Nábor státních zaměstnanců ve veřejných službách spadajících pod Ministerstvo kultury, sportu a cestovního ruchu v roce 2025

VHO - Ministerstvo kultury, sportu a cestovního ruchu v souladu s Plánem náboru státních zaměstnanců do útvarů veřejné správy spadajících pod Ministerstvo kultury, sportu a cestovního ruchu na rok 2025 vyhlašuje nábor státních zaměstnanců do útvarů veřejné správy spadajících pod Ministerstvo, konkrétně takto:

I. CÍLE NÁBORU: 295 cílů, konkrétně takto:

(1) Specialista - Kód: 01.003: 84 pozic;

(2) Důstojník - Kód: 01.004: 02 pozice;

(3) Účetní (stupeň III) - Kód: V.06.031: 08 pozic;

(4) Střední účetní (stupeň IV) - Kód: V.06.032: pozice 01;

(5) Přednášející (stupeň III) - Kód: V.07.01.03: 40 pozic;

(6) Asistent pedagoga (III. stupeň) - Kód: V.07.01.23: 14 pozic;

(7) Lékař IV. stupně - Kód: V.08.03.07: pozice 01;

(8) Lektor teoretické odborné výchovy (III. stupeň) - Kód: V.09.02.03: 31 pozic;

(9) Lektor praktického odborného vzdělávání (stupeň III) - Kód: V.09.02.04: 01. pozice;

(10) Učitel teoretické odborné výchovy (III. stupeň) - Kód: V.09.02.07: 02 pozice;

(11) Učitel praktického odborného vzdělávání (III. stupeň) - Kód: V.09.02.08: 06 pozic;

(12) Učitel odborného vzdělávání (IV. stupeň) - Kód: V.09.02.09: 01. pozice;

(13) Aktéři III. stupně - Kód: V.10.04.14: 21 cílů;

(14) Herec IV. stupně - Kód: V.10.04.15: 12 terčů;

(15) Střihová technika III. stupně - Kód: V11.11.33: 01 index;

(16) Umělecký ředitel III. stupně - Kód: V.10.03.10: 02 pozice;

(17) Kinematografie třídy III - Kód: V11.12.37: pozice 01;

(18) Důstojník pro památkovou péči III. stupně - Kód: V.10.05.17: 18 ukazatelů;

(19) Malíř III. stupně - Kód: V.10.08.27: 03 terče;

(20) Výzkumník III. stupně - Kód: V.05.01.03: pozice 01;

(21) Informační technologie, stupeň III - Kód: V.11.06.14: 09 ukazatelů;

(22) Úroveň informační bezpečnosti III - Kód: V.11.05.11: 02 indikátory;

(23) Inženýr (stupeň III) - Kód: V.05.02.07: 02 pozic;

(24) Technik (stupeň IV) - Kód: V.05.02.08: 02 pozic;

(25) Redaktor III. stupně - Kód: V.11.01.03: 04 pozic;

(26) Překladatel III. stupně - Kód: V.11.03.09: 02 pozic;

(27) Metoda stupně III - Kód: V.10.06.20: 01 index;

(28) Úředník/úřednice - Kód: 02.007: 03 pozic;

(29) Archivář - Kód: V.01.02.02: 4 pozice; (30) Zvukový technik III. stupně - Kód: V11.09.25: 1 pozice; (31) Knihovník III. stupně - Kód: V.10.02.06: 14 pozic; (32) Architekt III. stupně - Kód: V.04.01.03: 1 pozice.

II. PODMÍNKY A KRITÉRIA PRO REGISTRACI

1. Podmínky pro uchazeče:

1.1. Splňovat všechny podmínky stanovené v článku 22 odst. 1 zákona o státních úřednících, konkrétně tyto:

- Mít vietnamskou státní příslušnost a mít trvalý pobyt ve Vietnamu.

- 18 let nebo starší.

- Mějte formulář žádosti.

- Mějte jasné zázemí.

- Mít diplom, osvědčení o odborné přípravě, osvědčení o praxi nebo mít schopnosti a dovednosti vhodné pro danou pracovní pozici.

- Fyzicky způsobilý k výkonu práce nebo povinností.

- Splňovat další podmínky požadované pracovní pozicí, které stanoví útvar veřejné správy, ale které nesmí být v rozporu s ustanoveními zákona.

