ویتنامی خواتین کاروباری: ڈیجیٹل تبدیلی اور پائیدار ترقی میں علمبردار

(Chinhphu.vn) - دھماکہ خیز جدت اور ڈیجیٹل تبدیلی کے تناظر میں، ویتنامی خواتین کاروباریوں نے اپنے بڑھتے ہوئے اہم مقام کی تصدیق کی ہے۔ ویتنامی خواتین ثابت کر رہی ہیں کہ وہ نہ صرف ایک مضبوط بنیاد ہیں بلکہ نئے دور میں ویتنام کی معیشت کو نئی بلندیوں تک پہنچانے میں بھی ایک اہم قوت ہیں۔

خواتین ماہرین اور صنعت کاروں کے نمائندوں کا فورم میں تبادلہ ہوا - تصویر: VGP/HT

ویتنامی خواتین کاروباری افراد نئے دور میں نئی ​​بلندیوں کو چھو رہی ہیں۔

22 اکتوبر کو، 2025 ویمن انٹرپرینیورز فورم جس کا تھیم تھا "نئے دور میں خواتین کاروباری افراد کی رسائی" اور "آؤٹ اسٹینڈنگ ویتنامی خواتین انٹرپرینیورز - گولڈن روز 2025" کی ایوارڈ تقریب ہنوئی میں ہوئی۔

اس تقریب کی ہدایت کاری ویتنام فیڈریشن آف کامرس اینڈ انڈسٹری (VCCI) نے کی، جس میں برطانیہ کے سفارت خانے اور شمالی آئرلینڈ، اقوام متحدہ کے ادارہ برائے صنفی مساوات اور خواتین کو بااختیار بنانے کے لیے اقوام متحدہ کے ادارے، ویت نام کی خواتین کاروباری کونسل اور بزنس اسٹینڈ فورم، میگزین 9، بزنس اسٹینڈ 9 کے اعزازی فورمز کے ساتھ مل کر منعقد کیا گیا۔ ملک بھر میں

اپنی افتتاحی تقریر میں، VCCI کے چیئرمین مسٹر فام ٹین کانگ نے اس بات پر زور دیا کہ حالیہ دنوں میں، پولٹ بیورو نے چار اہم قراردادیں جاری کی ہیں، جس سے قومی ترقی کو فروغ دینے کے لیے ایک مضبوط ادارہ جاتی بنیاد بنائی گئی ہے، جس میں سائنس، ٹیکنالوجی اور اختراعی ترقی پر قرارداد 57-NQ/TW شامل ہے۔

وی سی سی آئی کے رہنما نے جنرل سکریٹری ٹو لام کے بیان کا حوالہ دیا: "سائنس، ٹیکنالوجی، اختراعات اور ڈیجیٹل تبدیلی سنہری کلید ہیں، درمیانی آمدنی کے جال پر قابو پانے اور پیچھے پڑنے کے خطرے پر قابو پانے کے لیے اہم عنصر ہیں۔" ان کے مطابق، یہ "ویت نامی کاروباری اداروں کے لیے، خاص طور پر خواتین کی ملکیت کے لیے، جدت اور گہرے انضمام کے مواقع سے فائدہ اٹھانے کا سنہری وقت ہے۔"

VCCI کے صدر نے تبصرہ کیا کہ ویتنامی خواتین کاروباریوں کو ایک اہم سنگم کا سامنا ہے: یا تو روایتی کرداروں کو روکنا، یا پائیدار ترقی سے وابستہ جدت طرازی کے دور میں ایک اہم قوت بننے کے لیے آگے بڑھنا۔

VCCI کے چیئرمین نے زور دیا کہ "پہنچنا صرف پیمانے کو بڑھانے کے بارے میں نہیں ہے، بلکہ علم، ٹیکنالوجی، انتظامی سوچ اور عالمی انضمام کی صلاحیت کو بہتر بنانے کے بارے میں بھی ہے۔ یہ انسانی قیادت، ٹیکنالوجی کے ہم آہنگ استعمال، کاروباری ترقی کے بارے میں بھی ہے جبکہ اقتصادی - سماجی - انسانی فوائد میں توازن رکھتے ہیں"۔

مسٹر فام ٹین کانگ، وی سی سی آئی کے چیئرمین، بات کر رہے ہیں - تصویر: VGP/HT

مسٹر فام ٹین کانگ کے مطابق، وی سی سی آئی اپنی ترقی کو تین اسٹریٹجک ستونوں کے مطابق ترتیب دیتا ہے۔ یہ ہیں: ایک منصفانہ اور سازگار کاروباری ماحول بنانے کے لیے پالیسیوں سے مشورہ اور سفارش کرنا، خواتین کی ملکیت والے اداروں کی ترقی کی حوصلہ افزائی کرنا؛ ان کی مسابقت کو بہتر بنانے، ٹیکنالوجی کو لاگو کرنے، سبز اور پائیدار ترقی کے لیے کاروباری اداروں کی مدد کرنا؛ بین الاقوامی رابطوں کو مضبوط کرنا، ویتنامی کاروباریوں کو عالمی نیٹ ورک میں ضم ہونے میں مدد کرنا۔

