العاملون الثقافيون الشعبيون

باعتبارها مقاطعة جبلية تضم أكثر من 80% من الأقليات العرقية، تُنظّم الأنشطة الثقافية في سون لا بأشكال متنوعة وترتبط ارتباطًا وثيقًا بالحياة الواقعية، مما لا يُثري الحياة الروحية للشعب فحسب، بل يُسهم أيضًا في غرس روح التضامن المجتمعي. ويُعدّ العاملون في العمل الثقافي على مستوى القاعدة الشعبية هم "الموجهون" لخلق هذا الرابط المميز.

فرق الفنون الجماهيرية في موك تشاو تمارس عروضها لخدمة الأنشطة السياحية .

بعد أن شغل منصب المسؤول الثقافي والاجتماعي في البلدية لأكثر من ١٢ عامًا، حظي السيد نغان فان نجوان، من بلدية مونغ جيانغ، مقاطعة كوينه نهاي، بحب الناس. وعلى مر السنين، حظيت الأنشطة الثقافية والدعائية في مونغ جيانغ بنصائحه القيّمة. تضم البلدية بأكملها ما يصل إلى ٢١ فريقًا فنيًا جماهيريًا، و١٤/١٤ قرية وبلدة لديها فرق رياضية. تحظى الحركات الفنية والرياضية هنا دائمًا بدعم الناس، ويشاركون بحماس في الفعاليات الثقافية للبلدية والمنطقة، ويخدمونها بكفاءة.

قال السيد نجوان: "بصفتي مسؤولاً ثقافياً، يجب عليّ السعي جاهداً، سواءً في أداء واجباتي المهنية أو في قيادة الأنشطة الميدانية، وقد أضطر أحياناً إلى تقديم اقتراحات لتصميم عروض رقص لفرق الفنون القروية/النائية، أو المشاركة المباشرة في الغناء والرقص أو كتابة نصوص للحملات الدعائية والبرامج الثقافية للبلدية. الأهم هو البقاء على تواصل مع القاعدة الشعبية، ونشر أنشطة حركية وثيقة الصلة بالواقع، وملائمة لعادات الناس وأنماط حياتهم، مما يجذب مشاركتهم ودعمهم".

في فان توين، المسؤول الثقافي والاجتماعي في بلدية دونغ سانغ، مقاطعة موك تشاو، يتمتع بخبرة 14 عامًا في العمل الثقافي. لا يقتصر دوره على أداء واجباته المهنية وفقًا للمسؤوليات الموكلة إليه، بل ساهم أيضًا بشكل كبير في تطوير فرق الفنون الجماهيرية التي تخدم السياحة. قال توين: "الهدف الأسمى هو حشد الناس للحفاظ على القيم الوطنية التقليدية، وممارسة نمط حياة حضاري وعصري للحفاظ على الجمال الثقافي التقليدي، وخلق جاذبية سياحية محلية".

حاليًا، يوجد لدى جميع البلديات والأحياء والبلدات البالغ عددها 204 مسؤول ثقافي واجتماعي على جدول الرواتب. هؤلاء هم الأشخاص الذين يقومون مباشرة بالعمل الثقافي على المستوى الشعبي، وينفذون إدارة الدولة للثقافة، وينشرون وينفذون الحركات والحملات التي يطلقها القطاع. قال السيد نجوين كوانج سانغ، رئيس إدارة الثقافة والإعلام في منطقة موونج لا: يوجد في منطقة موونج لا حاليًا 17 موظفًا مدنيًا يقومون بالعمل الثقافي والاجتماعي. تحافظ الإدارة دائمًا على اتصال وثيق مع الموظفين الثقافيين في البلديات، وتتبادل المعلومات بانتظام، وتوجه الدعاية، وتنفذ المهام وفقًا لتوجيهات الرؤساء. وفي الوقت نفسه، تشجع على تنظيم الأنشطة المناسبة لخصائص كل منشأة لتحقيق أفضل النتائج؛ وتنفذ بشكل فعال أعمال الدعاية لأهالي القرى للحفاظ على جمال الثقافة التقليدية للأمة.

بهدف الارتقاء بمستوى الكوادر الثقافية الشعبية، دأبت وزارة الثقافة سنويًا على تنسيق وتنظيم دورات تدريبية مهنية لكامل موظفي القطاع الثقافي في البلديات والأحياء والمدن في المقاطعة. وتهيئة الظروف المناسبة للكوادر والموظفين للمشاركة في تجارب التعلم لبناء الحياة الثقافية الشعبية في المناطق داخل المقاطعة وخارجها؛ وتنظيم مسابقات ومنافسات لنشر الثقافة، وبناء مناطق ريفية جديدة، والدعاية المتنقلة، والوقاية من الآفات الاجتماعية، وغيرها، لمساعدة الكوادر الثقافية على تبادل الخبرات والتعلم واكتسابها بما يخدم مهام عملهم عمليًا. وتقديم المشورة بشكل استباقي بشأن الاستثمار، وبناء المؤسسات الثقافية، وشراء المعدات اللازمة للأنشطة الثقافية والفنية والرياضية في المناطق، وتلبية احتياجات الاستخدام وتطوير الأنشطة الثقافية الشعبية.

المقال والصور: ثانه داو

مصدر