1.2 Následující osoby se nemohou registrovat k náboru státních zaměstnanců podle ustanovení článku 22 odstavce 2 zákona o státních úřednících:

- Ztráta způsobilosti k občanským právům nebo omezená způsobilost k občanským právům.

- Trestní stíhání; výkon trestu nebo rozhodnutí soudu; podrobení se správním opatřením, jako je například umístění do zařízení pro nucenou léčbu drogové závislosti, zařízení pro nucenou školní docházku nebo nápravné školy.

2. Počet, pozice a standardy vzdělávání a rozvoje kandidátů:

Podrobnosti v přiloženém dodatku.

III. ŽÁDOST

1. Žádost o zaměstnání

- Žadatelé o přijetí do zaměstnání státních zaměstnanců musí podat přímo nebo zaslat poštou formulář žádosti podle formuláře č. 01 vydaného k nařízení vlády č. 85/2023/ND-CP ze dne 7. prosince 2023, kterým se mění a doplňují některé články nařízení č. 115/2020/ND-CP ze dne 25. září 2020 o náboru, využívání a řízení státních zaměstnanců, fotokopie (1) absolventských diplomů s akademickými výsledky (střední, vyšší odborná škola, univerzita, magisterské, doktorské studium), osvědčení dle požadavků pracovní pozice, osvědčení o prioritě (pokud existují) a 3 orazítkované obálky s jasně uvedeným celým jménem, ​​adresou a kontaktním telefonním číslem; vše v 1 obálce.

- Kandidáti o přijetí do státní správy musí v Registračním formuláři pro přijetí k zaměstnání uvést všechny požadované informace až do doby podání a jsou odpovědní za správnost uvedených informací (uvedené informace nesmí být vymazány ani opraveny); v případě nesprávného uvedení informací nebo padělání diplomů, certifikátů či dokladů z prioritních oborů bude s nimi nakládáno v souladu s ustanoveními zákona. Registrační formulář pro přijetí k zaměstnání může být vyplněn ručně nebo na počítači.

Pokud jednotlivec potřebuje změnit, upravit nebo doplnit informace ve formuláři žádosti, musí neprodleně kontaktovat oddělení, které formulář předložilo, a získat tak pokyny k postupu úpravy nebo nahrazení formuláře žádosti v souladu s předpisy (ve stanovené lhůtě). 2. Poplatek za nábor: V souladu s ustanoveními oběžníku ministra financí č. 92/2021/TT-BTC ze dne 28. října 2021, kterým se stanoví sazba, výběr, úhrada a správa poplatků za nábor a poplatků za zkoušky pro povýšení a povýšení státních zaměstnanců a veřejných zaměstnání, Ministerstvo kultury, sportu a cestovního ruchu oznámí sazbu a způsob úhrady poplatků za nábor při zveřejnění seznamu způsobilých uchazečů. Uchazeči musí uhradit plný poplatek za nábor ve vyhlášené lhůtě, aby se mohli zkoušky zúčastnit.

V případě, že se uchazeč zaregistruje, ale nezúčastní se zkoušky, Ministerstvo kultury, sportu a cestovního ruchu nevrátí přihlášku a náborové poplatky.

IV. NÁBOROVÝ FORMULÁŘ A OBSAH

1. Náborový formulář: Zkouška.

2. Obsah zkoušky: Probíhá ve 2 kolech takto:

a) 1. kolo: Test všeobecných znalostí formou výběru z možností na počítači. Test se skládá ze 2 částí, konkrétně takto:

- Část I: Obecné znalosti, 60 otázek týkajících se porozumění právu státních zaměstnanců, politik a směrnic strany, politik a zákonů týkajících se odvětví a oblastí náboru. Doba trvání zkoušky 60 minut.

- Část II: Cizí jazyk, 30 otázek dle požadavků pracovní pozice v jednom z pěti jazyků: angličtina, ruština, francouzština, němčina, čínština nebo 1 další cizí jazyk dle požadavků pracovní pozice. Doba trvání zkoušky: 30 minut (U pracovních pozic, které nevyžadují cizí jazyky ve vzdělávacích standardech, se zkouška z části II nevyžaduje).

V případě pořádání zkoušky z cizího jazyka není nutné předkládat certifikát z cizího jazyka; pokud je výsledek úspěšný, považuje se to za splnění standardů cizího jazyka.

