مسؤولة اتحاد المرأة: نقطة مضيئة في جلب "الثورة الرقمية" إلى القرية

(PLVN) - في رحلة التحول الرقمي الوطني، أصبحت مسؤوليات اتحاد المرأة بمثابة جسر ونقطة مضيئة تجلب "الثورة الرقمية" إلى المناطق العرقية والمناطق الجبلية - الأماكن التي كانت تعتبر ذات يوم "أراضي منخفضة" للتكنولوجيا.

التحول في العصر الجديد

في السنوات الأخيرة، أصبح التحول الرقمي وتطبيق التكنولوجيا اتجاهًا شائعًا في المجتمع ككل. وتماشيًا مع هذه الموجة التنموية، سعت نساء الأقليات العرقية والمناطق الجبلية باستمرار لمواكبة هذا التوجه. ومن خلال تزويد أنفسهن بالمعارف والمهارات، وتطبيق التكنولوجيا في الإنتاج والأعمال، بالإضافة إلى التواصل مع أسواق استهلاك المنتجات، حققت العديد من النساء تقدمًا كبيرًا في العصر الجديد.

باعتبارها منطقة جبلية على الحدود الغربية لمقاطعة ثوا ثين هوي، تُعدّ آ لوي منطقة سكنية عريقة للأقليات العرقية، وإحدى المناطق التي كانت تُصنّف سابقًا ضمن المناطق الفقيرة على مستوى البلاد. وبفضل تخطّيها للصعوبات، شهدت آ لوي منذ عام ٢٠٢٤ ازدهارًا ملحوظًا، وتجاوزت رسميًا الفقر، و"غيّرت شكلها ومضمونها تدريجيًا". ولا شك أن جهود الأعضاء والنساء، الذين سعوا باستمرار لتطوير اقتصاد أسرهم، يُسهمون في التنمية الشاملة للاقتصاد المحلي.

من أبرز إنجازات المرأة في مقاطعة أ لوي في الآونة الأخيرة مواكبة التحول الرقمي والتكيف معه بسرعة. فقد استفادت العديد من النساء من منصات مثل فيسبوك وزالو وتيك توك... لممارسة الأعمال التجارية وتأسيس الشركات الناشئة، مما حقق كفاءة اقتصادية واضحة. ومن الأمثلة النموذجية على ذلك السيدة هو ثي نغا في بلدية هونغ ثونغ، فبفضل التطبيق الماهر للتكنولوجيا، تطورت تعاونيتها الزراعية النظيفة في أ لوي تطورًا ملحوظًا.

بالعودة إلى بدايات تأسيسها عام ٢٠١٨، واجهت التعاونية التي تديرها السيدة نغا العديد من الصعوبات، حيث كان إنتاجها محدودًا، واقتصرت مبيعاتها على معارفها، ما أدى إلى إيرادات شهرية بلغت حوالي ٥-٦ ملايين دونج فقط. لكن نقطة التحول كانت عندما تلقت دعمًا من اتحاد نساء منطقة أ لووي لتدريبها وتزويدها بالمعرفة ومهارات العمل على المنصات الرقمية. ومنذ ذلك الحين، بدأت السيدة نغا باستخدام هاتفها الذكي لتسجيل مقاطع الفيديو والتقاط الصور وكتابة محتوى ترويجي وبيع المنتجات عبر فيسبوك وزالو وتيك توك؛ وفي الوقت نفسه، كانت تبثّ مباشرةً في معارض المنتجات التقليدية. وبفضل ذلك، أصبحت المنتجات الزراعية النظيفة التي تنتجها نساء المرتفعات معروفة بشكل متزايد لدى العديد من العملاء.

