.jpg)
Počáteční pozitivní výsledky
Podle zástupce ředitele ministerstva vnitra Nguyen Thi Bonga se na základě inspekcí na místě v řadě lokalit na jihovýchodě provincie Lam Dong, jako jsou Ham Thanh, Ham Thuan Nam, Ham Liem, Ham Thang, Phu Thuy a Binh Thuan, ukazuje, že politický systém v lokalitách v podstatě funguje stabilně podle požadavků; byly zřízeny specializované útvary, vedoucí pracovníci a státní úředníci byli uspořádáni v souladu s předpisy; obce a obvody nadále zdokonalují pracovní předpisy Lidového výboru obce a koordinační předpisy specializovaných útvarů. V současné době Lidové výbory obcí a obvodů přezkoumávají a poskytují poradenství v oblasti přeměny vesnic a obytných skupin a přejmenování vesnic a obytných skupin podle uspořádání pro vesnice a obytné skupiny s duplicitními názvy v souladu s předpisy. Zároveň přezkoumávají a navrhují pracovní ujednání a řeší režimy pro neprofesionální pracovníky obcí a neprofesionální pracovníky ve vesnicích a obytných skupinách v souladu s pokyny ministerstva vnitra.
Nedávno na pracovní schůzi o fungování a organizaci administrativního aparátu v některých obcích a obvodech na jihovýchodě provincie pan Le Trong Yen, místopředseda Provinčního lidového výboru, zhodnotil, že uspořádání a organizace aparátu, administrativních jednotek a vytvoření dvouúrovňového modelu místní samosprávy přinesly zpočátku pozitivní výsledky. Aparát byl zefektivněn, byly sníženy mezilehlé body, odstraněny duplicitní a překrývající se oddělení a organizace, zlepšila se efektivita a účinnost řízení. Zároveň to vytvořilo podmínky pro obce k podpoře iniciativy a kreativity v socioekonomickém rozvoji, splnění požadavků na budování místní samosprávy blízko lidem a přispění ke zlepšení kvality služeb pro lidi a podniky. Decentralizace a delegování pravomocí v oblasti administrativních postupů se soustředily na jeden bod, takže to zpočátku pomohlo snížit mezilehlé kroky, odstranit těžkopádné administrativní postupy a ušetřit čas a náklady pro lidi i podniky.
Místopředseda provinčního lidového výboru Le Trong Yen však otevřeně poukázal na řadu nedostatků a omezení, jako například: finanční zdroje a vybavení na úrovni obcí jsou stále obtížné, zejména stroje a zařízení sloužící Centru služeb veřejné správy, což ovlivňuje kvalitu poskytování veřejných služeb; úroveň informačních technologií některých úředníků a státních zaměstnanců neodpovídá požadavkům úkolu; někteří lidé nemají přístup k informačním technologiím, nemají nainstalován VNeID úrovně 2... takže nemohou odesílat dokumenty online v síťovém prostředí, což způsobuje, že proces přijímání dokumentů správního řízení je zpomalený...

Ministerstvo vnitra doprovází odstraňování překážek
Vzhledem k výše uvedené situaci soudruh Le Trong Yen pověřil Ministerstvo vnitra, aby předsedalo příslušným oddělením a pobočkám a koordinovalo jejich činnost, aby bylo odpovědné za doprovod v lokalitách, rychlé vedení, kontrolu a dohled nad odstraňováním obtíží a překážek v procesu organizace aparátu a fungování dvoustupňové místní samosprávy. Posílení organizace specializovaného školení v oblasti odbornosti a profese, vedení používání softwaru a elektronických systémů pro vyúčtování administrativních postupů pro kádry a státní zaměstnance, zejména pro státní zaměstnance v Centru služeb veřejné správy na úrovni obcí. Pokud jde o organizaci dvoustupňového vládního aparátu, místopředseda Provinčního lidového výboru pověřil Ministerstvo vnitra, aby předsedalo příslušným oddělením a pobočkám a koordinovalo jejich činnost s cílem poradit Provinčnímu lidovému výboru při provádění oficiálního oznámení organizační rady Provinčního stranického výboru č. 43, a to zajištěním flexibility v uspořádání a přidělování kompetentních kádrů v souladu s pracovními pozicemi podle decentralizace řízení, zajištěním efektivity práce a požadavků na úkoly v reálné situaci. Zároveň berte na vědomí, že lidové výbory na úrovni obcí a obvodů musí dodržovat a řádně vykonávat své pravomoci v souladu s předpisy o decentralizaci a delegování moci ve státní správě v oblastech vnitřních záležitostí, justice, financí, pozemků atd. Proaktivně a flexibilně zařizovat a využívat kádry a státní zaměstnance, zejména na pozicích, které jsou stále nedostatečné, jako je: účetnictví, pozemková správa, informační technologie atd., aby nebyl přidělen žádný další personál.

Na druhou stranu, prověřit tým kádrů a státních úředníků s kvalifikací v oblasti informačních technologií, digitální transformaci s cílem zvládnout technologie a splnit úkoly v nové situaci. Zároveň podporovat dobrovolnický model členů odborů a mládeže s cílem podporovat a vést lidi při provádění administrativních postupů v Centru služeb veřejné správy na úrovni obce a využívat online veřejné služby; pravidelně zaznamenávat myšlenky a touhy lidí, promptně řešit oprávněná doporučení a úvahy lidí zdola. Proaktivně prověřovat a přehodnocovat ústředí, personál, zařízení, stroje a nezbytné vybavení pro profesionální činnosti týmu kádrů a státních úředníků obce, zejména Centra služeb veřejné správy na úrovni obce...
Přestože stále existuje mnoho obtíží, díky drastické účasti úřadů na všech úrovních a konsensu od základů se dvouúrovňový model správy v nových obcích a obvodech na jihovýchodě provincie postupně prokazuje jako efektivní. Od organizačního modelu na papíře až po praktické fungování dvouúrovňová správa lépe slouží a slouží potřebám lidí. To je důležitý předpoklad pro další zdokonalování instituce, reformu správy a budování stále profesionálnější, modernější a k lidem bližší správy.
Zdroj: https://baolamdong.vn/lam-dong-xay-dung-chinh-quyen-phuc-vu-chuyen-nghiep-hien-dai-va-gan-dan-384149.html
Komentář (0)