مسٹر فام ٹین کانگ نے تصدیق کی کہ ویت نام کی خواتین کاروباری کونسل ایک عام نمائندہ تنظیم ہے جو ترقی کے سفر، علم، اختراعات اور انسانی اقدار کو پھیلانے میں خواتین کاروباریوں کے ساتھ ہے۔

VCCI کے صدر نے کہا کہ "VCCI کا ماننا ہے کہ ابھرنے کی شدید خواہش، جدت طرازی اور انضمام کی صلاحیت کے جذبے کے ساتھ، ویتنامی خواتین کاروباری افراد معیشت میں ایک اہم قوت بن کر رہیں گی۔"

ویتنام میں برطانیہ اور شمالی آئرلینڈ کے سفیر غیر معمولی اور مکمل اختیارات کے حامل مسٹر آئن فریو نے ویتنام کی خواتین کاروباریوں کی مضبوط ترقی کو سراہا – ایک ایسی قوت جو ترقی اور صنفی مساوات کو فروغ دینے میں اہم کردار ادا کر رہی ہے۔

مسٹر آئن فریو نے کہا کہ برطانیہ نجی معیشت کی ترقی، کاروباری ماحول کو بہتر بنانے اور بین الاقوامی تعاون اور کنکشن پروگراموں کے ذریعے خواتین کے کاروباری اداروں کی حمایت میں ویتنام کا ساتھ دیتا رہے گا۔

مسٹر آئن فریو کے مطابق، اگرچہ خواتین کی قیادت میں کاروبار کل عالمی وینچر کیپیٹل کا صرف ایک چھوٹا سا حصہ بناتے ہیں، لیکن یکساں مواقع ملنے پر ان کی کارکردگی زیادہ ہوتی ہے۔ انہوں نے خواتین کاروباریوں کے لیے اپنی طاقتوں کو فروغ دینے کے لیے مزید مواقع پیدا کرنے کی ضرورت پر زور دیا، خاص طور پر ڈیجیٹل اور اختراعی شعبوں میں۔

ویتنام کے لیے برطانیہ اور شمالی آئرلینڈ کے سفیر غیر معمولی اور مکمل پوٹینشری مسٹر آئن فریو خطاب کررہے ہیں - تصویر: VGP/HT

انسٹی ٹیوٹ فار پالیسی اینڈ سٹریٹیجی اسٹڈیز کے ڈپٹی ڈائریکٹر مسٹر نگوین ہوا کوونگ نے گلوبلائزیشن 2.0 کے تناظر کا تجزیہ کیا، جو نئے مواقع کھول رہا ہے بلکہ بہت سے چیلنجز بھی۔ ان کے مطابق، AI، گرین ٹرانسفارمیشن اور ESG معیارات ناقابل واپسی رجحانات ہیں، جن کے لیے ویتنامی کاروباروں کو تیزی سے اپنانے کی ضرورت ہے۔

جدت اب کوئی نعرہ نہیں رہی بلکہ کاروبار کے لیے ایک اہم ضرورت بن گئی ہے۔ عمل کو ڈیجیٹل بنانے اور انتظامیہ میں ٹیکنالوجی کا اطلاق کاروباروں کو پیداواری صلاحیت کو بہتر بنانے، لاگت بچانے اور مارکیٹوں کو بڑھانے میں مدد فراہم کرے گا۔ نئے معاشی ماڈلز کی ایک سیریز جیسے ڈیجیٹل اکانومی، سرکلر اکانومی، ڈیٹا اکانومی، نائٹ اکانومی، گرین اکانومی - کاروباروں، خاص طور پر خواتین کے کاروباروں کی مدد کرنے کے لیے ہدایات، آنے والے وقت میں نئے امکانات کو کھولتی ہیں۔

"حقیقت یہ ہے کہ ٹیکسٹائل اور گارمنٹ انٹرپرائزز ESG معیارات کا اطلاق کرتے ہیں 'گرین ڈویلپمنٹ' اور 'سیلز گروتھ' کے درمیان متوازی فوائد کا ثبوت ہے، کیونکہ بڑی کارپوریشنیں تیزی سے 'سبز' اور سماجی طور پر ذمہ دار مصنوعات کو ترجیح دیتی ہیں،" مسٹر کوونگ نے ایک مثال پیش کی۔

خواتین کاروباریوں کے لیے امکانات اور مواقع کو فروغ دینا

محترمہ زو دیان، سینئر پالیسی ریفارم اتاشی، یوکے مشن برائے آسیان، نے خواتین کی ملکیت والے کاروبار کی ترقی کو فروغ دینے کے لیے 3 بنیادی حل بتائے۔

سب سے پہلے، ادارہ جاتی اصلاحات اور دانشورانہ املاک کے حقوق کا تحفظ خواتین کاروباریوں کو شفاف اور پائیدار برانڈز بنانے اور برقرار رکھنے میں مدد کرتا ہے۔