حاليًا، تتوفر منتجات جمعية أ لوي التعاونية لإنتاج وتجارة المنتجات الزراعية النظيفة في 22 متجرًا لبيع الخضراوات النظيفة وسوبر ماركت في مدينة هوي . كما تُعدّ المطاعم والفنادق والمدارس الداخلية والأسواق في منطقة أ لوي منافذ بيع جملة وتجزئة تابعة للجمعية. واستنادًا إلى الأداء التجاري الفعلي للسيدة نغا، غيّر العديد من الأعضاء والنساء في المنطقة عاداتهم التجارية. فبدلًا من اتباع الطريقة التقليدية، يستخدمون المنصات الرقمية بنشاط لعرض المنتجات المحلية والترويج لها، مما يُوسّع السوق ويزيد الدخل ويُساهم في تعزيز التنمية الاقتصادية المحلية.

وبالمثل، تُواكب العديد من نساء الأقليات العرقية في منطقة ثوان تشاو بمقاطعة سون لا التحول الرقمي بنشاط، مستخدمات التكنولوجيا بجرأة لترويج المنتجات المحلية للعملاء داخل المنطقة وخارجها. وقد نظمت العديد من التعاونيات النسائية جلسات بث مباشر للتعريف بالمنتجات الزراعية المحلية، مثل فاكهة التنين، وفاكهة الباشن فروت، والزعرور، والعسل، وغيرها.

بفضل سرعة استخدام التكنولوجيا، ظهر العديد من الأعضاء والنساء بثقة أمام الكاميرا، يعرضون المنتجات بأسلوب ودود وجذاب، مما أثار تعاطف المشاهدين. يبدو أن هذا النوع من التجارة الإلكترونية لا يعزز المبيعات فحسب، بل يُصبح أيضًا وسيلةً للترويج للمنتجات والهوية الثقافية للمرتفعات للمستهلكين في جميع أنحاء البلاد. كل بث مباشر هو بمثابة جلسة تعامل وفرصة للمشاهدين للاستمتاع بالمنتجات الفريدة والقصص اليومية وجمال عمل نساء الأقليات العرقية.

أولئك الذين "يزرعون بذور" التحول الرقمي

في ظل التأثير القوي للتحول الرقمي، لجأت النساء والأقليات العرقية والمناطق الجبلية تدريجيًا إلى التكنولوجيا وتكيفها وإتقانها لتحسين جودة الحياة وتنمية الاقتصاد وتلبية متطلبات العصر الجديد. ويُعد دور كادر الاتحاد النسائي مساهمة مهمة في هذه المسيرة، إذ يُعتبرن بمثابة نقطة مضيئة في نقل "الثورة الرقمية" إلى القرى.

من المعروف أنه لمواكبة عضوات ونساء منطقة ثوان تشاو بمقاطعة سون لا بفاعلية عملية التحول الرقمي وتحقيق إنجازات فيها، فقد حدد اتحاد نساء المنطقة في السنوات الأخيرة التحول الرقمي كمهمة بالغة الأهمية، مما يعود بفوائد جمة على النساء، وخاصةً نساء الأقليات العرقية. وقد أتاح هذا التحول فرصًا عديدة للابتكار في عمل الاتحاد، وساعد النساء على تبادل واكتساب المعرفة والخبرة والنماذج الجيدة في التنمية الاقتصادية بسهولة، متجاوزين بذلك جميع أشكال التحيز والحواجز الجنسانية.

مبيعات البث المباشر تُساعد العديد من نساء الأقليات العرقية على زيادة دخلهن. (صورة توضيحية: لجنة الشعب في مقاطعة تو مو رونغ، كون توم)

على وجه الخصوص، وبهدف تطوير أنواع عديدة من المنتجات الزراعية والتخصصات المحلية، نسق اتحاد نساء مقاطعة ثوان تشاو مع الوكالات والوحدات لتنظيم دورات تدريبية للأسر صاحبة الأعمال والتعاونيات النسائية، مما ساعد النساء على الوصول إلى مختلف أشكال الأعمال، وعرض المنتجات عبر البث المباشر، وإنشاء وإدارة المواقع الإلكترونية. وفي الوقت نفسه، يقدم الاتحاد إرشادات فنية حول حفظ المنتجات الزراعية ونقلها بأمان، ويدعم النساء في تطبيق العلوم والتكنولوجيا لتعزيز التمكين الاقتصادي لنساء الأقليات العرقية.

