
১৪তম কেন্দ্রীয় কমিটির সম্মেলনের সমাপনী অধিবেশনের দৃশ্য - ছবি: জিআইএ হান
৫ নভেম্বর শুরু হওয়া ১৪তম কেন্দ্রীয় কমিটির সম্মেলনে, ১৪তম পার্টি কংগ্রেসের পলিটব্যুরো এবং সচিবালয়ের জন্য কর্মী নির্বাচন এবং মনোনীত করার বিষয়ে পার্টির নিয়মাবলীতে বর্ণিত সাধারণ মানদণ্ডের পাশাপাশি, সাধারণ সম্পাদক টো লাম পাঁচটি গুরুত্বপূর্ণ "ইতিবাচক বিষয়" তুলে ধরেন যা পার্টি এবং দেশের নতুন বিপ্লবী পর্যায়ের জন্য উপযুক্ত।
পাঁচটি "প্লাস পয়েন্ট" হল: (১) একটি জাতীয় কৌশলগত দৃষ্টিভঙ্গি থাকা এবং জাতীয় স্বায়ত্তশাসন বজায় রাখা, (২) জাতীয় পর্যায়ে নেতৃত্ব এবং কমান্ড ক্ষমতা থাকা, (৩) সকলের অনুসরণ এবং শিক্ষার জন্য প্রতীকী স্তরে রাজনৈতিক মর্যাদা এবং সততা থাকা, (৪) পরিমাপযোগ্য ফলাফলে সংকল্প বাস্তবায়নের ক্ষমতা থাকা; এবং (৫) ১৪তম মেয়াদ এবং পরবর্তী মেয়াদে কাজের চাপ এবং তীব্রতা সহ্য করার জন্য পর্যাপ্ত মানসিক এবং শারীরিক সহনশীলতা থাকা।
এই পাঁচটি "ইতিবাচক বিষয়" কেবল আসন্ন মেয়াদের জন্য প্রার্থী নির্বাচনের মানদণ্ডই নয়, বরং সমগ্র নতুন যুগের নেতৃত্বের মর্যাদার একটি নীলনকশাও - কারণ ভিয়েতনাম দ্রুত, টেকসই উন্নয়নের একটি যুগে প্রবেশ করছে এবং উন্নত শিল্প দেশগুলির দলে উঠে আসছে।
প্রথমত, একটি জাতীয় কৌশলগত দৃষ্টিভঙ্গি এবং জাতীয় পর্যায়ের নেতৃত্বের ক্ষমতা দুটি পূর্বশর্ত গুণ।
নতুন যুগে একজন পলিটব্যুরো সদস্য কেবল তাদের নিজস্ব ক্ষেত্রে দক্ষ হতে পারবেন না; তাদের দেশের "বড় চিত্র" দেখতে এবং অর্থনীতি , সমাজ, নিরাপত্তা এবং বৈদেশিক সম্পর্কের আন্তঃসম্পর্ক বুঝতে সক্ষম হতে হবে।
একটি অস্থির বিশ্বে , নেতাদের জাতীয় কৌশলগত স্বায়ত্তশাসন বজায় রাখতে হবে, স্বাধীনতা এবং একীকরণের মধ্যে, দ্রুত উন্নয়ন এবং দীর্ঘমেয়াদী স্থায়িত্বের মধ্যে ভারসাম্য বজায় রাখতে হবে।
তৃতীয় ইতিবাচক বিষয় - প্রতীকী স্তরে রাজনৈতিক বিশ্বাসযোগ্যতা এবং সততা - হল আস্থা এবং নেতৃত্বের বৈধতার ভিত্তি। একজন নেতা আরও জ্ঞান অর্জন করতে পারেন এবং তাদের দক্ষতা উন্নত করতে পারেন, কিন্তু বিশ্বাসযোগ্যতা এবং সততা রাতারাতি "শেখা" বা "অনুশীলন" করা যায় না।
সুনাম কেবল কর্ম, ন্যায্যতা এবং কথা ও কাজের মধ্যে সামঞ্জস্যের মাধ্যমেই তৈরি করা সম্ভব।
যখন নেতারা সততার সাথে, স্বার্থপরতা ছাড়াই এবং দায়িত্ব এড়িয়ে না গিয়ে জীবনযাপন করেন, তখন তারা আদর্শ হয়ে ওঠেন যা জনগণের মধ্যে আস্থা জাগায় এবং দলের রাজনৈতিক শক্তি বৃদ্ধি করে।