Osvobození od zkoušky z cizího jazyka v následujících případech:

+ Mít vzdělání v cizím jazyce (angličtina, ruština, francouzština, němčina, čínština nebo jiný cizí jazyk požadovaný pro danou pracovní pozici) na stejné úrovni vzdělání nebo na vyšší úrovni vzdělání, než je úroveň odborného a technického vzdělání požadovaná pro danou pracovní pozici.

+ Mít diplom stejné úrovně vzdělání nebo vyšší úrovně vzdělání, než je úroveň odborného vzdělání požadovaná pro danou pozici, studium v ​​zahraničí nebo studium v ​​cizím jazyce (angličtina, ruština, francouzština, němčina, čínština nebo jiné cizí jazyky požadované pro danou pozici) ve Vietnamu, uznaný příslušným orgánem nebo automaticky uznaný v souladu s ustanoveními zákona.

+ Mít odborný diplom s výstupními standardy v cizích jazycích dle předepsaných předpisů s hodnotou rovnocennou nebo vyšší než standardy cizího jazyka požadované pro požadovanou pracovní pozici.

+ Mít osvědčení o znalosti jazyka etnické menšiny při ucházení se o pracovní pozici přímo související s etnickými menšinami nebo pracovní pozici v oblasti etnické menšiny; být etnickou menšinou při ucházení se o pracovní pozici přímo související s etnickými menšinami nebo pracovní pozici v oblasti etnické menšiny.

- Výsledky prvního kola jsou určeny počtem správných odpovědí v každé části zkoušky (část I a část II); pokud kandidát zodpoví správně 50 % a více otázek v každé části, postoupí do druhého kola.

b) 2. kolo: Zkouška z odborných odborných předmětů

- Formát zkoušky:

+ Praktická zkouška: Vhodná pro pracovní pozice ve vysokoškolském vzdělávání, odborném vzdělávání, výtvarném umění, performativním umění a kinematografii.

+ Písemný test (esejistická forma): Platí pro pracovní pozice ve zbývajících oborech.

- Obsah zkoušky: Ověření znalostí a odborných dovedností kandidátů dle požadavků dané pracovní pozice.

- Čas zkoušky:

+ Praktická zkouška: předpokládaná doba trvání 30–60 minut. (Předseda náborové komise rozhodne na základě povahy a charakteristik obsazované pracovní pozice).

+ Písemný test: 180 minut (bez času na opisování otázek).

- Skóre (procvičování, psaní): 100 bodů.

V. PRIORITNÍ BODY A URČENÍ ÚSPĚŠNÝCH LIDÍ

1. Priorita při náboru státních zaměstnanců

1.1. Předměty a prioritní body v přijímací zkoušce:

a) Hrdinové ozbrojených sil, hrdinové práce, váleční invalidé, osoby požívající dávky jako váleční invalidé, váleční invalidé skupiny B: k výsledkům 2. kola bude připočteno 7,5 bodu;

b) Etnické menšiny, vojenští důstojníci, policisté, demobilizovaní vojáci z povolání, osoby pracující v sekretářských pracích, které změnily kariéru, absolventi výcviku důstojníků v záloze, absolventi výcviku pro velitele vojenských velitelství na úrovni obcí nebo místních vojenských složek, kterým byla udělena hodnost důstojníka v záloze a kteří se zaregistrovali do kategorie důstojníků v záloze, děti mučedníků, děti zraněných vojáků, děti nemocných vojáků, děti osob požívajících politiky, jako jsou zranění vojáci, děti zraněných vojáků typu B, biologické děti bojovníků odboje nakažených toxickými chemikáliemi, děti Hrdinů ozbrojených sil, děti Hrdinů práce: k výsledkům 2. kola bude připočteno 5 bodů;

c) Osoby, které absolvovaly vojenskou službu, službu veřejné bezpečnosti nebo byly členy dobrovolnických mládežnických týmů: k bodu ve druhém kole bude připočteno 2,5 bodu;

d) Odboroví funkcionáři, kteří vyrůstali na místní úrovni a v dělnickém hnutí: K výsledkům 2. kola bude připočteno 1,5 bodu.

1.2. V případě, že kandidát patří do více prioritních kategorií uvedených v bodě 1.1, odstavci 1, části V tohoto oznámení, bude k výsledkům 2. kola připočten pouze bod s nejvyšší prioritou.