لم يقتصر اتحاد نساء مقاطعة ثوان تشاو على اتحاد نساء مقاطعة سون لا، بل أدرك أيضًا أن التحول الرقمي مهمة حتمية وعاجلة. وقد نفّذ اتحاد نساء المقاطعة التحول الرقمي، مُطبّقًا التكنولوجيا في أنشطة وعمليات اتحادات النساء على مستوى المقاطعة والمقاطعة. ووفقًا لمعلومات التحول الرقمي الصادرة عن اتحاد نساء مقاطعة سون لا، فقد استلم وعالج بحلول مارس 2024 ما مجموعه 8,428 وثيقة واردة، وأصدر 3,181 وثيقة لتوجيه ونشر عمل الاتحاد والحركات النسائية. ومن بين هذه الوثائق، ضمان إصدار ومعالجة 100% منها بالكامل عبر الإنترنت، باستخدام التوقيعات الرقمية.

بالإضافة إلى ذلك، نفذ مسؤولو الاتحاد النسائي الإقليمي سلسلة من الأنشطة العملية في حركة المحاكاة "التحول الرقمي في جميع مستويات الاتحاد في مقاطعة سون لا" مثل: تنظيم 06 مؤتمرات تدريبية لتحسين ونشر المهارات الرقمية والقدرة على تطبيق تكنولوجيا المعلومات لـ 600 مسؤول في الاتحاد النسائي على جميع المستويات؛ تنفيذ المسابقات عبر الإنترنت التي أطلقتها الحكومة المركزية والمقاطعة.

في الوقت نفسه، قُدِّم تدريبٌ على التحوّل الرقمي، وتطبيقات تكنولوجيا المعلومات، والاستخدام الآمن لشبكات التواصل الاجتماعي لـ 11,015 عضوًا في الاتحاد. ودُعمت المعارف والمهارات في المشاركة وتطبيق المنصات الرقمية، ومنصات التجارة الإلكترونية، ومهارات استخدام الهواتف الذكية، والمعاملات الإلكترونية، واستخدام منصات التواصل الاجتماعي في أنشطة التنمية الاقتصادية والإدارة المالية لنحو 3,000 عضوة وامرأة (30% منهن من الأقليات العرقية والنساء؛ و50% منهن من أعضاء OCOP). ونُشرت أكثر من 1,000 وثيقة تواصل على الموقع الإلكتروني، وقنوات الاتصال الإلكترونية، ومنصات التواصل الاجتماعي الرسمية للاتحاد النسائي الإقليمي...

يتضح أن مرونة الاتحاد النسائي على جميع المستويات، إلى جانب يقظة كادر الاتحاد وروح المبادرة والمسؤولية، قد أصبحت جسرًا لتقريب "الثورة الرقمية" من كل عضوة وامرأة في المناطق الجبلية والأقليات العرقية. وبفضل ذلك، يُساعد الاتحاد الأعضاء والنساء على تغيير تفكيرهن وأساليب عملهن، وتعزيز روح المبادرة والإبداع في أنشطة الاتحاد، وكذلك في الإنتاج والأعمال. لا يُسهم هذا التحول في تعزيز التنمية الاقتصادية المحلية فحسب، بل يُتيح أيضًا فرصًا لتحسين نوعية الحياة، وتعزيز دور ومكانة نساء الأقليات العرقية في العصر الجديد.

جانوديرما

المصدر: https://baophapluat.vn/can-bo-hoi-phu-nu-diem-sang-dua-cach-mang-so-ve-voi-ban-lang-post550288.html