Ministerstvo práce, invalidů a sociálních věcí Ho Či Minova Města právě zaslalo dokument vysokým školám, středním školám a institucím odborného vzdělávání ve městě, v němž požaduje přezkum náboru a řízení učitelů v systému odborného vzdělávání.
Oddělení požádalo vedoucí oddělení, která pana NTH (narozeného v roce 1981) pozvala a přijala do práce, aby podali zprávu o obsahu, jako je pracovní doba, pozice, titul, celkový počet vyučovacích hodin... pana H. na daném oddělení.
Doktorský titul s názvem NTH byl nesprávně identifikován (Foto: Poskytla škola).
K incidentu došlo v souvislosti s případem, kdy pan NTH použil falešný doktorát k podání žádosti o výuku na vysoké školy a univerzity. Výše uvedený doktorát je udělen na jméno NTH, obor informatika, v roce 2021 (číslo diplomu QH: 22086798528xx).
Pan H. má také magisterský titul v oboru informačních technologií, který získal v roce 2010.
Všechny diplomy uvádějí jako místo vydání Univerzitu věd, Vietnamskou národní univerzitu, Ho Či Minovo Město.
Začátkem září byl pan H. přijat na zkušební dobu na Vietnamskou vysokou školu průmyslu a obchodu (kampus HCMC). Dne 18. září byl pan H. jmenován do funkce vedoucího katedry informačních technologií.
Podle vedení školy pan H. uvedl, že vyučoval magisterské studium na mnoha univerzitách. Při žádosti o zaměstnání pan H. předložil notářsky ověřený diplom.
Poté, co škola obdržela informace, které pochybovaly o titulu pana H., přistoupila k ověřování.
Škola zaslala na Přírodovědnou univerzitu ověřenou kopii doktorského titulu nesoucí jméno NTH k ověření. Výše uvedený výsledek diplomu neodpovídá údajům uloženým na Přírodovědecké univerzitě.
V případě pana H. požádal Odbor práce, invalidů a sociálních věcí Ho Či Minova Města ředitele vysokých škol, středních škol a institucí odborného vzdělávání, aby přezkoumali nábor, využívání a řízení učitelů na svých pracovištích a zajistili tak soulad s předpisy Ministerstva práce, invalidů a sociálních věcí .
U jednotek veřejné správy ministerstvo vyžaduje při náboru státních zaměstnanců prověření a ověření kvalifikací a certifikátů úspěšných kandidátů a zajištění přesnosti v souladu s právními předpisy před podpisem pracovní smlouvy.
Zdroj
Komentář (0)