খসড়া অনুসারে, শিরোনাম ব্যবস্থা দুটি ভাগে বিভক্ত: প্রথমত, বৈজ্ঞানিক পদবিতে গবেষণা সহকারী (গ্রেড IV); গবেষক (গ্রেড III); প্রধান গবেষক (গ্রেড II); সিনিয়র গবেষক (গ্রেড I); দ্বিতীয়ত, প্রযুক্তিগত পদবিতে প্রযুক্তিবিদ (গ্রেড IV) এবং সমমানের; প্রকৌশলী (গ্রেড III) এবং সমমানের; প্রধান প্রকৌশলী (গ্রেড II) এবং সমমানের; সিনিয়র প্রকৌশলী (গ্রেড I) এবং সমমানের অন্তর্ভুক্ত।
বিজ্ঞান ও প্রযুক্তি মন্ত্রণালয় প্রতিটি পদের জন্য নির্দিষ্ট মানদণ্ড জারি করবে, যা সরকারি চাকরির ইউনিটগুলিতে নিয়োগ, নিয়োগ, পাশাপাশি ব্যবস্থা এবং বেতনের ভিত্তি হিসেবে কাজ করবে। উল্লেখযোগ্যভাবে, যারা চাকরির পদ এবং পদের মানদণ্ডের জন্য প্রয়োজনীয়তা পূরণ করবেন তাদের সরকারি কর্মচারী হিসেবে গ্রহণ করা হবে এবং প্রবেশনারি সময়কাল ছাড়াই নিয়োগ করা হবে।
খসড়া প্রবিধানে বলা হয়েছে যে, গবেষণা ও উদ্ভাবন কর্মকাণ্ডে অসাধারণ সাফল্য অর্জনকারী বৈজ্ঞানিক বা প্রযুক্তিগত পদবীধারী কর্মকর্তাদের একই পদবী স্তরের মধ্যে বেতন বৃদ্ধির জন্য বিবেচনা করা হবে যদি তারা নিম্নলিখিত শর্তগুলি পূরণ করে: প্রথমত, তাদের বর্তমান বেতন স্তরের সময় শৃঙ্খলাবদ্ধ করা হয়নি; দ্বিতীয়ত, তাদের বিশেষ কৃতিত্ব রয়েছে, যেমন জাতীয় বিজ্ঞান ও প্রযুক্তিগত কাজে অংশগ্রহণ যা সন্তোষজনক হিসাবে গৃহীত হয়েছে; একটি রাষ্ট্রীয় পদক প্রদান করা হয়েছে; শ্রম বীর বা জাতীয় অনুকরণ যোদ্ধা উপাধিতে ভূষিত করা হয়েছে। সর্বোচ্চ বেতন বৃদ্ধি একই পদবী স্তরের মধ্যে 2 স্তরের বেশি নয় এবং পরপর দুবার বিবেচনা করা যাবে না।

চিত্রের ছবি।
সিদ্ধান্ত গ্রহণের কর্তৃত্ব পদমর্যাদার ভিত্তিতে বিকেন্দ্রীভূত হবে: পদমর্যাদা I এবং II-এর জন্য, এটি মন্ত্রী, মন্ত্রী পর্যায়ের সংস্থার প্রধান, সরকারি সংস্থা এবং প্রাদেশিক গণ কমিটির চেয়ারম্যান দ্বারা নির্ধারিত হবে; বাকি পদমর্যাদার জন্য, এটি বৈজ্ঞানিক ও প্রযুক্তিগত কার্যক্রম সহ পাবলিক সার্ভিস ইউনিটের প্রধান দ্বারা নির্ধারিত হবে।
পাবলিক সায়েন্স অ্যান্ড টেকনোলজি প্রতিষ্ঠানে কর্মরত অধ্যাপক বা সহযোগী অধ্যাপকের একাডেমিক পদবীধারী ব্যক্তিরা, যদি বিজ্ঞান ও প্রযুক্তি মন্ত্রণালয় কর্তৃক জারি করা বৈজ্ঞানিক পদবী বা প্রযুক্তিগত পদবীধারী মান পূরণ করে, তাহলে নিম্নলিখিত নীতিমালা ভোগ করবেন: কাজের বছর নির্বিশেষে প্রথম শ্রেণীর বৈজ্ঞানিক বা প্রযুক্তিগত পদবীতে বিশেষভাবে নিযুক্ত হওয়া; পাবলিক বিশ্ববিদ্যালয়ে সমতুল্য পদবীধারী ব্যক্তিদের মতো একই শাসনব্যবস্থা এবং নীতি উপভোগ করা; যেসব ক্ষেত্রে পাবলিক বিশ্ববিদ্যালয়ের শাসনব্যবস্থা এবং নীতি বেশি লাভজনক, সেই ব্যক্তির জন্য তত বেশি লাভজনক নীতি প্রযোজ্য হবে।/।
সূত্র: https://mst.gov.vn/de-xuat-chinh-sach-uu-dai-ca-nhan-hoat-dong-khoa-hoc-cong-nghe-va-doi-moi-sang-tao-197251025164610867.htm






মন্তব্য (0)