শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় ব্যাখ্যা করছে যে প্রতি স্কুল বছরে ২০০ ঘন্টার বেশি শিক্ষাদানের জন্য অর্থ প্রদান করা হবে না

শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয়ের শর্ত হলো, প্রতিটি শিক্ষকের জন্য একটি স্কুল বছরে অতিরিক্ত পাঠদানের মোট সময় ২০০ ঘণ্টার বেশি হবে না।

শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় সরকারি শিক্ষা প্রতিষ্ঠানে শিক্ষকদের ওভারটাইম পাঠদানের নিয়ম এবং বেতন নিয়ন্ত্রণকারী সার্কুলার ২১-এর নতুন বিষয়গুলি সম্পর্কে কিছু ব্যাখ্যা দিয়েছে।

শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় উল্লেখ করেছে যে সার্কুলার ২১ জারির তারিখ থেকে কার্যকর হবে। ২০২৫-২০২৬ শিক্ষাবর্ষের শুরু থেকে নতুন সার্কুলার বাস্তবায়ন নিশ্চিত করার জন্য শিক্ষা প্রতিষ্ঠানগুলিকে তাদের নিজস্ব প্রবিধান তৈরি করতে হবে।

শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় শিক্ষকদের ওভারটাইম কাজের উপর অনেক নতুন নিয়ম জারি করেছে।

ছবি: PHUC XA

শিক্ষকের ঘাটতি থাকলে কেবল ওভারটাইম মজুরি দেওয়ার নিয়মটি বাতিল করুন।

নতুন সার্কুলারে যৌথ সার্কুলার নং ০৭ এর ধারা ৩ এর ধারা ৬-এ ওভারটাইম মজুরি প্রদানের শর্তাবলীর নিয়ন্ত্রণটি সরিয়ে দেওয়া হয়েছে: "কেবলমাত্র সেই ইউনিট বা বিভাগগুলিতে ওভারটাইম মজুরি প্রদান করুন যেখানে উপযুক্ত কর্তৃপক্ষ কর্তৃক অনুমোদিত শিক্ষকের সংখ্যা নেই..."।

এই প্রবিধান অপসারণের ব্যাখ্যা দিতে গিয়ে শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় বলেছে যে, বাস্তবে, উপযুক্ত কর্তৃপক্ষ কর্তৃক অনুমোদিত শিক্ষকের সংখ্যা শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয়ের নির্ধারিত মানদণ্ড অনুসারে শিক্ষকের সংখ্যার তুলনায় প্রায় কম, নির্ধারিত স্তর হল শিক্ষকদের জন্য পর্যাপ্ত কর্মপরিবেশের ভিত্তিতে শিক্ষামূলক কর্মসূচি বাস্তবায়ন নিশ্চিত করা।

তাছাড়া, বিষয় অনুযায়ী পাঠদানের প্রকৃতির কারণে, আদর্শ অনুযায়ী মোট শিক্ষকের সংখ্যা পর্যাপ্ত হলেও, বিষয় অনুযায়ী গণনা করলে, কিছু বিষয়ে অতিরিক্ত শিক্ষক এবং কিছু বিষয়ে শিক্ষকের ঘাটতি দেখা যায়; ঘাটতি থাকা বিষয়ের ক্ষেত্রে, শিক্ষকদের অতিরিক্ত ঘন্টা পাঠদান করতে হয়।

এছাড়াও, প্রি-স্কুল শিক্ষকরা দিনে ৬ ঘন্টা কাজ করেন, কিন্তু বাস্তবে, তাদের কাজের প্রকৃতি এবং অভিভাবকদের চাহিদার কারণে, তাদের প্রায়শই বাচ্চাদের তাড়াতাড়ি তুলতে হয় এবং দেরিতে নামিয়ে দিতে হয় (কিছু ক্ষেত্রে, তাদের সরাসরি স্কুলে ৬:৩০ থেকে ৬:০০ পর্যন্ত কাজ করতে হয়, যার অর্থ প্রকৃত কাজের সময় দিনে ৯-১০ ঘন্টা পর্যন্ত হতে পারে)।

