Es gibt noch immer viele Engpässe, die Wissenschaft und Technologie nicht überwinden können.

DNVN - Obwohl Vietnam als Schwerpunkt des neuen Wachstumsmodells identifiziert wurde, konnte der Wissenschafts- und Technologiesektor laut Experten aufgrund von Engpässen nicht nur beim Investitionskapital, sondern auch beim Managementdenken, der kreativen Kultur und spezifischen Mechanismen keinen Durchbruch erzielen.

Einer der Schwerpunkte der Diskussionen der Experten auf dem Forum „Etablierung eines neuen Wachstumsmodells für Vietnam im Zeitraum 2026-2030 mit einer Vision bis 2030“ am 15. Juli in Hanoi lag auf der Frage, wie Wissenschaft und Technologie, Innovation und digitale Transformation so eingesetzt werden können, dass sie der treibenden Kraft bei der Umgestaltung des Wirtschaftsmodells gerecht werden und zur Erreichung des Ziels eines hohen und zweistelligen Wachstums in der kommenden Zeit beitragen.

Der außerordentliche Professor Dr. Le Xuan Ba, ehemaliger Direktor des Zentralinstituts für Wirtschaftsmanagement (CIEM), stimmt der allgemeinen Ausrichtung von Partei und Staat zu, das Wachstumsmodell von einer breiten zu einer tiefen Ausrichtung mit Fokus auf Wissenschaft und Technologie zu transformieren. Er sagte jedoch: „Die entscheidende Frage ist nicht das Was, sondern das Wie, wie sich Wissenschaft und Technologie in Vietnam tatsächlich entwickeln können.“

Laut Herrn Ba wurden Wissenschaft und Technologie zwar schon immer als oberste nationale Politik betrachtet, doch in der Realität haben sie sich aufgrund von drei Kerngründen, die gelöst werden müssen, nicht wie erwartet entwickelt.

Erstens liegt das Problem hinsichtlich der Umsetzung nicht nur im Umfang der staatlichen Investitionen, sondern auch in der Managementmethode. Der Staat greift zu stark ein und regelt sogar das gesamte Ministerium. Stattdessen sollte er sich auf einige wenige strategische Bereiche konzentrieren und den Rest dem Markt überlassen, um die Rolle der Unternehmen zu maximieren.

Zweitens, was die Humanressourcen betrifft: Um Wissenschaft und Technologie zu ermöglichen, bedarf es qualifizierter Fachkräfte. Dafür muss das Bildungswesen reformiert werden. Demzufolge ist es notwendig, den Ausbildungseinrichtungen ihre tatsächliche Autonomie zurückzugeben; gleichzeitig muss ein gesundes Wettbewerbsumfeld geschaffen werden, denn ohne Wettbewerb kann es keine Qualität geben.

Außerordentlicher Professor, Dr. Le Xuan Ba ​​(weißes Hemd) - ehemaliger Direktor des Zentralinstituts für Wirtschaftsmanagement (CIEM).

Drittens scheint die vietnamesische Kultur keine ausgeprägte Tradition im Bereich Wissenschaft und Technologie zu haben. Von der Familie über das Zuhause bis hin zum Büro herrscht die Gewohnheit vor, dem Willen anderer zu gehorchen und zu folgen. Dies stellt eine kulturelle Barriere dar. Ein solches Umfeld fördert keine Innovation. Es ist notwendig, einen neuen Geist zu wecken, ein Bestreben, Wissenschaft und Technologie in der gesamten Bevölkerung weiterzuentwickeln.

Herr Ba betonte daher, dass der Staatsapparat, um einen Durchbruch zu erzielen, ein Umfeld schaffen müsse, das diejenigen, die es wagen zu denken und zu handeln, wirklich ermutigt, motiviert und schützt.

„Insbesondere bedarf es eines zweiseitigen Mechanismus: Erstens der Unterstützung und Akzeptanz von Risiken und Fehlern bei Innovationen zum Wohle aller; zweitens der strikten Bestrafung der Ausnutzung von Innovationen zum persönlichen Vorteil. Ohne die Schaffung eines solchen Umfelds kann Vietnam kaum mit bahnbrechenden Entwicklungen rechnen“, betonte der Experte.

Aus der Perspektive einer Einheit, die Innovationen direkt fördert, begrüßte Herr Do Tien Thinh – stellvertretender Direktor des Nationalen Innovationszentrums (NIC) – die Resolution 57 des Politbüros in hohem Maße.

„Dies ist ein echter Durchbruch, da zum ersten Mal das gesamte Ökosystem in die Politik einbezogen wurde und die enge Verbindung zwischen den „drei Häusern“ – Schulen, Staat und Unternehmen – betont wurde“, sagte Herr Thinh.

Im Forum fand ein Redneraustausch statt.

Um die Resolution in die Realität umzusetzen, betonte Herr Thinh die Notwendigkeit, die bestehenden Lücken in der Infrastruktur und den Mechanismen zu schließen. Insbesondere fehle Vietnam noch immer eine echte Innovationszone mit einem spezifischen Mechanismus, der Universitäten, Forschungseinrichtungen und große Unternehmen konzentriert. Zudem müsse man die Denkweise ändern: vom Prinzip „Erst Budget, dann Personal“ hin zu „Erst qualifizierte Mitarbeiter gewinnen, dann Budget bereitstellen“, um führende Köpfe für die Branche zu gewinnen.

Laut Herrn Thinh muss das Denken über Innovationskapital über den Rahmen des traditionellen Bankwesens hinausgehen. „Banken sind ein stabiler Kapitalkanal für Unternehmen, und die Grundlage für innovative Startups bilden Risikokapitalzuflüsse“, sagte er und schlug vor, dass Vietnam sich verstärkt um die Anwerbung dieser Kapitalzuflüsse, insbesondere aus dem Ausland, bemühen sollte.

Bezüglich der digitalen Wirtschaft erklärte Professor Dr. Tran Tho Dat, Vorsitzender des Rates der Nationalen Wirtschaftsuniversität, dass Vietnam, wenn diese als starker Wachstumsmotor betrachtet werden soll, große Investitionsprojekte benötigt, und zwar nicht nur für die Verkehrsinfrastruktur, sondern auch für die Informationstechnologieinfrastruktur.

„Ich hoffe sehr, dass die Regierung große Investitionsprojekte im Bereich der Informationstechnologie-Infrastruktur, Hardware und Software auflegen wird. Dies ist der Kernfaktor für die Entwicklung der digitalen Wirtschaft“, schlug Herr Tho vor.

Mondlicht

Quelle: https://doanhnghiepvn.vn/cong-nghe/con-nhieu-nut-that-khoa-hoc-cong-nghe-khong-the-but-pha/20250715061853917