روح المبادرة على طريق التكامل
في 20 سبتمبر 2004، أصدر رئيس الوزراء القرار رقم 990/QD-TTg، باعتماد يوم 13 أكتوبر 1945 يومًا لرجال الأعمال في فيتنام، تكريمًا لدورهم ومساهماتهم الجليلة في بناء وتنمية البلاد. وعلى مدى العقدين الماضيين، شهد مجتمع الأعمال ورواد الأعمال في مقاطعة لاو كاي نموًا متواصلًا، ليصبحوا قوة رائدة في تعزيز النمو وخلق فرص العمل، ومساهمين فاعلين في مسيرة التصنيع والتحديث.

من مقاطعة حدودية جبلية تعاني من صعوبات جمة، حققت لاو كاي اليوم تقدمًا كبيرًا في التنمية. ويُعدّ فريق رواد الأعمال أحد ركائز الاقتصاد المحلي، إذ يُسهم في تغيير وجه المناطق الحضرية والريفية وتحسين حياة الناس. وحتى الآن، تضم المقاطعة بأكملها أكثر من 12,000 شركة مسجلة، تُوفر فرص عمل مستقرة لأكثر من 100,000 عامل، وتُساهم بأكثر من 65% من إجمالي إيرادات الميزانية المحلية. وتعمل هذه الشركات في مجالات متعددة: الصناعة - البناء، والتجارة - الخدمات، والخدمات اللوجستية، والسياحة، والزراعة عالية التقنية...

لقد رسّخت العديد من العلامات التجارية مكانتها ليس فقط على الصعيد المحلي، بل في السوق الدولية أيضًا، لا سيما في مجالات التعدين، والمعالجة العميقة، والاستيراد والتصدير، والسياحة ، والمنتجات الزراعية الخاصة. وقد كُرّم بعض رجال الأعمال النموذجيين في لاو كاي بلقب "رجل الأعمال الفيتنامي النموذجي"، و"كأس الوردة الذهبية"، و"النجمة الحمراء"، و"النجمة الذهبية الفيتنامية" - وهو ما يُجسّد شجاعة وذكاء وتفاني رجال الأعمال في المرتفعات الحدودية.
في السنوات الأخيرة، ورغم الصعوبات العديدة، لا سيما خلال جائحة كوفيد-19، أظهر مجتمع الأعمال في المقاطعة صموده وقدرته على التكيف وتضامنه. في ظل ركود الإنتاج وتعطل سلسلة التوريد، حافظت العديد من الشركات على عملياتها، مما ضمن فرص العمل ودخل العمال، وساند الحكومة في جهودها للوقاية من الوباء ومكافحته. وقد تم التبرع بمئات المليارات من الدونات الفيتنامية، وعشرات الآلاف من الهدايا، والمعدات الطبية، وصناديق اللقاحات، وغيرها، في الوقت المناسب، مما يدل بوضوح على المسؤولية الاجتماعية وكرم مجتمع الأعمال في لاو كاي.

ليس فقط أثناء الجائحة، بل أيضًا قبل الكوارث الطبيعية، كان مجتمع الأعمال أيضًا مما يُجسّد روح المشاركة والمحبة المتبادلة. وخاصةً بعد العاصفة رقم 3 عام 2024 والعاصفة رقم 10 (بوالوي) مؤخرًا، سارعت العديد من الشركات في المقاطعة إلى التعاون مع الحكومة وجبهة الوطن والمنظمات لتقديم الدعم المادي والمعنوي لمساعدة الناس على تجاوز تداعياتها واستقرار حياتهم قريبًا. وقد تركت هذه اللفتات النبيلة صورةً طيبةً لرجال أعمال لاو كاي، يمتازون بالشجاعة والإنسانية والمسؤولية.

إلى جانب التنمية الاقتصادية، تشارك مؤسسات لاو كاي بنشاط في أنشطة الضمان الاجتماعي ودعم المجتمع. خلال الفترة 2020-2025، حشدت مؤسسات المقاطعة أكثر من 200 مليار دونج فيتنامي للبرامج الاجتماعية والخيرية، ودعمت الطلاب المجتهدين والفقراء، ورعت الفئات المحرومة، وساهمت في نشر القيم الإنسانية في المجتمع.
تأكيد المكانة من خلال الجودة والسمعة والمسؤولية

