Kinhtedothi - Am Morgen des 4. November veranstaltete die Zeitung Kinh te & Do thi eine thematische Sitzung zum Buch "Aufbau und Entwicklung einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur, die von nationaler Identität geprägt ist" von Generalsekretär Nguyen Phu Trong; gründliches Erfassen und Weitersetzen wichtiger Vorschriften der Zentralregierung und der Stadt Hanoi.
Auf der Konferenz erläuterte Dr. Nguyen Thanh Loi, außerordentlicher Professor und Parteisekretär sowie Chefredakteur der Zeitung Kinh te & Do thi, einige Kernaussagen des Buches „Aufbau und Entwicklung einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur, die von nationaler Identität geprägt ist“ von Generalsekretär Nguyen Phu Trong. Er ging ausführlich auf die Verordnung Nr. 144-QD/TW vom 9. Mai 2024 des Zentralen Exekutivkomitees „zur Regelung revolutionärer ethischer Standards für Kader und Parteimitglieder in der neuen Ära“ ein und diskutierte die weitere Umsetzung der Richtlinie 24-CT/TU vom 7. August 2023 des Ständigen Ausschusses des Parteikomitees von Hanoi „zur Stärkung von Disziplin und Verantwortungsbewusstsein bei der Arbeit im politischen System der Stadt Hanoi“ sowie der Richtlinie Nr. 30-CT/TU vom 19. Februar 2024 des Ständigen Ausschusses des Stadtparteikomitees „zur Stärkung der Führung des Parteikomitees, um elegante und zivilisierte Hanoier heranzubilden“.
Das Buch bietet konkrete Anleitungen und Lösungen für den Aufbau und die Entwicklung von Kultur.
Bezüglich der Umsetzung des Plans Nr. 276-KH/TU vom 18. September 2024 des Parteikomitees von Hanoi und des offiziellen Rundschreibens Nr. 180-CV/TGĐUK vom 28. Oktober 2024 zur Organisation von Forschung, Verbreitung und Propaganda des Buches „Aufbau und Entwicklung einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur, die von nationaler Identität geprägt ist“ von Generalsekretär Nguyen Phu Trong erklärte der Chefredakteur der Wirtschafts- und Stadtzeitung, Nguyen Thanh Loi, dass es sich um ein bedeutsames Buch handele, das in drei Teile gegliedert sei: Teil I: Kultur ist die Seele der Nation. Teil II: Umfassende und synchrone Entwicklung, damit Kultur eine wahre endogene Stärke und Triebkraft für nachhaltige nationale Entwicklung darstellt. Teil III: Von Generalsekretär Nguyen Phu Trongs Kulturthese zur Praxis.
Insbesondere Teil I betont die Bedeutung der Kultur für die Entwicklung des Landes und die Rolle der Partei beim Aufbau und der Weiterentwicklung einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur, die von nationaler Identität geprägt ist. Der verstorbene Generalsekretär Nguyen Phu Trong legte tiefgründige und umfassende Ansichten zur Kultur dar und wies auf konkrete Wege hin, um dieses Ziel zu erreichen.
Teil II befasst sich mit der Umsetzung konkreter Maßnahmen zur Verwirklichung des Ziels, eine fortschrittliche vietnamesische Kultur aufzubauen. Der verstorbene Generalsekretär Nguyen Phu Trong betonte die Bedeutung der Verbindung von Bewahrung traditioneller Werte mit Innovation. Gleichzeitig hob er die Rolle von Bildung, Kultur, Kunst und Medien beim Aufbau eines zivilisierten und prosperierenden Landes hervor. Teil III des Buches konzentriert sich auf die praktische Umsetzung der kulturellen Argumente des verstorbenen Generalsekretärs Nguyen Phu Trong.
Laut dem Chefredakteur der Wirtschafts- und Stadtzeitung ist das Buch „Aufbau und Entwicklung einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur, die von nationaler Identität geprägt ist“ ein wertvolles Nachschlagewerk, das konkrete Anleitungen und Lösungsansätze für den Aufbau und die Entwicklung von Kultur bietet. Das Buch bekräftigt die wichtige Rolle der Kultur für die Entwicklung des Landes und weckt das Verantwortungsbewusstsein jedes Einzelnen für den Erhalt und die Förderung der traditionellen kulturellen Werte der Nation.
