کوانگ نام میں یونین کی سرگرمیوں کو یونین کیڈرز کی کمی کی وجہ سے مشکلات کا سامنا ہے۔

وفد کے لیے ان پٹ کے انتخاب پر توجہ دینے سے علاقے کے لیے آؤٹ پٹ کیڈرز کا ایک اچھا ذریعہ پیدا ہوگا۔ تصویر میں: وفد کے کارکن ایک اوشیش مقام پر تصاویر اور دستاویزات کا دورہ کر رہے ہیں۔ تصویر: TAM DAN

صوبے سے لے کر نچلی سطح تک کمی

صوبے میں یوتھ یونین میں سٹاف کی کمی کافی عرصے سے چلی آ رہی ہے لیکن اب تک اس پر قابو پانے کے لیے کوئی حل نہیں نکل سکا۔

پراونشل یوتھ یونین کی رپورٹ کے مطابق پورے صوبے میں یوتھ یونین کے کیڈر کے کام کی صورت حال پرسنل پلان کی بنیاد پر اب تک پراونشل یوتھ یونین سٹینڈنگ کمیٹی میں 4، پراونشل یوتھ یونین ایگزیکٹو کمیٹی میں 2 افراد کی کمی ہے۔

صوبائی یوتھ یونین کے پے رول کے عملے میں فی الحال صرف 21 افراد ہیں، صوبائی پارٹی کمیٹی کے فیصلہ نمبر 1222 مورخہ 2 فروری 2024 کے مطابق 2024 میں تفویض کردہ کل میں سے 8 خالی اسامیاں ہیں۔

اس کے علاوہ، اضلاع، قصبوں اور شہروں کی یوتھ یونین کی اسٹینڈنگ ایجنسیوں کو کل 76 اسامیاں تفویض کی گئی تھیں، لیکن فی الحال ان کے پاس صرف 63 اسٹاف ہے، 13 عہدے باقی ہیں۔

دوسری جانب کئی علاقوں میں یوتھ یونین کے سیکرٹریز اور ڈپٹی سیکرٹریز سمیت کیڈرز کو گھمایا گیا ہے جس کی وجہ سے ضلعی سطح پر یوتھ یونین کے کیڈرز کی کمی ہے۔ فی الحال، تائے گیانگ اور نونگ سون اضلاع میں یوتھ یونین کے سیکرٹری کے عہدے کی کمی ہے۔ ڈونگ گیانگ، فووک سون، اور باک ٹرا مائی اضلاع میں یوتھ یونین کے ڈپٹی سیکرٹری کے عہدے کی کمی ہے۔

اب تک پورے صوبے میں 24 ماتحت یوتھ یونین یونٹس ہیں جن میں 18 ڈسٹرکٹ، ٹاؤن اور سٹی یوتھ یونینز اور 6 ماتحت یوتھ یونین یونٹس ہیں (جن میں سے 3 یونٹ مسلح افواج کے ہیں جو انڈسٹری کے ضوابط کے مطابق کام کر رہے ہیں)، یہاں 490 گراس روٹ یوتھ یونین تنظیمیں ہیں جن میں 1 گراس روٹ یوتھ یونینز، 326 یوتھ یونینز شامل ہیں۔ کمیون، وارڈ اور ٹاؤن یوتھ یونینز) اور 153 گراس روٹ یوتھ یونین شاخیں، جن میں 3,581 یوتھ یونین شاخیں ہیں۔ یوتھ یونین کے موجودہ ممبران کی کل تعداد 59,458 ہے۔

نچلی سطح پر، صوبے کے 241 کمیون لیول کے علاقوں میں سے 6 یونٹس میں یوتھ یونین سیکرٹری کے عہدے کی کمی ہے۔ دوسری طرف، 235 موجودہ کمیون لیول یوتھ یونین سیکرٹریز میں سے، 40 کی عمر 35 سال سے زیادہ ہے (17.02% کے حساب سے)؛ 177 کی عمر 30-35 سال کے درمیان ہے (75.3٪ کے حساب سے)، صرف 18 کیسز 30 سال سے کم عمر کے ہیں (7.6٪ کے حساب سے)۔

صوبائی یوتھ یونین کے سیکرٹری فام تھی تھانہ نے کہا کہ یوتھ یونین کیڈرز کی کمی کا مسئلہ اس وقت بہت "گرم" ہے۔ صوبائی یوتھ یونین کے دفتر میں اس وقت 21 کیڈر پے رول پر ہیں، اگر اکاؤنٹنٹ اور کلرک کو چھوڑ کر دیکھا جائے تو صرف 19 لوگ یوتھ یونین کا کام کر رہے ہیں۔ ایسے سال تھے جب پورے دفتر میں صرف 10 سے زیادہ لوگ یوتھ یونین کا کام کرتے تھے، کیونکہ کچھ زچگی کی چھٹی پر تھے، انہیں سیاسی علوم کے لیے بھیجا گیا تھا…

