ورکشاپ میں پارٹی کی مرکزی کمیٹی کی سابق سکریٹری محترمہ ترونگ مائی ہوا، سابق نائب صدر، ویتنام خواتین یونین کی سابق صدر؛ ہو چی منہ سٹی پیپلز کمیٹی کی نائب صدر محترمہ تران تھی ڈیو تھی، اور 150 سے زائد مندوبین جو مرکزی وزارتوں اور شاخوں کے رہنما اور سابق رہنما ہیں، ہو چی منہ سٹی، خواتین یونین کے نمائندے، محکمے، شاخیں، صوبوں اور شہروں کی خواتین دانشوروں کی انجمن اور بہت سی ممتاز خواتین سائنسدان ۔

ورکشاپ میں شرکت کرنے والے مندوبین۔
پروفیسر ڈاکٹر لی تھی ہاپ، ویتنام ایسوسی ایشن آف وومن انٹلیکچولز کے صدر کے مطابق، یہ کانفرنس ایک علمی فورم ہے جہاں خواتین سائنسدان، مینیجرز اور ماہرین علم، تحقیقی نتائج، ٹیکنالوجی ایپلی کیشنز اور گزشتہ 50 سالوں میں ملک کی پائیدار ترقی میں شراکت کا اشتراک کرتے ہیں۔
اس کا مقصد ملک بھر میں خواتین دانشوروں کے نیٹ ورک کو جوڑنا ہے، جو سائنس اور ٹیکنالوجی میں خواتین کے ضروری کردار کے بارے میں سماجی بیداری میں اضافہ کرنے میں اپنا حصہ ڈالنا ہے، اس طرح ان کی صلاحیتوں اور تخلیقی صلاحیتوں کو فروغ دینے، سماجی تحفظ، صنفی مساوات اور ڈیجیٹل دور میں چیلنجز کو حل کرنے کے لیے حل تجویز کرنا ہے۔ پولٹ بیورو کے ریزولوشن 57-NQ/TW کے نفاذ میں نمایاں تعاون کرنا۔
سائنس اور ٹیکنالوجی کی ترقی میں اہم قوت
ورکشاپ سے خطاب کرتے ہوئے، ایسوسی ایٹ پروفیسر ڈاکٹر ٹرونگ تھی ہین، ویتنام ایسوسی ایشن آف انٹلیکچوئل وومن کے نائب صدر، ہو چی منہ سٹی ایسوسی ایشن آف انٹلیکچوئل ویمن کی صدر، نے تصدیق کی: "حالیہ دنوں میں، علم، جوش اور تخلیقی صلاحیتوں کے ساتھ دانشور خواتین کی ٹیم، ایک اہم قوت ہے جو معاشرے کی تعمیر اور سائنس کی ترقی میں اپنا کردار ادا کر رہی ہے، نہ کہ سائنس اور ٹیکنالوجی کی ترقی میں۔ تحقیق، اطلاق اور سائنسی علم کی منتقلی میں فعال طور پر حصہ لیتے ہیں، بلکہ اسٹریٹجک واقفیت، پالیسی سازی اور پائیدار ترقیاتی سرگرمیوں کو فروغ دینے میں بھی اپنا کردار ادا کرتے ہیں۔"

ورکشاپ میں سٹی کے فیمیل آرٹسٹ کلب اور ہو چی منہ سٹی وومن انٹلیکچولز ایسوسی ایشن کی ایگزیکٹو کمیٹی ممبران کی طرف سے خصوصی کارکردگی
محترمہ لی تھی خان وان، سینٹر فار سائنس اینڈ ٹیکنالوجی ایپلی کیشن اینڈ انٹرپرینیورشپ، ویتنام ایسوسی ایشن آف وومن انٹلیکچوئلز کی ڈائریکٹر نے نشاندہی کی کہ: محکمہ اطلاعات کے اعدادوشمار سے پتہ چلتا ہے کہ گزشتہ 11 سالوں میں خواتین سائنسدانوں میں نمایاں اضافہ ہوا ہے: 56,846 افراد سے (44% کے حساب سے) مجموعی طور پر 787 افراد کے لیے 44% (44%) تحقیق اور ترقی کی ٹیم میں انسانی وسائل کی تعداد۔ اس سے سائنس اور ٹیکنالوجی کے میدان میں خواتین کی فعال اور بڑھتی ہوئی شرکت کی تصدیق ہوتی ہے۔
تعلیمی نقطہ نظر سے، ایسوسی ایٹ پروفیسر، ڈاکٹر لی تھی کم اوان، فیکلٹی آف انوائرمنٹ کے سربراہ، وان لینگ یونیورسٹی کے سائنسی ریسرچ ڈویلپمنٹ کے شعبہ کے سربراہ، نے کہا: 1990 کی دہائی سے پہلے، انجینئرنگ اور ٹیکنالوجی میں خواتین کا تناسب بہت معمولی تھا، اکثر ہو یونیونیورسٹی میں صرف 5-10 فیصد تکنیکی طالب علموں کی مجموعی تعداد 10 فیصد تھی۔ ٹیکنالوجی یا یونیورسٹی آف نیچرل سائنسز۔

