
وبناءً على ذلك، نفّذت شركة لاو كاي برامج وخطط عمل محددة بشأن السلامة والصحة المهنية والوقاية من الحرائق والانفجارات ومكافحتها (FPC) للوقاية من المخاطر والحوادث والأمراض المهنية والسيطرة عليها في مكان العمل. نظّمت الشركة المعلومات والدعاية، وأطلقت حملات للتنفيذ الجيد للسلامة والصحة المهنية - الوقاية من الحرائق والانفجارات ومكافحتها، ونشرت ثقافة السلامة المهنية في الإدارات والأقسام والوحدات والأقسام؛ واستخدمت تكنولوجيا المعلومات وشبكات التواصل الاجتماعي والإذاعة لإعلام ونشر أنظمة وسياسات وأسباب ومخاطر السلامة والصحة المهنية، وسلامة ممرات شبكات الطاقة عالية الجهد، والسلامة الكهربائية بين الناس. نفّذت الشركة تدريب السلامة والصحة المهنية - الوقاية من الحرائق والانفجارات ومكافحتها وفقًا للوائح، مع التركيز على مهارات تدريب العمال على تحديد المخاطر وتدابير الوقاية من الحوادث. عززت الشركة تطبيق ثقافة السلامة في العمل، إلى جانب تنظيم توقيع الالتزامات بالأداء الجيد في مجال السلامة والصحة المهنية - الوقاية من الحرائق ومكافحتها، والحد من حوادث العمل والأمراض المهنية، وتحسين ظروف العمل.

من ناحية أخرى، نظمت الشركة فحوصات صحية دورية، وكشفت عن الأمراض المهنية فورًا لدى المعرضين للخطر، وطبّقت إدارةً شاملةً ورعايةً صحيةً شاملةً للموظفين. كما نظّمت تدريباتٍ وعروضًا توضيحيةً حول التعامل مع حوادث السلامة الفنية، وطبّقت الإسعافات الأولية، وطبّقت الوقاية من الكوارث الطبيعية وعمليات البحث والإنقاذ، وتعاملت مع الحوادث. وعززت عمليات التفتيش والرقابة على أعمال السلامة في موقع الحادث للكشف عن مخاطر السلامة المهنية والحوادث والحرائق ومنعها ومعالجتها على الفور.
وتنص الشركة أيضًا بشكل واضح على أنه عند اكتشاف مخاطر الحوادث أو عدم السلامة أو الحرائق أو الانفجارات، يجب أن يكون قادة الأقسام والفرق والوحدات مسؤولين عن اقتراح التدابير للقضاء عليها على الفور؛ وعند اكتشاف الانتهاكات، يجب التعامل معها بصرامة ويجب تعلم الدروس المستفادة.
بمناسبة شهر العمال، ستنظم شركة بي سي لاو كاي زياراتٍ وتشجيعًا للعاملين في ظروفٍ صعبة، وضحايا حوادث العمل والأمراض المهنية وأسرهم. وستُكرّم وتُكافئ الأفراد والجماعات الذين يُحققون إنجازاتٍ جيدة في مجال السلامة والصحة المهنية، وستُطبّق بصرامةٍ المخالفات التي تُسبب السلامة والحوادث المهنية لأسبابٍ ذاتية. وفي مايو 2024، ستُنظّم الشركة حواراتٍ مع العمال حول السلامة والصحة المهنية والوقاية من الحرائق، وتعزيز مهارات الحياة الآمنة، ومهارات الهروب، والوقاية من الحوادث .

إلى جانب ذلك، يُنظّم مركز الشرطة لاو كاي جلساتٍ توعويةً حول السلامة الكهربائية، مثل الاستخدام الآمن للكهرباء، والوقاية من الحرائق والانفجارات، وحماية ممرات شبكة الكهرباء عالية الجهد المؤدية إلى المدارس والتجمعات السكنية والمناطق المكتظة بالسكان ومستهلكي الكهرباء. كما يُعزّز عمليات تفتيش سلامة العمل في الموقع ومراقبة السلامة من خلال برامج حاسوبية للكشف عن مخاطر وحوادث سلامة العمل والوقاية منها والتعامل معها فورًا.
قال السيد تران ثانه دويت، نائب مدير الشركة: "لا تقتصر الأنشطة المذكورة أعلاه على شهر العمل للسلامة والصحة المهنية لعام ٢٠٢٤ فحسب، بل ستواصل الشركة تنفيذها في الفترة التالية. وتشمل هذه الأنشطة، على وجه الخصوص، تعزيز ثقافة السلامة المهنية، لضمان السلامة في الإنتاج والأعمال، ومنع الحوادث والوقائع الناجمة عن الأخطاء الشخصية؛ وتعزيز العمل الدعائي لحماية ممرات السلامة في شبكات الطاقة عالية الجهد، والسلامة الكهربائية للأشخاص في المناطق التي تمر بها خطوط الجهد العالي".
مصدر
تعليق (0)