সুতরাং, যদিও শিক্ষা প্রতিষ্ঠানগুলিতে পর্যাপ্ত শিক্ষক নিযুক্ত আছেন, বাস্তবে, শিক্ষকদের এখনও নির্ধারিত শিক্ষাদানের সময়ের চেয়ে বেশি সময় পড়াতে হয়, ওভারটাইম মজুরি না দিয়ে।

শিক্ষকদের উপর অতিরিক্ত চাপ না থাকে তা নিশ্চিত করুন।

শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় আরও বলেছে যে, সার্কুলারে বলা হয়েছে যে, একটি শিক্ষাবর্ষে সমস্ত শিক্ষকের অতিরিক্ত পাঠদানের মোট সংখ্যা, শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানের জন্য বেতনপ্রাপ্ত শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানের একটি শিক্ষাবর্ষে সর্বাধিক মোট অতিরিক্ত পাঠদানের ঘন্টার চেয়ে বেশি হওয়া উচিত নয় । যার মধ্যে, শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানকে বেতনপ্রাপ্ত অতিরিক্ত পাঠদানের সর্বাধিক মোট সংখ্যা হল সমস্ত কাজ বাস্তবায়নের জন্য প্রয়োজনীয় মোট ঘন্টার সংখ্যা, প্রকৃতপক্ষে উপস্থিত সমস্ত শিক্ষকের মোট মানসম্মত ঘন্টার সংখ্যা বাদ দিয়ে।

একই সাথে, প্রবিধানে বলা হয়েছে যে প্রতিটি শিক্ষকের জন্য একটি স্কুল বছরে অতিরিক্ত পাঠদানের মোট সংখ্যা ২০০ ঘন্টার বেশি হবে না । এটি সেই প্রবিধানের পরিবর্তে যেটি বলে যে একটি স্কুল বছরে অতিরিক্ত শিক্ষাদানের মোট সংখ্যা, যার জন্য ওভারটাইম বেতন গণনা করা হয়, আইন দ্বারা নির্ধারিত ওভারটাইম ঘন্টার সংখ্যার বেশি হবে না, যেমনটি পূর্বে যৌথ বিজ্ঞপ্তি নং ০৭-এ উল্লেখ করা হয়েছে।

"এই প্রবিধানটি নিশ্চিত করে যে এটি শিক্ষকদের পেশাগত কার্যকলাপের নির্দিষ্ট বৈশিষ্ট্যের সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ এবং নিশ্চিত করে যে শিক্ষকদের খুব বেশি পরিশ্রম করতে হবে না এবং শ্রম আইনের বিধান অনুসারে বিশ্রাম নেওয়ার এবং তাদের শ্রম ক্ষমতা পুনরুদ্ধার করার জন্য সময় থাকবে না," শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় ব্যাখ্যা করেছে।

এছাড়াও, নতুন সার্কুলারে সেকেন্ডমেন্ট এবং ইন্টার-স্কুল শিক্ষকদের ওভারটাইম মজুরি প্রদানের দায়িত্বের উপরও বিধিমালা যুক্ত করা হয়েছে। সেকেন্ডমেন্টে থাকা শিক্ষকদের ওভারটাইম মজুরি সেই শিক্ষা প্রতিষ্ঠান দ্বারা প্রদান করা হয় যেখানে শিক্ষক সেকেন্ডমেন্টে থাকেন। আন্তঃস্কুল শিক্ষকদের ওভারটাইম মজুরি সেই শিক্ষা প্রতিষ্ঠান দ্বারা প্রদান করা হয় যেখানে শিক্ষক ইন্টার-স্কুল শিক্ষকতা করেন...

সূত্র: https://thanhnien.vn/bo-gd-dt-ly-giai-khong-tra-luong-day-them-qua-200-tiet-nam-hoc-185250924083955938.htm