টেককমব্যাংকের তৃতীয় প্রান্তিকের আর্থিক প্রতিবেদনে দেখা গেছে যে কর্মীদের গড় আয় ক্রমাগত বৃদ্ধি পাচ্ছে। বছরের প্রথম ৯ মাসে কর্মীদের গড় মোট আয় (বেতন, বোনাস, অন্যান্য ভাতা) ৪৮ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তিতে পৌঁছেছে, যা গত বছরের একই সময়ের তুলনায় ৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং বেশি।

যার মধ্যে, কর্মচারীদের গড় বেতন ৪১ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাস, যা ২০২৩ সালের একই সময়ের তুলনায় ৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাস বেশি।

টেককমব্যাংক জানিয়েছে যে বছরের প্রথম ৯ মাসে মোট কর্মচারীর সংখ্যা ছিল ১০,৭৬২ জন (গত বছরের একই সময়ের মধ্যে ছিল ১১,২৪২ জন)। টেককমব্যাংক বছরের প্রথম ৯ মাসে বেতন ও ভাতা বাবদ ৪,৬৭৬ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং এর বেশি ব্যয় করেছে (গত বছরের একই সময়ের মধ্যে ছিল ৪,৫৩৫ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং)।

W-techcombank.jpg
টেককমব্যাংকের কর্মীরা গড়ে ৪৮ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং প্রতি মাসে আয় করেন। ছবি: হোয়াং হা

খুব বেশি ব্যাংক এখনও তাদের তৃতীয় প্রান্তিকের আর্থিক প্রতিবেদন প্রকাশ করেনি, তবে কর্মীদের আয়ের দিক থেকে টেককমব্যাংকের শীর্ষস্থান ধরে রাখার সম্ভাবনা রয়েছে। গত কয়েক বছরে ভিয়েটকমব্যাংককে "দখল" করার পর থেকে এটি ব্যাংকের পরিচিত অবস্থান।

২০২৪ সালের দ্বিতীয় প্রান্তিকের শেষে ভিয়েতনামনেটের আপডেট অনুসারে, টেককমব্যাংকের কর্মীদের আয় এখনও ১ নম্বরে রয়েছে, প্রতি ব্যক্তি/মাসে ৫৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং, যা গত বছরের একই সময়ের তুলনায় ৯ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং বেশি।

ইতিমধ্যে, "ধাওয়াকারী" তিনটি ব্যাংক হল ভিয়েটকমব্যাংক, এইচডিব্যাংক এবং টিপিব্যাংক, যাদের প্রত্যেকেরই গড় কর্মচারী আয় ৩৭ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাসের বেশি। সুতরাং, টেককমব্যাংক এবং পরবর্তী গোষ্ঠীর মধ্যে ব্যবধান এখনও বেশ বড়।

টেককমব্যাংকের পাশাপাশি, প্রসপারিটি অ্যান্ড ডেভেলপমেন্ট জয়েন্ট স্টক কমার্শিয়াল ব্যাংক (পিজিব্যাংক) তাদের তৃতীয় প্রান্তিকের আর্থিক প্রতিবেদন ঘোষণা করেছে, যেখানে প্রকাশ করা হয়েছে যে গত বছরের একই সময়ের তুলনায় গড় কর্মচারীদের বেতন এবং আয় বৃদ্ধি পেয়েছে।

এই বছরের প্রথম ৯ মাসে, পিজিব্যাংকের কর্মীদের গড় মাসিক বেতন ছিল ২ কোটি ১০ লক্ষ ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি, যা গত বছরের একই সময়ের তুলনায় ৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাস বৃদ্ধি পেয়েছে। গড় মাসিক আয় ২৪ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি পর্যন্ত বৃদ্ধি পেয়েছে, যা ২০২৩ সালের একই সময়ের তুলনায় ২ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং বৃদ্ধি পেয়েছে।

পিজিব্যাঙ্কে বর্তমানে মাত্র ১,৮৪১ জন কর্মচারী রয়েছেন (গত বছরের একই সময়ের মধ্যে ১,৭২৩ জন)। গত ৯ মাসে ব্যাংকের মোট বেতন তহবিল ছিল ৩৪৭ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং (গত বছরের একই সময়ের মধ্যে ২৭৬ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং)।

কিয়েনলং কমার্শিয়াল জয়েন্ট স্টক ব্যাংক (কিয়েনলংব্যাংক) এর কর্মীদের আয় গত বছরের একই সময়ের তুলনায় কোন পরিবর্তন হয়নি, যা ছিল প্রতি ব্যক্তি/মাসে ২০ মিলিয়ন ভিয়েনড। এই আয়ের স্তরের মধ্যে বেতন এবং বোনাস অন্তর্ভুক্ত। তবে, গত ৯ মাসে গড় বেতন ১ মিলিয়ন ভিয়েনড কমে ১ কোটি ৭০ লক্ষ ভিয়েনড/ব্যক্তি/মাসে হয়েছে।

কিয়েনলংব্যাংকের বর্তমানে ৩,৬৩০ জন কর্মচারী (একই সময়ে ৩,৪৫৯ জন)। এই বছরের প্রথম ৩ প্রান্তিকে ব্যাংকের কর্মচারীদের আয়ের উপর মোট ব্যয় ছিল ৬৪৮,৩১৮ বিলিয়ন ভিয়ানডে (একই সময়ে ৬১১ বিলিয়ন ভিয়ানডে)।

বেশিরভাগ ব্যাংক কর্মীদের উপর ব্যয় বৃদ্ধি করলেও, লোক ফ্যাট ভিয়েতনাম কমার্শিয়াল জয়েন্ট স্টক ব্যাংক (এলপিব্যাঙ্ক) গত বছরের একই সময়ের তুলনায় ব্যয় কমিয়েছে। তৃতীয় ত্রৈমাসিকের আর্থিক প্রতিবেদন অনুসারে, বছরের প্রথম ৯ মাসে এলপিব্যাঙ্কের কর্মীদের মাথাপিছু গড় আয় ছিল ২২.২৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাস, যা ২০২৩ সালের গড় স্তরের তুলনায় ১.৮৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাস হ্রাস পেয়েছে।

যার মধ্যে, LPBank কর্মীদের গড় মাসিক বেতন ১৯.৩১ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং, যা ২০২৩ সালের গড় স্তরের তুলনায় ১.৫১ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং কম।

বছরের প্রথম ৯ মাসে LPBank-এর কর্মীর সংখ্যা ছিল ১১,৫৬৩ জন (২০২৩ সালে ১১,১৮০ জন)। বছরের প্রথম ৯ মাসে, LPBank কর্মীদের বেতন এবং ভাতার জন্য ২,৩০০ বিলিয়ন VND পর্যন্ত ব্যয় করেছে, যেখানে ২০২৩ সালের পুরো বছরে এটি ছিল ৩,২০০ বিলিয়ন VND।