يجب على الحكومة أن تقوم بعمل جيد في مجال التعبئة الجماهيرية من أجل خلق توافق اجتماعي.

انطلاقًا من إيمانها بأن جهود التعبئة الجماهيرية الحكومية هي مفتاح بناء توافق اجتماعي وتعزيز التنمية، قادت اللجنة الحزبية للجنة الشعبية لمقاطعة لام دونغ ووجهت التنفيذ الفعال للعديد من الأنشطة. ومن الجدير بالذكر أن تعزيز الحوار المباشر مع مجتمع الأعمال واستقبال المواطنين ساهم بشكل كبير في نجاح تنفيذ أهداف التنمية الاجتماعية والاقتصادية المحلية.

نائب أمين اللجنة الحزبية الإقليمية، رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية، هو فان موي، ناقش مع السيدة نجوين ثي فان آنه مسألة إحدى الأسر السبع التي لم توافق على خطة التعويض لتسليم أراضي مشروع طريق دا لات الحزامي. تصوير: تشين ثانه

التعبئة الجماهيرية الإدارية المرتبطة بتطبيق الديمقراطية على المستوى الشعبي

إن لجنة الحزب التابعة للجنة الشعبية لمقاطعة لام دونغ، التي تدرك تمام الإدراك دور وأهمية العمل في التعبئة الجماهيرية في الفترة الحالية، تعمل بانتظام على نشر وتطبيق المبادئ التوجيهية والسياسات التي وضعتها الحكومة المركزية والمقاطعة بشكل إبداعي وفقًا للظروف والشروط الفعلية للتنفيذ في المنطقة.

وعلى هذا الأساس، تقوم الإدارات والفروع ووحدات الخدمة العامة في المحافظة والسلطات على جميع المستويات بتطوير برامج وخطط تنفيذية بشكل استباقي مع مهام وحلول محددة مناسبة لوضع الوحدة ووثائق بشأن تنفيذ أعمال التعبئة الجماعية للوكالات والوحدات في الوضع الجديد.

تُطوّر لجنة الحزب الإقليمية واللجنة الشعبية بانتظام محتوى وأساليب قيادة وتوجيه أعمال التعبئة الجماهيرية. ومن ثم، تُحوّل الصعوبات إلى فرص في تنفيذ سياسات وتوجيهات جديدة للحزب والدولة ولجان الحزب الإقليمية، لتحقيق الأهداف الاجتماعية والاقتصادية والدفاعية والأمنية، وبرامج ومشاريع الاستثمار في المقاطعة المتعلقة بحقوق الشعب وواجباته.

إلى جانب ذلك، وجهت لجنة الحزب اللجنة الشعبية الإقليمية لإصدار سياسات للتنمية الاقتصادية، وضمان الأمن والسياسة والنظام الاجتماعي والسلامة، وخاصة السياسات المتعلقة بالأسر السياسية، والمحرومين، والأقليات العرقية...

ركّز تطبيق حركة المحاكاة "التعبئة الجماهيرية الماهرة"، بالتزامن مع حملات وتحركات الحكومة وجبهة الوطن والمنظمات الاجتماعية والسياسية، على توجيه القاعدة الشعبية من خلال العديد من النماذج والتدابير العملية التي تتناسب مع الوضع الراهن في المنطقة. وعلى وجه الخصوص، انتشر نموذج "الأحد مع الشعب" على نطاق واسع، وتم تطبيقه على المحليات والهيئات والوحدات في جميع أنحاء المقاطعة.

أصبح العمل الحكومي الجماعي المرتبط بتطبيق الديمقراطية على المستوى الشعبي روتينيًا، مما ساهم في تعزيز الثقة وبناء توافق في الآراء في المجتمع. ركزت السلطات على جميع المستويات على الحوار والاستماع إلى المواطنين والشركات، وحل القضايا الملحة العالقة بسرعة، وتقديم التوصيات المشروعة. وتم التركيز على عدد من القضايا العالقة، ومراجعتها، وحلها وفقًا للأنظمة، مما ساهم بشكل كبير في منع بؤر النزاعات على الأراضي، والتعويضات، وتنظيف المواقع، وحل المشكلات التي أبلغ عنها المواطنون وفقًا للقانون.

نائب رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية، لي ترونغ ين (في الوسط)، يتفقد الأنشطة الإدارية في منطقة فو ثوي. تصوير: كوانغ نهان.

