Vytvořte více pracovních míst pro pracovníky

Od začátku roku se navzdory mnoha obtížím a výzvám ekonomika provincie ve většině oblastí zotavila a rozvíjela. Na všech úrovních a ve všech sektorech bylo zavedeno mnoho synchronních řešení s cílem vytvořit více pracovních míst a zvýšit příjmy pracovníků, jako například: Zlepšení kvality pracovních zdrojů, podpora odborného vzdělávání venkovských pracovníků, odborné vzdělávání pro uspokojení potřeb podniků, podpůrné informace, propojení nabídky a poptávky po pracovní síle, export pracovní síly na zahraniční trhy...

Výuka šití na internátní etnické odborné škole Phu Tho .

V prvních 9 měsících roku 2024 činil počet zaměstnaných pracovníků 14 500 (což představuje nárůst o 0,9 % oproti stejnému období roku 2023). Podniky poskytly pracovní poradenství 34 600 pracovníkům, zprostředkovaly práci v tuzemsku 3 700 lidem a vyslaly pracovníky do zahraničí pro více než 2 000 lidí. Banky aktivně hodnotily a připravovaly dokumenty na podporu úvěrů na vytváření pracovních míst, přičemž nesplacené úvěry dosáhly 712 miliard VND...

Soudruh Pham Thi Thu Huong - člen provinčního stranického výboru, ředitel odboru práce, invalidů a sociálních věcí, řekl: Cílem sektoru práce v roce 2024 je vytvořit 16 500 dalších pracovních míst, vyslat 2 500 pracovníků na práci do zahraničí na základě smluv, což dosud dosáhlo více než 87 %. Potřeba náboru dalších pracovníků spočívá především v rozšíření výrobních linek, zvýšení produkce a v několika málo případech i v doplnění nedostatku pracovníků v důsledku odchodu starých pracovníků. Kromě toho je 810 nově založených podniků a 250 podniků, které se vracejí do provozu, předpokladem pro to, aby noví pracovníci měli více pracovních míst. Míra vyškolených a odborně vzdělaných pracovníků dosahující 71 % navíc částečně uspokojí poptávku po kvalifikovaných a odborných pracovnících pro podniky v průmyslových parcích a klastrech a přiláká investice do provincie.

Ministerstvo práce, invalidů a sociálních věcí proaktivně koordinuje svou činnost s agenturami, jednotkami, obcemi a podniky s cílem přezkoumat potřeby v oblasti náboru pracovních sil, odborného vzdělávání, odborné přípravy a zaměstnávání pracovníků s cílem organizovat poradenství a zavádět vhodná pracovní místa; podporovat komunikační práci v oblasti odborného vzdělávání , orientace a směrování studentů... Řídit instituce odborného vzdělávání v provincii s cílem zlepšit kvalitu vzdělávání, koordinovat s podniky, výrobními a obchodními zařízeními organizovat kurzy odborného vzdělávání podle adresy, což pomáhá zvýšit míru studentů, kteří mají zaměstnání ihned po ukončení studia.

Podle pana Nguyena The Hunga - ředitele Provinčního centra pro služby zaměstnanosti - odborného vzdělávání (Ministerstvo práce, invalidů a sociálních věcí), diverzifikace propojení s informacemi o trhu práce, zlepšení efektivity ústředen práce s různým počtem a formami organizace... vytvoří pracovní příležitosti pro pracovníky, aby se mohli přímo kontaktovat a vyměňovat si zkušenosti se zaměstnavateli na základě potřeb všech stran. Centrum doposud konzultovalo více než 35 000 lidí, z nichž více než 3 800 bylo seznámeno s domácími pracovními místy.

Pan Andy Chen - zástupce generálního ředitele společnosti YI DA Vietnam Co., Ltd. (průmyslový park Cam Khe) uvedl: „Společnost se vždy stará o materiální i duchovní život zaměstnanců, aktivně zlepšuje pracovní prostředí, buduje harmonické, stabilní a stále progresivnější pracovní vztahy a zároveň zavádí náborovou politiku, přitahuje pracovní zdroje, zejména mladé pracovníky, prostřednictvím všech náborových kanálů spolu s moderním vybavením a splňuje požadavky domácích i zahraničních partnerů.“

Podle prognóz se situace s přilákáním pracovní síly do podniků v posledních měsících roku bude dále zhoršovat. Ministerstvo práce, invalidů a sociálních věcí bude i nadále přezkoumávat a zjišťovat výrobní a obchodní situaci, jakož i poptávku po pracovní síle, zejména po pracovní síle v průmyslových parcích a klastrech, podnicích s přímými zahraničními investicemi, v odvětvích s vysokou mírou pracovní síly, jako je textilní průmysl, obuvnictví, zpracování dřeva..., s cílem lépe propojit nabídku a poptávku po pracovní síle a propojit majitele podniků s pracovníky. Zvýšit sdílení informací o potřebách firem a podniků v oblasti náboru pracovní síly, poskytovat úplné informace o režimech, politikách, podmínkách výběru, pracovních podmínkách, životních podmínkách a příjmech pracovníků při práci ve firmách a podnicích. Podporovat poradenství v oblasti zaměstnání a jeho zavádění, zlepšit efektivitu burz práce, zvýšit schopnost propojit nabídku a poptávku po pracovní síle na trhu, mezi pracovníky a zaměstnavateli... a přispět k řešení zaměstnanosti v provincii.

Ngoc Tuan

Zdroj: https://baophutho.vn/tao-them-nhieu-viec-lam-cho-lao-dong-220993.htm