ایسوسی ایشن پروفیسر ڈاکٹر لی تھی کم اوان، فیکلٹی آف انوائرمنٹ کے سربراہ، وان لینگ یونیورسٹی کے سائنسی تحقیقی ترقی کے شعبہ کے سربراہ نے ورکشاپ سے خطاب کیا۔
لیکن اب اس تعداد میں نمایاں تبدیلی آئی ہے۔ 2025 تک، ہو چی منہ سٹی یونیورسٹی آف ٹیکنالوجی، ہو چی منہ سٹی یونیورسٹی آف نیچرل سائنسز، یونیورسٹی آف انفارمیشن ٹیکنالوجی، ہو چی منہ سٹی یونیورسٹی آف ٹیکنیکل ایجوکیشن جیسے سکولوں میں STEM کے بڑے اداروں میں زیر تعلیم طالبات کا تناسب بڑھ رہا ہے۔ 2022-2023 تعلیمی سال میں، ہو چی منہ سٹی یونیورسٹی آف ٹیکنالوجی میں داخلہ لینے والی طالبات کا تناسب 22% ہے، جو اس کی 65 سالہ تاریخ میں سب سے زیادہ ہے۔ خاص طور پر، مصنوعی ذہانت (AI)، بگ ڈیٹا (بگ ڈیٹا)، بایومیڈیکل انجینئرنگ، روبوٹکس اور آٹومیشن جیسی بہت سی ہائی ٹیک کمپنیوں نے بھی خواتین طالب علموں کی بھرپور دلچسپی کو اپنی طرف متوجہ کرنا شروع کر دیا ہے، جو کیریئر کے تناظر میں تبدیلیوں اور سماجی بیداری کا مظاہرہ کرتے ہیں۔
فی الحال، خواتین لیکچررز کی تعداد ہو چی منہ شہر کی STEM یونیورسٹیوں میں لیکچررز کی کل تعداد کے 30%-40% تک پہنچ سکتی ہے، جن میں سے اکثر نے ایسوسی ایٹ پروفیسر یا پروفیسر کا خطاب حاصل کیا ہے، خاص طور پر بائیو ٹیکنالوجی، ماحولیات، کیمسٹری، فوڈ ٹیکنالوجی اور انفارمیشن ٹیکنالوجی جیسے شعبوں میں۔
رکاوٹیں اب بھی موجود ہیں۔
اپنی نمایاں کامیابیوں پر روشنی ڈالنے کے علاوہ، مندوبین نے واضح طور پر اس بات کی بھی نشاندہی کی کہ سائنس، ٹیکنالوجی اور پائیدار ترقی کے شعبوں میں خواتین دانشوروں کے کردار کو ابھی تک پوری طرح فروغ نہیں دیا جا سکا ہے۔ بہت سی خواتین دانشوروں کو اب بھی اپنی پڑھائی، تحقیق، کام کے ساتھ ساتھ اپنے کیریئر اور خاندانی زندگی میں توازن قائم کرنے میں بہت سی مشکلات اور چیلنجز کا سامنا ہے۔
کانفرنس میں مندوبین نے مقالے پیش کئے۔
ڈاکٹر ٹران تھی مائی فوک، ہو چی منہ سٹی اوپن یونیورسٹی نے کہا: "بہت سے باصلاحیت اور سرشار خواتین دانشور اپنے کیرئیر کو ترقی دینے میں سرمایہ کاری نہیں کر سکتیں کیونکہ ان کے کندھوں پر خاندان کا بوجھ ہوتا ہے۔ صنفی دقیانوسی تصورات ایشیائی باشندوں میں بالعموم اور ویتنامی خاص طور پر گہری جڑیں رکھتے ہیں۔ دوسری طرف، "اس کی وجہ سے پیدا ہونے والی" ماں یا عورت کی خصوصیت نہیں ہوتی۔ خواتین کے حمل، ولادت اور بچوں کی دیکھ بھال کے عمل کا ان کے کاموں پر خاص اثر پڑتا ہے، خاص طور پر اہم ملازمتوں پر، اس لیے بہت سے رہنما اب بھی اس مسئلے سے خوفزدہ ہیں، جس کی وجہ سے خواتین ترقی کے بہت سے مواقع کھو دیتی ہیں۔"
محترمہ Nguyen Thi Phuong Oanh، ہو چی منہ سٹی اکیڈمی آف آفیشلز کی خواتین دانشوروں کی ایسوسی ایشن نے ڈیجیٹل پلیٹ فارمز کے ذریعے دنیا میں ویتنام کی ثقافت کو پھیلانے میں خواتین دانشوروں کے کردار پر ایک مقالہ پیش کیا۔ انہوں نے یہ بھی نشاندہی کی کہ زیادہ تر خواتین دانشوروں کا تعلق سماجی علوم اور ہیومینٹیز کے شعبے سے ہے، اس لیے ڈیجیٹل ٹولز جیسے فلم ایڈیٹنگ سافٹ ویئر، گرافک ڈیزائن، مواد کی تخلیق میں معاونت کے لیے AI، ڈیٹا تجزیہ پلیٹ فارم وغیرہ تک رسائی ابھی بھی کافی محدود ہے۔ یہ فرق بہت سی خواتین دانشوروں کے لیے، اچھے خیالات اور بھرپور ثقافتی مواد رکھنے کے باوجود، انہیں پرکشش میڈیا مصنوعات میں تبدیل کرنا ناممکن بنا دیتا ہے جو بین الاقوامی عوام کے لیے آسانی سے قابل رسائی ہیں۔