2. Určete vítěze zkoušky pro státní zaměstnance

a) Kandidáti, kteří skládají zkoušku pro státní zaměstnance, musí splňovat následující podmínky:

- Mít ve 2. kole skóre 50 bodů nebo vyšší.

- Skóre z druhého kola plus prioritní body (pokud existují) jsou vyšší, počítané v sestupném pořadí podle skóre v náborové kvótě pro danou pracovní pozici.

b) V případě, že se v konečné kvótě pro danou pracovní pozici umístí 2 nebo více osob se stejným celkovým skóre z 2. kola plus prioritní body (pokud existují), bude úspěšnou osobou osoba s vyšším výsledkem testu všeobecných znalostí v 1. kole (pokud existuje).

V případě, že o úspěšném kandidátovi stále neurčí výsledek, rozhodne vedoucí příslušné náborové agentury.

c) Osoby, které nebudou přijaty do zaměstnání s absolvováním státní úřední zkoušky předepsané v tomto článku, nemají možnost si výsledky zkoušky vyhradit pro pozdější zkoušky.

VI. DOBA IMPLEMENTACE

1. Doba pro přijetí formulářů žádostí:

- Od 14. listopadu 2025 do 13. prosince 2025 (během pracovní doby, od pondělí do pátku).

- Kandidáti se mohou zaregistrovat k podání žádosti osobně nebo poštou. Žádosti podané po uzávěrce budou neplatné. Žádosti podané poštou budou považovány za žádosti podané s razítkem pošty.

2. Místo pro příjem formulářů žádostí:

Oddělení organizace a personálu (místnost 202, budova A), sídlo Ministerstva kultury, sportu a cestovního ruchu, č. 51 Ngo Quyen, městská část Cua Nam, město Hanoj.

3. Čas a místo konání zkoušky:

a) Čas: Předpokládá se ve čtvrtém čtvrtletí roku 2025 a prvním čtvrtletí roku 2026.

b) Místo:

- Severní region: Ve městě Hanoj.

- Centrální region: Ve městě Hue.

- Jižní region: V Ho Či Minově Městě. VII. ZVEŘEJŇOVÁNÍ INFORMACÍ: Následující informace budou zveřejněny na elektronickém informačním portálu Ministerstva kultury, sportu a cestovního ruchu na adrese https://www.bvhttdl.gov.vn - Seznam uchazečů způsobilých ke zkoušce. - Pravidla zkoušky. - Čas a místo konání 1. a 2. kola zkoušek. - Výsledky zkoušek a přijímacího řízení. Uchazeči se žádají, aby pravidelně navštěvovali webové stránky Ministerstva kultury, sportu a cestovního ruchu (adresa: https://www.bvhttdl.gov.vn) a kulturní noviny, aby včas aktualizovali informace o zkoušce.

Kandidáti, kteří se chtějí přihlásit ke zkoušce a potřebují více informací, se prosím obracejí na telefonní číslo: 0946.112039, a to během úředních hodin.

ŘEDITEL ODDĚLENÍ PERSONÁLNÍ ORGANIZACE - LE DUC TRUNG

(1) Pro diplomy vydané zahraničními vzdělávacími institucemi: Při podání žádosti musí uchazeči předložit fotokopii diplomu a přepisu vysvědčení (vše s vietnamským překladem) a fotokopii osvědčení o uznání diplomu v souladu s předpisy Ministerstva školství a odborné přípravy; V případě, že je diplom osvobozen od postupu uznávání diplomu v souladu s předpisy uvedenými v článku 5 oběžníku Ministerstva školství a odborné přípravy č. 13/2021/TT-BGDDT ze dne 15. dubna 2021, kterým se stanoví podmínky, řád, postupy a pravomoc uznávání diplomů vydaných zahraničními vzdělávacími institucemi pro použití ve Vietnamu, musí uchazeči předložit doklady prokazující, že diplom je osvobozen od postupu uznávání diplomu v souladu s těmito předpisy.

Zdroj: https://baovanhoa.vn/van-hoa/tuyen-dung-vien-chuc-trong-cac-don-vi-su-nghiep-cong-lap-thuoc-bo-van-hoa-the-thao-va-du-lich-nam-2025-181379.html