Ba Ria-Vung Tau plant, 332 Milliarden auszugeben, um die Beamten des gestrafften Apparats zusätzlich zu unterstützen.

Dem Bericht des Volkskomitees der Provinz Ba Ria – Vung Tau zufolge wird das gesamte Budget für die Umsetzung der Politik zur Unterstützung der Neuordnung und Rationalisierung des Provinzapparats voraussichtlich aus dem Provinzhaushalt stammen.

Am 12. Dezember hat das Volkskomitee der Provinz Ba Ria – Vung Tau öffentlich um Kommentare zum Gesetzesentwurf und Resolutionsentwurf des Volksrats der Provinz gebeten, in dem zusätzliche Unterstützungsmaßnahmen für Kader, Beamte, öffentliche Angestellte und Arbeiter bei der Umsetzung der organisatorischen Umstrukturierung des Verwaltungsapparats und der Verwaltungseinheiten in der Provinz festgelegt werden.

Die Zeit für die Sammlung von Kommentaren zu Eingabe- und Beschlussentwürfen ist vom 12. bis 14. Februar.

Eine Ecke des Verwaltungszentrums der Provinz Ba Ria – Vung Tau.

Dementsprechend erließ die Regierung am 31. Dezember 2024 das Dekret Nr. 178/2024/ND-CP über Regelungen und Richtlinien für Kader, Beamte, öffentliche Angestellte, Arbeiter und Streitkräfte zur Umsetzung der organisatorischen Regelung despolitischen Systems mit Wirkung vom 1. Januar.

In Dekret 178 heißt es, dass der Volksrat auf gleicher Ebene, basierend auf der Fähigkeit, den lokalen Haushalt auszugleichen, zusätzliche Unterstützungsmaßnahmen für die Untertanen erlassen muss.

Darauf aufbauend hat das Volkskomitee der Provinz Ba Ria-Vung Tau eine Resolution erarbeitet, die zusätzliche Unterstützungsmaßnahmen für Kader, Beamte, öffentliche Angestellte und Arbeiter bei der Umsetzung der organisatorischen Umstrukturierung des Verwaltungsapparats und der Verwaltungseinheiten in der Provinz vorsieht. Es wird erwartet, dass der Resolutionsentwurf auf der thematischen Sitzung (26. Sitzung) vorgelegt wird.

Zu den weiteren Unterstützungsmaßnahmen zählen laut dem Resolutionsentwurf: Maßnahmen für Personen, die ihre Arbeitsstelle aufgeben (Ruhestand und Rücktritt); Maßnahmen für Personen, die ihre Führungs- oder Managementpositionen aufgeben oder in niedrigere Führungs- oder Managementpositionen gewählt oder ernannt werden; Maßnahmen zur Steigerung der Dienstreisen zur Basisebene bei Behörden, Organisationen und Einheiten während des Prozesses der Umstrukturierung des Apparats und der Verwaltungseinheiten auf allen Ebenen des politischen Systems der Provinz.

Anwendungsbereiche gemäß den Punkten a, b, c, Klausel 1, Artikel 2 des Dekrets Nr. 178; Kader, Beamte und öffentliche Angestellte bei Agenturen und Einheiten auf Provinzebene, die Organisationsstrukturvereinbarungen umsetzen, werden von den zuständigen Behörden für einen Zeitraum von drei Jahren auf der Basisebene eingesetzt; Agenturen, Einheiten, Organisationen und Einzelpersonen, die mit der Verwaltung von Kadern, Beamten und öffentlichen Angestellten in Zusammenhang stehen.

Die Resolution sieht drei Unterstützungsfälle vor. Konkret gilt dies für Fälle von vorzeitiger Pensionierung und sofortiger Beendigung des Arbeitsverhältnisses gemäß den Artikeln 7, 9 und 10 des Dekrets Nr. 178: Es wird einmalig zusätzliche Unterstützung in Höhe von 50 % der Gesamtförderung gewährt, auf die der Betreffende Anspruch hat.

Fall 2: Kader, Beamte und öffentliche Angestellte, die in Führungs- oder Managementpositionen tätig sind und aufgrund einer Umstrukturierung gemäß Artikel 11 des Dekrets Nr. 178 keine Führungs- oder Managementpositionen mehr innehaben oder in niedrigere Führungs- oder Managementpositionen gewählt oder ernannt werden, erhalten bis zum Ende ihrer Wahl- oder Ernennungsperiode eine einmalige zusätzliche Zulage für ihre alte Führungsposition. Sollten sie während der Wahl- oder Ernennungsperiode eine Führungs- oder Managementposition innehaben und die verbleibende Amtszeit weniger als sechs Monate beträgt, wird ihre Position für sechs Monate freigestellt.

Für Kader, Beamte und öffentliche Angestellte, die gemäß Artikel 12 des Dekrets Nr. 178 Geschäftsreisen an die Basis unternehmen müssen: Sie erhalten eine einmalige zusätzliche Unterstützung in Höhe von 20 Monatsgrundgehältern.

Dem Bericht des Volkskomitees der Provinz zufolge belaufen sich die geschätzten Gesamtkosten für die Umsetzung der zusätzlichen Unterstützungspolitik der Provinz auf etwa 322 Milliarden VND aus dem aus dem Provinzhaushalt garantierten Umsetzungsbudget.

Diese Verordnung gilt nicht für: Angestellte (Beamte und Arbeitsverträge), die kein Gehalt aus dem Staatshaushalt erhalten, bei öffentlichen Dienststellen, bei denen der Staatshaushalt einen Teil der laufenden Ausgaben deckt. Angestellte (leitende Beamte, Beamte und Arbeitsverträge) bei öffentlichen Dienststellen, die ihre laufenden Ausgaben und Investitionsausgaben selbst decken; öffentliche Dienststellen, die ihre laufenden Ausgaben selbst decken.

Quelle: https://www.baogiaothong.vn/ba-ria-vung-tau-du-kien-chi-332-ty-ho-tro-them-cho-can-bo-dien-tinh-gon-bo-may-192250212205511573.htm