নতুন পরিস্থিতির চাহিদা মেটাতে ব্যাপক সংস্কার।
দল প্রতিষ্ঠার একেবারে শুরু থেকেই (১৯৩০ সালে), রাষ্ট্রপতি হো চি মিন এবং কেন্দ্রীয় কমিটি দলের সংগঠন ও কাঠামো নির্মাণের ভিত্তি স্থাপন এবং এর ক্যাডারদের বিকাশের দিকে মনোযোগ দিয়েছিলেন।
১৯৩০ সালের ১৪ই অক্টোবরকে পার্টি সংগঠন ও নির্মাণ খাতের ঐতিহ্যবাহী দিবস হিসেবে স্বীকৃতি দেওয়া হয়, যা পার্টি নির্মাণ কাজের একটি বিশেষভাবে গুরুত্বপূর্ণ ক্ষেত্রের জন্ম ও বিকাশকে চিহ্নিত করে—অর্থাৎ, সাংগঠনিক কাঠামো নির্মাণ, পার্টি সদস্যদের উন্নয়ন এবং কর্মী নিয়োগ সংক্রান্ত কাজ।

৯৫ বছরেরও বেশি সময় ধরে গঠন ও বিকাশের পথে, পার্টি সংগঠন ও নির্মাণ খাত তার সাংগঠনিক কাঠামো, বিষয়বস্তু এবং কার্যপদ্ধতির দিক থেকে ক্রমাগত উদ্ভাবন ও উন্নতি সাধন করেছে।
এর সূচনালগ্ন থেকে আজ পর্যন্ত, রাজনীতি , আদর্শ, সংগঠন এবং নৈতিকতার দিক থেকে একটি শক্তিশালী দল গঠনে সাংগঠনিক ও কর্মী ব্যবস্থাপনা একটি ভিত্তিপ্রস্তর হয়ে উঠেছে।
দ্বি-স্তরীয় স্থানীয় সরকার মডেল বাস্তবায়নের পর থেকে গিয়া লাই প্রদেশে দল গঠন ও সাংগঠনিক কাজ ক্রমান্বয়ে আরও পদ্ধতিগত হয়ে উঠেছে।
নতুন মডেল অনুযায়ী তৃণমূল স্তরের দলীয় সংগঠনগুলোর পুনর্গঠন ও সুসংহতকরণ, কর্মীদের যোগ্যতা ও সামর্থ্যের ভিত্তিতে পদায়ন এবং তৃণমূলের সঙ্গে তাদের নিবিড় সংযোগ স্থাপন—এগুলোই সমগ্র প্রাদেশিক দলীয় কমিটির পক্ষে দ্রুত স্থিতিশীলতা অর্জন এবং রাজনৈতিক কর্মকাণ্ড ও আর্থ-সামাজিক উন্নয়ন বাস্তবায়নের জন্য অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ ভিত্তি।
বর্তমানে, দল ও রাজনৈতিক ব্যবস্থা গঠন এবং সংশোধনের কাজকে দল একটি প্রধান ও অত্যাবশ্যকীয় দায়িত্ব হিসেবে চিহ্নিত করেছে। প্রাদেশিক দলীয় সংগঠন বিভাগ এবং সকল স্তরের দলীয় কমিটি ও সংগঠনগুলোর প্রতি দায়িত্ব হলো, ক্রমাগত ও জোরালোভাবে চিন্তাভাবনা এবং কার্যপদ্ধতিতে নতুনত্ব আনা, তত্ত্বের সাথে প্রয়োগের সংযোগ স্থাপন করা, পরামর্শের মান উন্নত করা এবং দলের নীতি ও প্রস্তাবনাগুলো দ্রুত ও কার্যকরভাবে বাস্তবায়ন করা।
সেই ঐতিহাসিক সময়কাল জুড়ে, উচ্চ দায়িত্ববোধ, বিপুল প্রচেষ্টা এবং দৃঢ় পদক্ষেপের মাধ্যমে, গিয়া লাই প্রদেশের সমগ্র পার্টি সংগঠন ও নির্মাণ খাত কেন্দ্রীয় সংগঠন বিভাগের কর্মপরিকল্পনা ও নির্দেশনা নিবিড়ভাবে অনুসরণ করেছে।
