শ্রমিকরা প্রায় ৩২০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং ভর্তুকি পেতে পারেন।

১ জানুয়ারী, ২০২৬ থেকে, শ্রমিকদের জন্য সর্বোচ্চ বেকার ভাতা প্রায় ৩২০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এ পৌঁছাতে পারে। ভর্তুকির মাত্রা তীব্র বৃদ্ধি শ্রমিকদের কঠিন সময়ে তাদের আয় বজায় রাখতে সাহায্য করবে।

শ্রমিকরা প্রায় ৩২০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং ভর্তুকি পেতে পারেন।

২০২৫ সালের কর্মসংস্থান আইন ১ জানুয়ারী, ২০২৬ থেকে কার্যকর হবে। আইনে বলা হয়েছে যে কর্মচারীদের জন্য মাসিক বেকারত্ব ভাতা বেকারত্বের আগের টানা ৬ মাসের বেকারত্ব বীমা অবদানের জন্য গড় মাসিক বেতনের ৬০% এর সমান, তবে আঞ্চলিক ন্যূনতম মাসিক মজুরির ৫ গুণের বেশি নয়। এছাড়াও, সম্প্রতি জারি করা সরকারের ডিক্রি নং ২৯৩ অনুসারে, ১ জানুয়ারী, ২০২৬ থেকে, কর্মচারীদের জন্য আঞ্চলিক ন্যূনতম মজুরিও ৩.৭ থেকে ৫.৩১ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/মাসে বৃদ্ধির জন্য সমন্বয় করা হবে।

সুতরাং, কর্মচারীরা সর্বোচ্চ ১৮.৫ থেকে ২৬.৫৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/মাস বেকারত্ব ভাতা পেতে পারেন। এছাড়াও ২০২৫ সালের কর্মসংস্থান আইন অনুসারে, কর্মচারীরা সর্বোচ্চ ১২ মাসের বেকারত্ব ভাতা পাওয়ার অধিকারী, যা ১৪৪ মাসের অবদানের সমতুল্য। অতএব, সর্বোচ্চ নির্ধারিত সময় এবং সুবিধার স্তর গ্রহণ করলে, কর্মচারীরা সর্বোচ্চ ২২২ থেকে ৩১৮.৬ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/বছর বেকারত্ব ভাতা পেতে পারেন। ২০২৫ সালের কর্মসংস্থান আইন সামাজিক নিরাপত্তা নীতিতে একটি বড় পদক্ষেপ, যা কর্মীদের বেকারত্বের ঝুঁকি থেকে আরও ভালভাবে সুরক্ষিত রাখতে সাহায্য করে; ব্যবসাগুলিকে মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনায় আরও সক্রিয় হওয়ার জন্য পরিস্থিতি তৈরি করে।

সূত্র: https://quangngaitv.vn/nguoi-lao-dong-co-the-nhan-tro-cap-gan-320-trieu-dong-6510297.html