Am Morgen des 26. Oktober hielten die Untersuchungsdelegation (Gruppe 5) des zentralen Lenkungsausschusses zur Zusammenfassung einer Reihe theoretischer und praktischer Fragen zum sozialistisch orientierten Erneuerungsprozess in Vietnam in den letzten 40 Jahren und der Ständige Ausschuss des Parteikomitees von Hanoi im Hauptquartier des Parteikomitees von Hanoi eine Arbeitskonferenz zu verwandten Themen ab.
Genossen: Phan Dinh Trac, Mitglied des Politbüros , Sekretär des Zentralkomitees der Partei, Leiter der Zentralen Kommission für innere Angelegenheiten, Mitglied des Lenkungsausschusses, Leiter der Umfragedelegation; Dinh Tien Dung, Mitglied des Politbüros, Sekretär des Stadtparteikomitees, Leiter der Delegation der Nationalversammlung der Stadt Hanoi, war Co-Vorsitzender der Konferenz.
Hanoi macht klare Vorschläge und Empfehlungen zur Verbesserung der Wirksamkeit des Parteiaufbaus und der Parteikorrekturarbeit.
In seiner Eröffnungsrede sagte Genosse Phan Dinh Trac, dass das Untersuchungsteam der Gruppe 5 im Rahmen der Umsetzung des Plans des Lenkungsausschusses, 40 Jahre Erneuerung zusammenzufassen, eine Untersuchung in Hanoi durchgeführt habe, um eine Reihe theoretischer und praktischer Fragen zum Parteiaufbau, zur Korrektur des politischen Systems sowie zur Prävention und Bekämpfung von Korruption und Negativität in Hanoi zu klären. Dadurch trage es dazu bei, die Theorie der Partei zum Erneuerungspfad, zum Sozialismus und zum Weg zum Sozialismus in Vietnam zu ergänzen und zu perfektionieren, diene der Zusammenfassung von 40 Jahren Erneuerung und der Entwicklung von Dokumenten für den 14. Nationalen Parteitag.
Der Leiter des Untersuchungsteams betonte, dass Hanoi die Hauptstadt sowie das politische, wirtschaftliche , kulturelle und soziale Zentrum des Landes sei. Das Parteikomitee von Hanoi sei mit 50 angeschlossenen Parteikomitees und über 475.000 Parteimitgliedern das größte Parteikomitee des Landes. Daher seien die Vorteile und Schwierigkeiten des Landes im Innovationsprozess im Allgemeinen und beim Aufbau und der Korrektur der Partei im politischen System im Besonderen auch Vorteile und Schwierigkeiten für Hanoi.
„Die reiche und lebendige Realität des politischen, wirtschaftlichen und sozialen Systems der Hauptstadt ist nicht nur das Material, das aus der Innovationspolitik der Partei entsteht, sondern auch ein Ort, an dem die Richtigkeit und Wirksamkeit der Innovationspolitik klar auf die Probe gestellt werden kann“, betonte Genosse Phan Dinh Trac.
Der Leiter der Umfragedelegation bat die Delegierten, drei große Themenkomplexe auszutauschen und zu diskutieren. Genosse Phan Dinh Trac würdigte insbesondere, dass in den fast 40 Jahren der Erneuerung, des Aufbaus und der Korrektur der Partei und des politischen Systems in Hanoi viele wichtige Ergebnisse erzielt wurden. Dazu gehören zahlreiche Richtlinien und Leitlinien, bei deren Umsetzung Hanoi eine führende Rolle übernommen und herausragende Leistungen erbracht hat.
Typische Beispiele hierfür sind die wirksame Umsetzung des Pilotmodells einer städtischen Regierung, die Gestaltung und Perfektionierung der Organisation und des Apparats der Regierung, um sie rationalisieren und effektiver zu gestalten, die Stärkung der Parteiaufbauarbeit in nichtstaatlichen Unternehmen und Volksorganisationen sowie zahlreiche Neuerungen in der Personalarbeit. Daher ist es notwendig, die Standpunkte, Wahrnehmungen, das kreative Denken und die Durchbrüche der Stadt in den grundlegenden Theorien der Partei zum Parteiaufbau und zur Parteikorrektur für ein sauberes und starkes politisches System aus der Praxis Hanois auszutauschen, zu diskutieren und gründlich zu bewerten.
Genosse Phan Dinh Trac schlug vor, dass Hanoi aus der Praxis klar darlegen sollte, welche Vorschläge und Empfehlungen es in Bezug auf Standpunkte, Richtlinien und wichtige politische Maßnahmen gibt, um in der kommenden Zeit zur Verbesserung der Wirksamkeit des Parteiaufbaus und der Parteikorrekturarbeit sowie zur Verhinderung und Bekämpfung von Korruption beizutragen.