کیڈرز کی کمی کو دور کرنے کے لیے پراونشل یوتھ یونین کی قائمہ کمیٹی نے سرکاری ملازمین کو پراونشل یوتھ یونین کے دفتر میں کام کرنے کے لیے قبول کرنے کی دستاویز جاری کر دی ہے تاہم ابھی تک کوئی درخواست نہیں بھیجی گئی۔

انسانی وسائل کی طویل کمی نے صوبے میں یوتھ یونین کی سرگرمیوں اور نوجوانوں کی تحریکوں کے نفاذ پر مشاورت کے معیار کو متاثر کیا ہے۔

داخلہ امتحان کے انعقاد کی تجویز

پراونشل یوتھ یونین کی رپورٹ کے مطابق کیڈرز کی کمی کے علاوہ پرانے یونین کیڈرز کی روٹیشن اور ٹرانسفر بالخصوص ڈسٹرکٹ اور گراس روٹ لیول پر اب بھی بہت سی مشکلات کا سامنا ہے۔

کچھ لوگوں کو مناسب ملازمتیں تفویض نہیں کی گئی ہیں جب وہ یونین آفیسر بننے کے لئے بہت بوڑھے ہیں۔ اسکول کے شعبے سے تعلق رکھنے والے یونین افسران کا ذریعہ جیسا کہ محکمہ عمومی کے انچارج اساتذہ اور ہائی اسکولوں کے سیکریٹری اہل نہیں ہیں۔

یونین کی قیادت اور انتظامی عہدوں کے لیے منصوبہ بندی میں عمر کے ضوابط کی وجہ سے بہت سی مشکلات کا سامنا ہے۔ کچھ علاقوں کو ابھی تک یونین کے کلیدی عہدوں کے لیے منصوبہ بندی کے لیے جانشینوں کا کوئی ذریعہ نہیں ملا ہے۔

پراونشل یوتھ یونین تجویز کرتی ہے کہ صوبائی پارٹی کمیٹی سٹینڈنگ کمیٹی زیادہ توجہ دے اور صوبائی اور ضلعی سطح کی ایجنسیوں، محکموں اور برانچوں کو زیادہ سختی سے ہدایت کرے کہ وہ ایسے بہت سے نوجوان کیڈرز کے لیے حالات پیدا کریں جو یوتھ یونین میں کام کرنے کی اہلیت رکھتے ہوں اور صوبائی اور ضلعی یوتھ یونین کی قائمہ ایجنسیوں میں کام کریں۔ ساتھ ہی، زیادہ عمر کے یوتھ یونین کیڈرز کے لیے مناسب ملازمتیں حاصل کرنے اور ان کا بندوبست کرنے کے لیے حالات پیدا کریں۔

اس بات پر یقین رکھتے ہوئے کہ اگر ان پٹ یونین کیڈرز کا معیار اچھا نہیں ہے تو پیداوار متاثر ہوگی، صوبائی یوتھ یونین فام تھی تھانہ کے سیکرٹری نے تجویز پیش کی: "تمام سطحوں پر پارٹی کمیٹیوں کو توجہ دینی چاہیے اور یہ تسلیم کرنا چاہیے کہ یونین کیڈرز کا کام دوسری تنظیموں سے مختلف ہونا چاہیے؛ اس پر شروع سے ہی توجہ دینے کی ضرورت ہے اور ایک مخصوص روڈ میپ ہونا چاہیے۔"

2023 کی چوتھی سہ ماہی اور 2024 کی پہلی سہ ماہی میں صوبائی محاذ اور سماجی و سیاسی تنظیموں کے مسلسل دو اجلاسوں میں، صوبائی پارٹی کمیٹی کے اسٹینڈنگ ڈپٹی سیکرٹری لی وان ڈنگ نے صوبائی یوتھ یونین کی سفارشات پر توجہ دی اور انہیں حل کرنے کی ہدایت کی۔

کامریڈ لی وان ڈنگ کے مطابق، نوجوان یونین میں کام کرنے کے لیے صرف نئے گریجویٹس کو بھرتی کرنے سے ہی ہم یونین کے لیے نوجوان قوت کو بڑھا سکتے ہیں۔ کیونکہ فی الحال، ایجنسیوں اور یونٹس کے پاس یونین کے ذریعے گھومنے کے لیے کم نوجوان کیڈرز ہیں۔

عملے کی کمی کو دور کرنے کے لیے کامریڈ لی وان ڈنگ نے تجویز پیش کی کہ صوبائی پارٹی کمیٹی کی آرگنائزنگ کمیٹی مرکزی پارٹی کمیٹی کو یوتھ یونین کے لیے علیحدہ سرکاری ملازمین کی بھرتی کے امتحانات کے انعقاد کی پالیسی پر مشورہ دے۔

ماخذ