عززت المحليات والوحدات دور الشعب في بناء الحزب والحكومة، مما ساهم في تنفيذ المقاطعة للعديد من المشاريع المهمة. ولحل الصعوبات والعقبات بسرعة، وفي الوقت نفسه، معالجة التوصيات المشروعة للمواطنين وقطاع الأعمال، نفذت اللجنة الشعبية للمقاطعة مؤخرًا بفعالية أعمال استقبال المواطنين والحوار مع قطاع الأعمال.

في 29 أغسطس 2025، سيعقد قادة المحافظات اجتماعًا مع الشركات لإزالة الصعوبات في تنفيذ مشاريع الاستثمار والسياسات الضريبية؛ وربط الشركات بالجمعيات ومؤسسات الائتمان وما إلى ذلك لخلق الثقة لبناء بيئة عمل شفافة ومستقرة، وجذب الاستثمار في المحافظة.

تضم لجنة الحزب الشعبية الإقليمية 66 منظمة حزبية قاعدية، بما في ذلك 48 لجنة حزبية قاعدية و18 خلية حزبية قاعدية، مع 12454 عضوًا في الحزب ومنظمة جماهيرية تابعة واحدة، وهي اتحاد شباب اللجنة الشعبية الإقليمية.

بناء فريق من الكوادر والموظفين المدنيين لخدمة الشعب

عند تطبيق نظام الحكم المحلي ذي المستويين، يُعدّ بناء فريق من الكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام (CBCCVC) بروح خدمة الشعب من أهم العوامل التي توليها وتوجّهها لجنة الحزب الإقليمية واللجنة الشعبية. وترتكز أخلاقيات الخدمة المدنية، وحس المسؤولية، والانضباط، والنظام، والوعي بخدمة الشعب لدى فريق CBCCVC، وخاصةً أولئك الذين يتواصلون بانتظام مع الشعب ويبذلون جهودًا من أجله، على "احترام الشعب، والتواصل معه، وفهمه، والتعلم منه، وتحمل المسؤولية تجاهه".

نائب رئيس اللجنة الشعبية للمقاطعة، فو نغوك هيب، زار جناح عرض منتجات شركات مقاطعة لام دونغ. تصوير: لي هوا.

أولت لجنة الحزب الإقليمية والحكومة اهتماما كبيرا بتدريب وتنمية وتحسين المؤهلات المهنية والنظرية السياسية والقدرة العملية وتنمية الصفات الأخلاقية والمسؤولية والتفاني في العمل وموقف خدمة الشعب لفريق الموظفين المدنيين والموظفين العموميين.

تعتبر الهيئات والوحدات والهيئات رضا الأفراد والمؤسسات وثقتهم بجودة الخدمات وفعالية العمل أحد معايير تقييم جودة عمليات المنظمة والجهاز، بالإضافة إلى قدرات ومهارات أعضاء الحزب وموظفي الخدمة المدنية والقطاع العام. وقد ساهم ذلك في التغلب على خوف عدد من الموظفين المدنيين والقطاع العام من ارتكاب الأخطاء والتهرب من العمل والتنصل من المسؤولية، مما يعزز روح الجرأة على التفكير والعمل من أجل الصالح العام.

تم التأكد من الفعالية الأولية، عندما جاء السكان المحليين والشركات لتنفيذ الإجراءات الإدارية في مراكز الخدمة الإدارية العامة في البلديات والأحياء والمناطق الخاصة في جميع أنحاء المقاطعة، فقد أعربوا جميعًا عن رضاهم عن روح الخدمة وموقف الموظفين المدنيين.

وعلى وجه الخصوص، قدمت لجنة الحزب الإقليمية تقريراً يطلب الموافقة، ووافقت اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية في لام دونج على إعارة أكثر من 400 مسؤول من إدارات وفروع المقاطعة إلى 113 بلدية وقسم، لدعم تشغيل الحكومة المحلية ذات المستويين، والمساهمة في بناء إدارة للشعب، وتعزيز التنمية الاجتماعية والاقتصادية في المقاطعة في عصر التنمية.

أصبح العمل الحكومي في مجال التعبئة الجماهيرية، المرتبط بتطبيق الديمقراطية على مستوى القاعدة الشعبية، روتينيًا، مما يُسهم في تعزيز الثقة وبناء توافق في الآراء في المجتمع. ركزت السلطات على جميع المستويات على الحوار والاستماع، والمعالجة السريعة للقضايا الملحة والعالقة، وتقديم التوصيات المشروعة للأفراد والشركات.

المصدر: https://baolamdong.vn/lam-tot-cong-tac-dan-van-chinh-quyen-de-tao-su-dong-thuan-xa-hoi-387913.html