প্রাদেশিক দলীয় কমিটির স্থায়ী কমিটি প্রতিকূলতা কাটিয়ে এবং কার্যপদ্ধতিতে নতুনত্ব এনে নির্ধারিত কর্মসূচি ও পরিকল্পনা অনুযায়ী গুরুত্বপূর্ণ ও নিয়মিত কাজগুলো সম্পন্ন করেছে এবং বহু অসামান্য ফলাফল অর্জন করেছে।
প্রাদেশিক পার্টি কমিটির স্থায়ী কমিটির সদস্য এবং প্রাদেশিক পার্টি সংগঠন বিভাগের প্রধান কমরেড মাই ভিয়েত ট্রুং-এর মতে, বর্তমান প্রেক্ষাপটে পার্টি গঠন ও সংগঠনের কাজের উপর চাপ আরও বেশি।
এর জন্য দলীয় সংগঠন ও নির্মাণ খাতের প্রত্যেক কর্মকর্তাকে সর্বদা সক্রিয়, সৃজনশীল, জনগণের কাছাকাছি ও জনগণকে বুঝতে হবে এবং দলীয় কমিটিগুলোকে পরামর্শ ও সেবা প্রদানের সক্ষমতা উন্নত করতে হবে, যাতে নতুন এই কাঠামোটি শুধু সাংগঠনিক স্থিতিশীলতাই লাভ না করে, বরং কার্যকর ও দক্ষতার সাথে জনগণের সেবায় নিয়োজিত হতে পারে।
তদুপরি, আমাদের অবশ্যই রাজনৈতিক দৃঢ়তা লালন, বিপ্লবী গুণাবলী ও নৈতিকতা সমুন্নত রাখা, আমাদের দক্ষতা বৃদ্ধি এবং আমাদের কাজের বিষয়বস্তু ও পদ্ধতিতে ক্রমাগত উদ্ভাবন অব্যাহত রাখতে হবে, যা একটি স্বচ্ছ ও শক্তিশালী প্রাদেশিক পার্টি কমিটি, একটি দক্ষ সরকার এবং জনগণের সাথে একটি ঐক্যবদ্ধ ও ঘনিষ্ঠ সম্পর্ক গড়ে তুলতে অবদান রাখবে। এর মাধ্যমেই আমরা ২০২৫-২০৩০ মেয়াদের প্রথম প্রাদেশিক পার্টি কংগ্রেসের প্রস্তাবে নির্ধারিত লক্ষ্য ও কর্তব্যসমূহ সফলভাবে অর্জন করব।
ঐতিহ্য বজায় রেখে, দায়িত্বের মর্যাদা বৃদ্ধি করা।
নতুন গিয়া লাই প্রাদেশিক পার্টি কমিটি প্রতিষ্ঠার পর থেকে, প্রাদেশিক পার্টি কমিটির সাংগঠনিক বিভাগ দৃঢ় দায়িত্ববোধের পরিচয় দিয়েছে এবং পার্টি ও রাজনৈতিক ব্যবস্থা গঠন ও সংশোধনের কাজ পরিচালনার বিষয়ে প্রাদেশিক পার্টি কমিটি ও এর স্থায়ী কমিটিকে ব্যাপক ও সময়োপযোগী পরামর্শ প্রদানে মনোনিবেশ করেছে।
কেন্দ্রীয় আয়োজক কমিটি, প্রাদেশিক দলীয় কমিটির স্থায়ী কমিটি এবং প্রাদেশিক দলীয় কমিটির কার্যনির্বাহী কমিটি কর্তৃক অর্পিত মূল দায়িত্বগুলো সফলভাবে বাস্তবায়ন ও সংগঠিত করা হয়েছে, বিশেষ করে ২০২৫-২০৩০ মেয়াদের জন্য সকল স্তরের দলীয় কংগ্রেসের প্রস্তুতি ও আয়োজন বিষয়ে পরামর্শ প্রদানের ক্ষেত্রে।