دوسرا، مالیات تک رسائی کو فروغ دینا، خاص طور پر وینچر کیپیٹل، سپورٹ پروگرام، اور خواتین کے لیے STEM اسکالرشپ؛

تیسرا، ڈیجیٹل اختراع ایک ایسے نیٹ ورک سے منسلک ہے جو خواتین کاروباریوں کو جوڑتا ہے، جس کا مقصد قیادت اور انتظامی صلاحیت کو بہتر بنانا ہے۔

"خواتین قائدین کے تناسب کو بڑھانا پائیدار ترقی کو فروغ دینے کا سب سے مؤثر طریقہ ہے۔ خواتین قائدین لچکدار سوچ، اعلیٰ موافقت اور کاروباری چیلنجوں کو حل کرنے میں مختلف نقطہ نظر سے حصہ ڈالتی ہیں،" محترمہ زو دیان نے زور دیا۔

"ڈیجیٹل اور اختراعی دور میں خواتین کے ملکیتی کاروبار کی ترقی" کے سیشن میں VCCI کے لیگل ڈیپارٹمنٹ کے سربراہ، ڈپٹی سیکرٹری جنرل مسٹر ڈاؤ انہ توان نے بہت سے عملی اور متاثر کن آراء کو اپنی طرف متوجہ کیا۔

محترمہ Nguyen Thi Quynh Giao، BIDV کی ڈپٹی جنرل ڈائریکٹر - تصویر: VGP/HT

ڈپارٹمنٹ آف اسٹارٹ اپس اینڈ ٹیکنالوجی انٹرپرائزز (وزارت سائنس اور ٹکنالوجی) کے ڈپٹی ڈائریکٹر مسٹر فام ڈک اینگھیم نے کہا کہ وزارت 9 بڑے قوانین بنا کر اور مکمل کر کے ریزولوشن 57-NQ/TW کو کنکریٹ کر رہی ہے، اور حل کے 7 گروپس اور 14 اہم اہداف کو اختراعی کاروبار کے لیے سازگار ماحول بنانے کے لیے تعینات کر رہی ہے۔ اس کے علاوہ، وزارت نے نیشنل وینچر کیپٹل فنڈ قائم کرنے، ہو چی منہ سٹی اور دا نانگ میں سینڈ باکس میکانزم کو فروغ دینے کے ساتھ ساتھ ٹیکنالوجی کی ترقی میں خواتین کاروباریوں کی مدد کے لیے ایک ماحولیاتی نظام بنانے کی بھی تجویز پیش کی۔

پائیدار ترقی کے لیے آئی پی پی جی گروپ کی جنرل ڈائریکٹر محترمہ لی ہونگ تھیو ٹائین نے تین اسٹریٹجک ستونوں کا اشتراک کیا جن میں سمارٹ آٹومیشن، ڈیجیٹل اکانومی - سمارٹ کامرس اور AI علم میں سرمایہ کاری شامل ہیں۔ ان کے مطابق، ٹیکنالوجی "بقا کی کلید" ہے، اور آئی پی پی جی جدت کو فروغ دینے اور ترقی کے مساوی مواقع پیدا کرنے کے لیے چھوٹے اور درمیانے درجے کے خواتین اداروں کے ساتھ جاری رکھے گی۔

اسی طرح، محترمہ Huynh Thi Ngoc Truc، کوکا کولا ویتنام کی ہیومن ریسورسز کی ڈپٹی جنرل ڈائریکٹر نے کہا کہ گروپ کا مقصد 2030 تک خواتین کی قیادت کے 50% عہدوں پر قبضہ کرنا ہے (فی الحال 42%)، اور ساتھ ہی ساتھ خواتین کو سپلائی چین اور پیداوار میں مزید گہرائی سے حصہ لینے کی ترغیب دینا ہے۔

اس کے علاوہ، BIDV کی ڈپٹی جنرل ڈائریکٹر محترمہ Nguyen Thi Quynh Giao نے اس بات پر زور دیا کہ BIDV کا تقریباً 60% عملہ خواتین ہے، 99% ذاتی کسٹمر مینیجر خواتین ہیں۔ BIDV نے BIDV ویمن اینڈ ویلتھ پروگرام کو نافذ کیا ہے، جس کا مقصد خواتین صارفین کے لیے مالیات، سرمایہ کاری اور صحت کی دیکھ بھال میں مدد کرنا ہے، جبکہ خواتین کاروباری برادری کو جوڑنا ہے۔

"خواتین میں مضبوط تخلیقی صلاحیت ہوتی ہے، اور یہ وہ تخلیقی صلاحیت ہے جو کاروبار اور معاشرے کے لیے کامیابیاں پیدا کرے گی،" محترمہ جیاؤ نے تصدیق کی۔

مسٹر من

ماخذ: https://baochinhphu.vn/nu-doanh-nhan-viet-nam-tien-phong-trong-chuyen-doi-so-va-phat-trien-ben-vung-102251022125710049.htm