চতুর্থ ইতিবাচক দিক - সংকল্পগুলিকে পরিমাপযোগ্য ফলাফলে রূপান্তরিত করার ক্ষমতা - "কম বলো, বেশি করো" এবং "কম প্রতিশ্রুতি দাও, প্রতিশ্রুতি পূরণ করো" - এই চেতনাকে প্রতিফলিত করে। এটি আধুনিক কর্মমুখী চিন্তাভাবনা এবং ব্যবস্থাপনার একটি মানদণ্ড, যেখানে সুনির্দিষ্ট ফলাফল নেতৃত্বের ক্ষমতার স্পষ্ট প্রমাণ।
একটি সংকল্প যতই ভালো হোক না কেন, যদি তা বাস্তব ফলাফলে রূপান্তরিত না হয়, তবে তা কেবল একটি দলিল থেকে যায়। একজন ভালো নেতা হলেন তিনি যিনি জানেন কীভাবে একটি দৃষ্টিভঙ্গিকে একটি কর্মসূচিতে, একটি কর্মসূচিকে ফলাফলে এবং ফলাফলকে জনগণের আস্থায় পরিণত করতে হয়।
পরিশেষে, মানসিক এবং শারীরিক সহনশীলতা এমন একটি চাহিদা যা উপেক্ষা করা যায় না। আজকের জাতীয় নেতাদের প্রচণ্ড চাপ এবং জনসাধারণের কঠোর পর্যবেক্ষণের মুখোমুখি হয়ে উচ্চ তীব্রতার সাথে কাজ করতে হবে।
শারীরিক স্বাস্থ্য একটি প্রয়োজনীয় শর্ত, কিন্তু মানসিক স্বাস্থ্য - ইচ্ছাশক্তি, স্থিতিস্থাপকতা এবং চাপ সহ্য করার ক্ষমতা - কঠিন সময়ে দেশকে নেতৃত্ব দেওয়ার জন্য যথেষ্ট শর্ত। এই স্থিতিস্থাপকতা আসে বিশ্বাস থেকে, সেবা করার ইচ্ছা থেকে এবং স্বদেশের প্রতি গভীর ভালোবাসা থেকে।
এটা লক্ষণীয় যে এই পাঁচটি "ইতিবাচক বিষয়" কেবল ১৪তম মেয়াদের জন্যই মানদণ্ড হওয়া উচিত নয় বরং সমগ্র নতুন যুগের জন্য দীর্ঘমেয়াদী মানদণ্ড হয়ে উঠবে - উদ্ভাবনী নেতৃত্বের চিন্তাভাবনা, বুদ্ধিমত্তা, সততা এবং কার্যকর কর্মের যুগ।
এবং বৃহত্তর দৃষ্টিকোণ থেকে, এই মানগুলির অনেকগুলি স্থানীয় কর্মকর্তাদের ক্ষেত্রে প্রয়োগ করা যেতে পারে এবং করা উচিত, বিশেষ করে যারা সরাসরি নির্দিষ্ট ক্ষেত্রগুলির নেতৃত্ব এবং পরিচালনা করেন যেখানে চূড়ান্ত ফলাফল জনসাধারণের সন্তুষ্টি দ্বারা পরিমাপ করা হয়।
তাই সাধারণ সম্পাদক টো ল্যাম যে পাঁচটি "ইতিবাচক বিষয়" উল্লেখ করেছেন তা কেবল উচ্চ-স্তরের নেতৃত্বের ক্ষমতার পরিমাপ নয় বরং সকল স্তরে একটি অভিজাত ক্যাডার দল গঠনের জন্য একটি নির্দেশিকা নীতিও - যাদের অনেক দূর দেখার বুদ্ধি, কাজ করার সাহস, উদাহরণ স্থাপন করার সততা, প্রদর্শনের কার্যকারিতা এবং দূর এগিয়ে যাওয়ার স্থিতিস্থাপকতা রয়েছে।
দোই মোই ২.০ যুগে ভিয়েতনামী নেতৃত্বের এটাই মডেল - চিন্তা করার সাহস, কাজ করার সাহস, দায়িত্ব নেওয়ার সাহস এবং সর্বদা জাতীয় স্বার্থকে সর্বোপরি স্থান দেওয়া।
সূত্র: https://tuoitre.vn/5-diem-cong-cua-lanh-dao-20251107074831921.htm







মন্তব্য (0)