Das Buch hilft Kadern, Parteimitgliedern, Redakteuren, Reportern und Mitarbeitern der Zeitung, die Parteipolitik und -richtlinien sowie die Leitideologie von Genosse Nguyen Phu Trong zum Aufbau und zur Entwicklung der vietnamesischen Kultur und Bevölkerung umfassend zu verstehen. Es schärft das Bewusstsein für Ziele, Inhalte, Standpunkte, Aufgaben und Lösungsansätze zum Aufbau und zur Entwicklung einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur mit starker nationaler Identität. Es trägt dazu bei, in der Propagandaarbeit der Zeitung in den entsprechenden Bereichen ein einheitliches Verständnis und Handeln zu fördern.
Der Chefredakteur der Wirtschafts- und Stadtzeitung hob die Bedeutung der Richtlinie Nr. 30-CT/TU vom 19. Februar 2024 des Ständigen Ausschusses des Parteikomitees Hanoi „zur Stärkung der Führung des Parteikomitees für die Entwicklung einer kultivierten und zivilisierten Bevölkerung Hanois“ hervor und forderte Kader, Parteimitglieder, Reporter und Redakteure der Zeitung auf, die Richtlinie zu verinnerlichen und ihre Umsetzung sowie ihre Verbreitung zu fördern. Die Richtlinie sei ein wichtiges Dokument, das die Arbeit zur Entwicklung von Kultur und Gesellschaft in Hanoi leite und die Ziele, Aufgaben und Lösungsansätze für ein zivilisiertes und modernes Hanoi klar definiere.
Dementsprechend fordert das Parteikomitee von Hanoi die erfolgreiche Umsetzung einer Reihe von Aufgaben: Die Leitlinien und Standpunkte der Resolution des 13. Nationalen Parteitags sollen gründlich erfasst, kreativ angewendet, konkretisiert und wirksam umgesetzt werden. Traditionelle Werte sollen harmonisch mit zeitgenössischen Werten wie Patriotismus, Solidarität, Selbstständigkeit, Loyalität, Ehrlichkeit, Verantwortungsbewusstsein, Disziplin und Kreativität verbunden werden. Die Öffentlichkeitsarbeit soll intensiviert und das Bewusstsein von Kadern, Parteimitgliedern und der Bevölkerung der Hauptstadt geschärft werden. Durch Propaganda, Aufklärung und Mobilisierung der Bevölkerung der Hauptstadt soll das Bewusstsein für Regelkonformität, Disziplin und Rechtsstaatlichkeit kontinuierlich gestärkt und ein von Menschlichkeit geprägtes soziales Miteinander gefördert werden.
Sensibilisierung für die Einhaltung von Disziplinarmaßnahmen und Disziplinarmaßnahmen im öffentlichen Dienst
Auf der Konferenz verbreitete der Chefredakteur der Wirtschafts- und Stadtzeitung die Verordnung Nr. 144-QD/TW des Zentralen Exekutivkomitees vom 9. Mai 2024 mit dem Titel „Vorschriften zu revolutionären ethischen Standards für Kader und Parteimitglieder in der neuen Ära“. Er betonte insbesondere, dass die Verordnung den Kontext der Situation und die Anforderungen an die ethische Parteiarbeit darlegt, neue und zentrale Punkte der Verordnung sowie Punkte, die für eine wirksame Umsetzung beachtet werden müssen, erläutert.
Der Kerninhalt der Verordnung umfasst: 5 Artikel über revolutionäre ethische Standards; 19 Kriterien zur Bewertung der Umsetzung der Standards; 5 Beziehungen sowie die Pflichten und Verantwortlichkeiten von Kadern und Parteimitgliedern in diesen Beziehungen.
