Dies ist ein konkreter und praktischer Schritt zur Umsetzung der Aufgaben der digitalen Transformation, der Verwaltungsreform und der Verbesserung der Servicequalität im Gesundheitssektor, ganz im Sinne der Resolution 57-NQ/TW des Politbüros zu Durchbrüchen in der wissenschaftlichen und technologischen Entwicklung, Innovation und nationalen digitalen Transformation sowie der vom Premierminister ins Leben gerufenen Bewegung „Digitale Bildung für alle“.
Das Projekt zielt darauf ab, 15.000 medizinische Fachkräfte zu schulen. Durch die Kurse erhalten die Studierenden Grundkenntnisse in künstlicher Intelligenz und digitalen Werkzeugen, die sie in ihrer Arbeit anwenden können. Dadurch steigern sie die Arbeitsproduktivität, verkürzen die Bearbeitungszeit, minimieren Fehler und schaffen Innovationen im Arbeitsprozess.

Das Schulungsprogramm ist besonders praxisorientiert und eng mit der aktuellen Arbeitssituation jedes Teilnehmers verknüpft. Es basiert auf hypothetischen Situationen und Online-Direkttraining. Die Umsetzung dieses Programms ist nicht nur eine Schulungsmaßnahme, sondern auch ein Schritt zur Vorbereitung der Belegschaft auf die Modernisierung der medizinischen Branche und zur Beschleunigung des digitalen Transformationsprozesses im nationalen Gesundheitssystem. Dadurch kann jedes medizinische Personal, insbesondere an der Basis, die Technologie beherrschen, die Arbeitseffizienz steigern und den Menschen besser dienen.
In der kommenden Zeit soll das Projekt weiter auf die örtliche Bevölkerung ausgeweitet werden. Ziel ist es, ein Netzwerk aus technisch versiertem medizinischem Personal aufzubauen, das zum Aufbau eines modernen, effektiven Gesundheitssystems beiträgt und den Menschen immer besser dient.
Quelle: https://nhandan.vn/doi-moi-sang-tao-vi-chuyen-doi-so-nganh-y-post894542.html
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