تنفيذًا لخارطة طريق دمج الضمان الاجتماعي في فيتنام، اعتبارًا من 1 يونيو 2025، سيكون لدى إدارة الضمان الاجتماعي في مقاطعة لانج سون اسم جديد: منطقة الضمان الاجتماعي الخامسة ( وفقًا للقرار 1733/QD-BTC المؤرخ 12 مايو 2025 ) .
في المؤتمر، أعلن قادة منظمة الضمان الاجتماعي وإدارة شؤون الموظفين في فيتنام عن قرارات نقل الموظفين وتعيين قادة منطقة الضمان الاجتماعي الخامسة. وبناءً على ذلك، تم تعيين السيدة نونغ ثي فونغ ثاو، مديرة الضمان الاجتماعي في مقاطعة لانغ سون، في منصب مدير منطقة الضمان الاجتماعي الخامسة؛ وتم تعيين الرفاق: نونغ فان هوان، ها دينه هاي، نائبا مدير الضمان الاجتماعي في مقاطعة لانغ سون، في منصب نائب مدير منطقة الضمان الاجتماعي الخامسة اعتبارًا من 1 يونيو 2025.
وفي كلمته في المؤتمر، هنأ الرفيق تران دينه ليو، نائب سكرتير لجنة الحزب، نائب مدير الضمان الاجتماعي في فيتنام، الرفاق المعينين حديثًا وأكد: إن استكمال طاقم القيادة هو خطوة مهمة في خارطة الطريق لإعادة هيكلة الجهاز التنظيمي، بما يتماشى مع اتجاه اللامركزية في الإدارة والتشغيل حسب المنطقة، من أجل تحسين الكفاءة التشغيلية، وتلبية متطلبات تنفيذ قانون التأمين الاجتماعي المعدل في عام 2024، والذي دخل حيز التنفيذ اعتبارًا من 1 يوليو 2025. وطلب من الرفاق المعينين حديثًا مواصلة تعزيز الروح والمسؤولية والتضامن والإبداع في القيادة، وتوجيه الابتكار، وتعزيز الفعالية والكفاءة في تنفيذ المهام السياسية للضمان الاجتماعي في فيتنام في الفترة الجديدة ، وتحسين جودة الخدمة المقدمة للأفراد والشركات.
وفي كلمتها في الحفل، شكرت السيدة نونغ ثي فونغ ثاو، مديرة المنطقة الخامسة للتأمين الاجتماعي، قادة التأمين الاجتماعي في فيتنام على ثقتهم وتعهدت بتكريس كل قدراتها وذكائها وحماسها، والتكاتف والاتحاد مع الوحدة لتعزيز تقاليد التضامن، والسعي إلى تنفيذ مهام وأهداف الصناعة بشكل فعال، وبناء المنطقة الخامسة للتأمين الاجتماعي لتكون قوية بشكل متزايد، والمساهمة بنشاط في التنمية المشتركة لمقاطعة لانغ سون.
المصدر: https://baolangson.vn/cong-bo-quyet-dinh-bo-nhiem-lanh-dao-bhxh-khu-vuc-v-5049203.html
تعليق (0)