Die fünf Artikel zu revolutionären ethischen Standards umfassen: Artikel 1: Patriotismus, Achtung vor dem Volk, absolute Treue zur Partei und zum Vaterland. Artikel 2: Mut, Innovationskraft, Kreativität. Artikel 3: Fleiß, Sparsamkeit, Integrität, Unparteilichkeit. Artikel 4: Solidarität, Disziplin, Liebe, Verantwortungsbewusstsein. Artikel 5: Vorbildlichkeit, Bescheidenheit, Selbstkultivierung, Weiterbildung, lebenslanges Lernen.
Der Chefredakteur der Wirtschafts- und Stadtzeitung hob die Kerninhalte der Richtlinie 24-CT/TU vom 7. August 2023 des Ständigen Ausschusses des Parteikomitees von Hanoi „zur Stärkung von Disziplin und Verantwortungsbewusstsein bei der Arbeit im politischen System der Stadt Hanoi“ hervor und forderte Kader, Parteimitglieder, Redakteure, Reporter und Mitarbeiter der Zeitung auf, sich weiterhin auf die Umsetzung zu konzentrieren, ihr Verantwortungsbewusstsein zu stärken und Innovationskraft und Kreativität zu entwickeln, um die ihnen übertragenen Aufgaben bestmöglich zu erfüllen. Gleichzeitig betonte er, dass die Wirtschafts- und Stadtzeitung ihre Führungs-, Ausrichtungs-, Management- und Arbeitsmethoden umfassend, zielgerichtet und mit Fokus auf Prozessoptimierung und Individualisierung von Autorität und Verantwortung grundlegend modernisiert habe. Gemäß dem Motto, dass dringende Angelegenheiten sofort gelöst und wichtige und komplexe Fragen sorgfältig und gründlich erörtert werden müssen, gewährleistet die Zeitung Fortschritt und Qualität. Die Arbeitsordnung und -verfahren werden strikt eingehalten. Schwächen und Mängel werden aufgezeigt und Lösungsvorschläge unterbreitet.
Damit einher gehen Dezentralisierung, Autorisierung und Individualisierung der persönlichen Verantwortung, verbunden mit verstärkter Kontrolle und Aufsicht. Mängel werden behoben, und die sich aus der Praxis ergebenden Komplexitäten werden flexibel und kreativ bewältigt. Führungskräfte sind vorbildlich, innovativ und führend in Verantwortungsbewusstsein und Professionalität; ihren Worten folgen Taten. Sie wagen es, zu denken, zu handeln, Verantwortung zu übernehmen und sich Schwierigkeiten und Herausforderungen im gemeinsamen Projekt zu stellen und diese zu bewältigen. Sie übernehmen die Verantwortung, wenn sie Aufgaben nicht erfüllen können.
Gleichzeitig überprüft, rotiert, mobilisiert und ordnet die Zeitung konsequent und zügig Kader, Beamte und Angestellte, um deren Qualität zu entwickeln und zu verbessern, ein geeignetes Kader- und Beamtenteam zusammenzustellen und zu organisieren sowie deren Fähigkeiten und Stärken zu fördern. Sie ermutigt und schützt dynamische, kreative Kader, die den Mut haben, zum Wohle aller zu denken und zu handeln. Die Qualität der monatlichen Beurteilungen von Kadern, Beamten und Angestellten wird verbessert.
Die Wirtschafts- und Stadtzeitung verschärft weiterhin die Disziplin, wahrt die öffentliche Ethik und hält sich strikt an den Verhaltenskodex für Kader, Parteimitglieder, Beamte und Angestellte; Verstöße werden konsequent geahndet. Der Einsatz von Informationstechnologie und die digitale Transformation werden bei der Aufgabenerfüllung gefördert. Führung und Steuerung im Umgang mit öffentlichen Finanzen und Vermögenswerten werden konsequent umgesetzt. Es werden günstige Bedingungen und ein Umfeld geschaffen, in dem Kader, Beamte und Angestellte ihre Stärken einbringen und weiterentwickeln können.
Quelle: https://kinhtedothi.vn/bao-kinh-te-do-thi-sinh-hoat-chuyen-de-ve-cuon-sach-cua-tong-bi-thu-nguyen-phu-trong-va-quan-triet-cac-quy-dinh-quan-trong-cua-tu-tp-ha-noi.html
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