কর্মীসংক্রান্ত তথ্য, বিশেষ করে ক্যাডারদের রাজনৈতিক মানদণ্ড মূল্যায়ন, যাচাই ও পর্যালোচনার প্রক্রিয়া কঠোরভাবে, সতর্কতার সাথে এবং বস্তুনিষ্ঠভাবে পরিচালিত হয়। পদ্ধতি, শৈলী ও কর্মপদ্ধতি সক্রিয়ভাবে সংস্কার করা হয় এবং দল গঠনের পরিদর্শন ও তত্ত্বাবধান জোরদার করা হয়।
রাজনৈতিক ব্যবস্থার সাংগঠনিক কাঠামোকে একটি সুসংহত, দক্ষ ও কার্যকর পরিচালনার লক্ষ্যে সংস্কার ও নির্মাণ অব্যাহত রয়েছে, যার আওতায় কর্মী সংখ্যা হ্রাসের পাশাপাশি রাজনৈতিক ব্যবস্থার অভ্যন্তরে ক্যাডার, বেসামরিক কর্মকর্তা ও সরকারি কর্মচারীদের পুনর্গঠন এবং গুণগত মান উন্নয়ন করা হচ্ছে।
বিশেষ করে ‘চারটি ভালো দলীয় শাখা’ এবং ‘চারটি ভালো তৃণমূল দলীয় কমিটি’ মডেল বাস্তবায়নের ক্ষেত্রে তৃণমূল দলীয় সংগঠন গড়ে তোলা এবং দলীয় সদস্যদের গুণগত মান উন্নয়নের কাজ মনোযোগ পেয়েছে।
সকল স্তরের দলীয় কমিটিগুলোর কাছে নতুন দলীয় সদস্য নিয়োগ সর্বদাই একটি অগ্রাধিকারের বিষয় এবং এটি দলীয় সনদে নির্ধারিত নীতি, পদ্ধতি ও প্রবিধান অনুযায়ী পরিচালিত হয়।
এছাড়াও, প্রদেশের পার্টি সংগঠন ও নির্মাণ খাতের কর্মকর্তা ও সরকারি কর্মচারীগণ ঐক্যবদ্ধ হয়ে, সময়মতো এবং প্রদেশের নির্দিষ্ট পরিস্থিতি অনুযায়ী, পার্টি সংগঠন নির্মাণ, পার্টি সদস্য, সাংগঠনিক কাঠামো, কর্মী নিয়োগ এবং জনবল বিষয়ক কেন্দ্রীয় কমিটির বহু নতুন প্রস্তাবনা, নির্দেশনা, সিদ্ধান্ত, প্রবিধান এবং নির্দেশিকা বাস্তবায়নের জন্য পদ্ধতিগতভাবে ও সার্বিকভাবে পরামর্শ ও প্রস্তাব প্রদানে সচেষ্ট হয়েছেন। এর মধ্যে অনেক নতুন ও চ্যালেঞ্জিং বিষয়বস্তু অন্তর্ভুক্ত রয়েছে, যা ক্রমবর্ধমান উন্নত মানের সাথে বিপুল পরিমাণ কাজ সম্পন্ন করতে অবদান রাখছে।
সেই গৌরবময় ঐতিহ্যকে অব্যাহত রেখে, কর্মকর্তা ও বেসামরিক কর্মচারীদের দলটি দল গঠন ও সংগঠনে তাদের অভিজ্ঞতার উপর ভিত্তি করে, প্রশিক্ষণ, অধ্যয়ন ও ঐক্যবদ্ধতা বজায় রাখবে, যাতে নতুন পরিস্থিতিতে সফলভাবে নিজেদের দায়িত্ব পালন করা যায়; তারা নিরন্তর প্রচেষ্টা ও উন্নতির মাধ্যমে প্রদেশের আর্থ-সামাজিক উন্নয়নে গুরুত্বপূর্ণ অবদান রাখবে।
উৎস: https://baogialai.com.vn/tu-hao-truyen-thong-nganh-to-chuc-xay-dung-dang-post569124.html








মন্তব্য (0)