کہ قومی اسمبلی اس اجلاس میں ویتنام کی عوامی فوج کے افسران سے متعلق قانون کے متعدد آرٹیکلز میں ترمیم اور ان کی تکمیل پر غور کرے اور جلد ہی اس پر عمل درآمد کرے، فوجی ترقی کی پالیسیوں کے ساتھ تسلسل کو یقینی بناتے ہوئے، نئے دور میں فوجی قوت کے لیے ایک ٹھوس قانونی بنیاد تشکیل دے کر، کامیابی کے ساتھ کام کو بہتر بنانے میں مدد فراہم کرے گی۔ فادر لینڈ
Thanh Tuan - Cam Nhung
ماخذ: https://baoquangtri.vn/dbqh-nguyen-huu-dan-tham-gia-thao-luan-du-an-luat-sua-doi-bo-sung-mot-so-dieu-cua-luat-si-quan-qdnd-viet-nam-189320.htm






تبصرہ (0)