Laut dem Bericht des Lenkungsausschusses der Regierung für Verwaltungsreform erzielt die Verwaltungsreform weiterhin positive und umfassende Ergebnisse: Viele wichtige Reforminstitutionen und -richtlinien wurden von den zuständigen Behörden genehmigt. Die Reform der Verwaltungsverfahren ist eng mit der Digitalisierung und der Bereitstellung öffentlicher Dienstleistungen verknüpft. Diese Reform wird konsequent umgesetzt und bringt zahlreiche neue Effizienzsteigerungen, neue Werte und Vorteile für Bürger und Unternehmen. Zahlreiche neue Reformmodelle werden erprobt und vielerorts angewendet.
Es gab viele deutliche Änderungen in der Anordnung und Konsolidierung des Organisationsapparats. 27/27 Dekrete zur Regelung der Funktionen und Aufgaben der zentralen Ministerien und Zweigstellen wurden fertiggestellt; 19/19 Ministerien haben Rundschreiben herausgegeben, in denen die Funktionen, Aufgaben und Befugnisse der spezialisierten Agenturen der Volkskomitees auf Provinz- und Bezirksebene festgelegt sind.
Die Reform des öffentlichen Dienstes brachte zahlreiche Durchbrüche mit sich. Zahlreiche neue Institutionen, Mechanismen und Richtlinien wurden eingeführt, geändert und ergänzt. Die Reform der öffentlichen Finanzen wurde fokussiert und konsequent und effektiv umgesetzt. Finanz- und Haushaltsdisziplin sowie -ordnung wurden gestärkt. Zahlreiche Richtlinien zur Befreiung, Reduzierung und Ausweitung von Steuern, Gebühren und Abgaben wurden verabschiedet, um die Produktion und Geschäftstätigkeit zu erleichtern.
Beim Aufbau und der Entwicklung von E-Government und digitaler Verwaltung gab es viele Veränderungen. Besonders hervorzuheben sind die Erfolge bei der Umsetzung der Aufgaben der digitalen Transformation. Nationale und spezialisierte Datenbanken wurden immer effizienter aufgebaut und betrieben. Der Rechtsrahmen wird weiterhin verbessert. Die Bereitstellung von Online-Behördendiensten ist schrittweise umfangreicher geworden, und Bürger und Unternehmen profitieren stärker.
Der Bericht wies auch darauf hin, dass die Erfolge der Verwaltungsreform der Ministerien, Zweigstellen und Kommunen im vergangenen Jahr im Wesentlichen quantifiziert werden konnten, was durch die Ergebnisse der PAR-Index-Wertungen und Ranglisten von Ministerien, Behörden auf Ministerebene, Volkskomitees der Provinzen und zentral verwalteten Städten für 2023 belegt wird.
Seit seiner Einführung hat sich der PAR-Index weiterhin als wichtiges Managementinstrument und wichtiges Maß bewährt, um Stärken und Schwächen bei der Umsetzung der PAR-Aufgaben jedes Ministeriums und jeder Provinz klar zu identifizieren. Gleichzeitig individualisiert er die Verantwortung jedes Einzelnen und jeder Organisation bei der Umsetzung der PAR-Aufgaben und trägt so zur Verbesserung der Effizienz der Führung, Leitung und Verwaltung der Leiter von Ministerien, Zweigstellen, Kommunen, Behörden und Einheiten bei.
Auf Seiten des Ministeriums für natürliche Ressourcen und Umwelt weist Minister Dang Quoc Khanh in seiner Funktion als Mitglied des Lenkungsausschusses der Regierung für Verwaltungsreformen regelmäßig darauf hin, dass die Verwaltungsreform eine Aufgabe des gesamten politischen und sozialen Systems sei. Ihr Ziel sei eine umfassende Reform des staatlichen Verwaltungssystems, um den staatlichen Behörden dabei zu helfen, effektiver und effizienter zu arbeiten, den Menschen zu dienen und die Anforderungen einer besseren sozioökonomischen Entwicklung in der neuen Situation zu erfüllen.
Bei Treffen mit Einheiten des Ministeriums für natürliche Ressourcen und Umwelt forderten die Leiter des Ministeriums, Minister Dang Quoc Khanh, die Abteilung für Personalorganisation und das Büro des Ministeriums auf, sich stets regelmäßig mit den Einheiten abzustimmen, um die von den Leitern des Ministeriums herausgegebenen internen Verfahren zur Abwicklung von Verwaltungsverfahren zu überprüfen und zu vervollständigen; die Umsetzung, Anleitung, Inspektion und Überwachung der Umsetzung des Plans zur Innovation bei der Umsetzung des One-Stop-Mechanismus zur Abwicklung von Verwaltungsverfahren des Ministeriums für natürliche Ressourcen und Umwelt zu koordinieren; sich mit der Abteilung für digitale Transformation und Informationen zu Daten zu natürlichen Ressourcen und Umwelt abzustimmen, um sich auf die Koordinierung zur Vervollständigung, Bearbeitung, Ergänzung und Standardisierung der Funktionen des Dokumenten- und Arbeitsdateiverwaltungssystems, des Online-Systems für öffentliche Dienste und des elektronischen One-Stop-Systems zu konzentrieren.
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