إلى جانب التطور العام، تركت العديد من الشركات النموذجية في لاو كاي بصماتها بقدراتها ومكانتها وتفانيها. ومن بينها، تبرز شركة Hoang Nguyen Construction Investment One Member Co.، Ltd.، التي تأسست عام 2013. وبعد أكثر من 12 عامًا من البناء والنمو، قامت الشركة ببناء سلسلة من المشاريع الرئيسية في المقاطعة مثل الطرق الإقليمية والطرق بين البلديات والمدارس والبيوت الثقافية ومناطق إعادة التوطين... يحمل كل مشروع شعورًا قويًا بالمسؤولية والهيبة وجودة البناء. نشأ السيد بوي فان ترونج - مدير الشركة من البيئة التقنية. كونه عامل بناء مباشر في موقع البناء، فهو يفهم كل خطوة وكل مرحلة من مراحل مهنة البناء. إنه من أساس مهني متين وعمل شاق وشغف بالمهنة ساعده في بناء عمل له هويته الخاصة: التفاني والمسؤولية والإبداع.

قال السيد بوي فان ترونغ: منذ الأيام الأولى لعملي كفني في موقع البناء، كنتُ أُدرك دائمًا أن كل مشروع، كبيرًا كان أم صغيرًا، مسؤولية وفخرٌ لاو كاي. عند تأسيس الشركة، آمل أن أنشر هذه الروح بين جميع أعضاء الفريق، ليشعر كل عامل ومهندس بأنه ساهم في تغيير وطنه.

من الشركات النموذجية الأخرى شركة داي ثانه للتجارة العامة المساهمة، التي ترأسها السيدة هوانغ ثي موي. تأسست الشركة عام ٢٠٢١، وتعمل في مجال مواد البناء، وسرعان ما رسخت سمعتها بفضل جودة منتجاتها وخدماتها الاحترافية ومسؤوليتها المجتمعية. ولا تقتصر جهود شركة داي ثانه للتجارة العامة المساهمة على ضمان إمدادات مستقرة للمشاريع فحسب، بل تشارك أيضًا بنشاط في أنشطة الضمان الاجتماعي، وتدعم المحتاجين، وتساهم في حركة البناء الريفية الجديدة.
قالت السيدة هوانغ ثي موي: لقد هيأت لاو كاي ظروفًا مثالية لنمو الشركات. نشعر بروح الدعم والتواصل من جميع المستويات والقطاعات. وهذا مصدر تشجيع كبير للشركات لمواصلة جهودها ومساهمتها في تنمية المقاطعة.

إن الأمثلة النموذجية مثل شركة Hoang Nguyen Construction Investment One Member Co.، Ltd. أو شركة Dai Thanh General Trading Joint Stock Company هي دليل حي على روح الابتكار والإبداع والتطلع إلى النهوض بمؤسسات لاو كاي - مع الأخذ دائمًا الجودة والسمعة والمسؤولية الاجتماعية كأساس للتنمية.

لطالما كانت جمعية الأعمال الإقليمية بمثابة جسر بين الشركات والحكومة، حيث رافقتهم في التغلب على الصعوبات وتعزيز بيئة استثمارية شفافة ومنفتحة. لذلك، على مر السنين، واصلت شركات لاو كاي الابتكار والتكيف بمرونة مع تقلبات السوق، مما ساهم بشكل كبير في نمو خطة التنمية الوطنية الشاملة للمقاطعة. في الفترة المقبلة، ستركز جمعية الأعمال الإقليمية على دعم الشركات في التحول الرقمي والتنمية الخضراء والتكامل الدولي، مما يساهم في جعل لاو كاي مقاطعة رائدة في مجال التنمية في منطقة وسط وشمال الصين الجبلية.
حظيت الإنجازات والمساهمات العظيمة لمجتمع الأعمال ورواد الأعمال في مقاطعة لاو كاي بتقدير الحزب والدولة والحكومة وقادة المقاطعة. وقد مُنحت مئات الجمعيات والأفراد ميداليات العمل، وعلم المحاكاة، وشهادات الاستحقاق من رئيس الوزراء ورئيس اللجنة الشعبية للمقاطعة.

مع التطلع إلى الارتقاء وروح التضامن والإرادة للابتكار، سيواصل مجتمع الأعمال - رواد الأعمال في لاو كاي - كونهم القوة الرائدة، والقوة الدافعة المهمة في التنمية الاجتماعية والاقتصادية للمقاطعة.
المصدر: https://baolaocai.vn/khang-dinh-ban-linh-tren-hanh-trinh-doi-moi-post884363.html
تعليق (0)