Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Zaměřit se na rozvoj členů strany a vytváření vysoce kvalitních lidských zdrojů

(GLO) - V posledních 5 letech (2020-2025) stranický výbor společnosti Gia Lai Provincial Lottery Company Limited vždy věnoval pozornost vedení a řízení implementace vzdělávání, podpoře a plánování s cílem vytvořit vysoce kvalitní lidské zdroje.

Báo Gia LaiBáo Gia Lai17/06/2025

Vedení a členové strany společnosti Gia Lai Province Lottery Company Limited jsou omlazení, dynamičtí a kreativní ve všech činnostech jednotky.

Výbor strany společnosti Gia Lai Provincial Lottery Company Limited byl založen 2. července 2024 na základě povýšení ze stranické buňky společnosti Gia Lai Provincial Lottery Company Limited. Na začátku volebního období (leden 2020) měla stranická buňka 26 členů strany.

Během 5 let (2020–2025) stranický výbor zavedl 16 vynikajících mší ke studiu cílových stranických tříd a přijal 16 členů strany. V současné době byly dokončeny oficiální spisy o přestupu do strany v 7 případech.

Výbor strany má v současné době 45 členů strany, kteří působí ve 4 přidružených stranických buňkách, což představuje 60,56 % z celkového počtu kádrů a zaměstnanců.

1a.jpg
Výbor strany provinční loterijní společnosti Gia Lai má v současné době 45 členů, kteří působí ve 4 přidružených stranických buňkách. Foto: SC

Aby se podpořila vedoucí role strany v obchodních aktivitách, stranický výbor společnosti se vždy zaměřuje na vzdělávání, podporu a rozvoj členů strany a na tomto základě buduje kvalitní lidské zdroje.

Výbor strany se proto zaměřuje na personální plánování, kontrolu a doplňování plánování manažerských pozic a plánování vedoucích pracovníků v souladu s podmínkami, kapacitami a odbornou kvalifikací.

V průběhu let si členové strany v celém stranickém výboru vždy zachovávali smysl pro odpovědnost, snažili se dobře plnit své úkoly a těšili se vysoké prestiži u mas, zejména vedoucí stranického výboru a vedoucí představitelé společnosti. To je také důležitý faktor, hnací síla pro komplexní rozvoj spojený s plněním politických úkolů podniků působících ve specifické obchodní oblasti, kterou je 100% státní podnik.

Výbor strany Společnosti shledává, že dobré vedení a směr při uplatňování předpisů týkajících se pracovního stylu a chování je důležitým faktorem pro vytváření solidarity a jednoty v rámci celého výboru strany.

Proto seriózně zavádět životní režim, podporovat kolektivní inteligenci, zadávat konkrétní úkoly pro zvýšení individuální odpovědnosti při organizaci implementace. Stranický výbor společnosti vždy klade důraz na podporu role a odpovědnosti členů strany, zejména předsedy stranického výboru, hrát dobrou roli při vydávání rozhodnutí o vedení, řízení a efektivní realizaci klíčových úkolů a průlomů; být proaktivní a aktivní při vedení a řízení vydávání interních řídících předpisů a pravidel pro personální organizaci.

Stranický výbor společnosti efektivně vedl a řídil obchodní činnosti podniku v souladu se směrnicí a politikou strany a státními zákony.

Zejména se neustále zaměřuje na práci v oblasti obchodních operací, správy a řízení společností a na práci na trhu. Tradiční loterijní produkty společnosti jsou na trhu vždy vysoce ceněny, míra spotřeby prudce vzrostla a vedla trh během období vydávání losů. Prostřednictvím práce na rozumné regulaci distribuce losů, uspokojování potřeb trhu, dobré péče o zákazníky, posilování výzkumu, analýzy trhu a správy a řízení společností...

Obchodní aktivity Společnosti tak prokázaly její vnitřní sílu a schopnost překonávat obtíže a výzvy a překračovat stanovené cíle a plány. Zejména cíle v oblasti tržeb, zisku, odvodů do státního rozpočtu a ročního příjmu na obyvatele dosáhly a překročily stanovený plán, přičemž tempo růstu bylo každý rok vyšší než v předchozím roce.

Během let 2020–2025 dosáhly celkové tržby společnosti více než 2 449 miliard VND s mírou růstu 13 %. Celkový zisk dosáhl 211,78 miliard VND. Společnost odvedla do státního rozpočtu přes 772 miliard VND. Průměrný příjem na obyvatele dosáhl 16,46 milionu VND měsíčně, což představuje nárůst o 2,1 milionu VND ve srovnání s cílem stanoveným rezolucií VII Kongresu. Společnost rovněž plně zavedla režimy a zásady týkající se zaměstnaneckých výhod.

Kromě toho vytvářet pracovní prostředí, které je profesionální, civilizované a moderní, a zároveň dodržovat základní hodnoty prestiže, čestnosti a objektivity, s cílem efektivně, udržitelně a dlouhodobě rozvíjet obchodní aktivity podniku.

Zdroj: https://baogialai.com.vn/quan-tam-phat-trien-dang-vien-tao-nguon-nhan-luc-chat-luong-cao-post328495.html


Komentář (0)

No data
No data

Ve stejném tématu

Ve stejné kategorii

Zachování ducha svátků středu podzimu prostřednictvím barev figurek
Objevte jedinou vesnici ve Vietnamu, která se nachází v žebříčku 50 nejkrásnějších vesnic světa
Proč jsou letos populární červené vlajkové lucerny se žlutými hvězdami?
Vietnam vyhrál hudební soutěž Intervize 2025

Od stejného autora

Dědictví

Postava

Obchod

No videos available

Zprávy

Politický systém

Místní

Produkt