ایم ایس سی Nguyen Thi Phuong Oanh، ہو چی منہ سٹی اکیڈمی آف آفیشلز کی خواتین دانشوروں کی انجمن، ورکشاپ سے خطاب کرتے ہوئے
اس کے علاوہ، مندوبین نے بہت سی رکاوٹوں کی بھی نشاندہی کی جیسے: سائنس اور ٹیکنالوجی میں خواتین کے انسانی وسائل کی تقسیم ہائی ٹیک صنعتوں اور شعبوں میں ابھی تک ناہموار ہے۔ جب کہ حیاتیاتی، خوراک، ماحولیاتی اور بایومیڈیکل صنعتوں میں خواتین کا تناسب زیادہ ہے، مکینیکل انجینئرنگ، مصنوعی ذہانت، آٹومیشن، اور انفارمیشن اینڈ کمیونیکیشن ٹیکنالوجی کی صنعتوں میں اب بھی خواتین کا تناسب کم ہے۔
سائنسی تحقیق اور سٹارٹ اپس میں خواتین کے لیے مخصوص سپورٹ پالیسیاں اب بھی فقدان اور متضاد ہیں۔ تحقیق کے وقت کے لیے معاونت، خواتین سائنسدانوں کے لیے زچگی کی چھٹی، یا اعلیٰ معیار کی خواتین دانشوروں کو راغب کرنے اور برقرار رکھنے کی پالیسیاں واقعی لچکدار اور صنفی خصوصیات کے لیے موزوں نہیں ہیں۔
ورکشاپ میں سٹی پارٹی کمیٹی کی سابق ڈپٹی سیکرٹری، ہو چی منہ سٹی پیپلز کونسل کی سابق چیئر وومن محترمہ فام فونگ تھاو نے اظہار خیال کیا: "ہمیں خواتین کیڈرز کی تربیت پر زیادہ توجہ دینے کی ضرورت ہے۔ بروقت قابل لوگوں کے انتخاب اور تقرری پر توجہ دیں۔ قیادت اور انتظامی سطح پر خواتین کیڈرز کے تناسب میں اضافہ کریں، خاص طور پر خواتین کی پالیسیوں کو سننے کے لیے قیادت اور انتظامی سطح پر خواتین کی پالیسیوں کو سنیں۔ اور خواتین دانشوروں کی ایسوسی ایشن کی سفارشات تاکہ وہ تمام شعبوں میں مشیر، مشیر، اور سماجی نقاد کے طور پر اپنے کردار کو اچھی طرح سے انجام دے سکیں اور خواتین دانشوروں کے تخلیقی تحقیقی موضوعات کو آگے بڑھانے کے لیے قومی اسمبلی کو قانونی نظام کی تعمیر اور مکمل کرنے کے عمل میں زیادہ توجہ دینے کی ضرورت ہے۔
ماخذ: https://phunuvietnam.vn/sau-11-nam-so-luong-nha-khoa-hoc-nu-tang-them-hon-22-nghin-nguoi-20250725162715996.htm






تبصرہ (0)