Image, Ansehen und Einfluss der Hauptstadt verbessern sich kontinuierlich.
Im Namen des Ständigen Ausschusses des Parteikomitees von Hanoi stellte Nguyen Thi Tuyen, Mitglied des Zentralen Parteikomitees und ständige stellvertretende Sekretärin des Parteikomitees von Hanoi, auf der Konferenz einen Bericht vor und sagte, dass das Parteikomitee von Hanoi nach fast 40 Jahren der Beharrlichkeit und Entschlossenheit bei der Überwindung von Schwierigkeiten und Herausforderungen Großes erreicht habe. Seine Position und Stärke seien zunehmend stärker geworden und das Image, das Prestige und der Einfluss der Hauptstadt würden weiter gestärkt.
Insbesondere legt das Stadtparteikomitee stets Wert auf Innovation und die Verbesserung der Qualität und Effektivität des Parteiaufbaus und des politischen Systems. Es bewahrt den Geist der Solidarität, Einheit und Führung, um politische Aufgaben hervorragend zu erfüllen und eine „zivilisierte, moderne“ Hauptstadt aufzubauen. Es legt stets Wert auf den Kampf gegen Korruption, Negativität, Sparsamkeit und die Bekämpfung von Verschwendung und betrachtet dies als eine regelmäßige und wichtige Aufgabe, die das Überleben des Regimes und die Entwicklung des Landes beeinflusst und daher „kontinuierlich“ und „ohne Pause“ durchgeführt werden muss. Außerdem verstärkt es die Inspektions- und Überwachungsarbeit im Geiste „keine verbotenen Bereiche“, „keine Ausnahmen“.
Dementsprechend konzentrierte sich das Parteikomitee von Hanoi viele Jahre lang auf die Entwicklung, Leitung und Lenkung von Arbeitsprogrammen. Es ging darum, die Situation zu überwinden, zu viele Resolutionen und Richtlinien zu erlassen und die Umsetzung unkonzentriert und ineffektiv zu organisieren. Die Kongressresolution wurde in zehn Hauptarbeitsprogramme und neun Schlüsselprojektcluster konkretisiert.
Was den ideologischen Parteiaufbau betrifft, hat das städtische Parteikomitee in seinen theoretischen Überlegungen Fortschritte gemacht und hält sich strikt an die Erneuerungspolitik und die Prinzipien des Parteiaufbaus. Das städtische Parteikomitee hat umfassende Zusammenfassungen durchgeführt (10, 20, 30 und 35 Jahre Erneuerung); der theoretischen Forschung und den praktischen Zusammenfassungen wurde besondere Aufmerksamkeit gewidmet, und die Umsetzung hat positive Ergebnisse mit vielen wissenschaftlichen Arbeiten von tiefgreifender theoretischer und praktischer Bedeutung erzielt.
Beim Aufbau der Parteiorganisation und der Verbesserung der Qualität der Parteimitglieder legt das Parteikomitee von Hanoi regelmäßig Wert auf den Aufbau und die Verbesserung der Partei. Es legt besonderes Augenmerk auf die Solidarität innerhalb der Partei, hält am Prinzip des demokratischen Zentralismus fest und verbessert die Führungsfähigkeit und Kampfkraft der Parteikomitees und -organisationen.
Der Aufbau, die Konsolidierung und die Vervollständigung des Organisationssystems der Partei von der Stadt bis zur Parteizelle wurden sorgfältig und systematisch durchgeführt. Zahlreiche Parteiorganisationsmodelle wurden entsprechend der Größe, dem Charakter und den Gegebenheiten der Hauptstadt in jeder Periode entwickelt und aufgebaut. Die Arbeit zur Entwicklung der Parteimitglieder wurde mit Sorgfalt geleitet und qualitativ verbessert, und die Ergebnisse der Parteimitgliedschaftsaufnahmen übertrafen jedes Jahr die in der Kongressresolution festgelegten Ziele. In der letzten Legislaturperiode übertraf die Zahl der jährlichen Parteimitgliedsaufnahmen des gesamten Parteikomitees den in der Resolution des Stadtparteitags der 15. und 16. Legislaturperiode festgelegten Plan (12.000 Parteimitglieder/Jahr).
Im Bereich Personalarbeit und innenpolitischer Schutz ist das System der Vorschriften und Regeln für die Personalarbeit nach fast 40 Jahren des Erneuerungsprozesses immer umfassender, strenger, wissenschaftlicher und praktischer geworden. Insbesondere war Hanoi 2018 eine der ersten Städte des Landes, die einen monatlichen Bewertungsrahmen für Kader, Beamte, öffentliche Angestellte und Vertragsarbeiter im politischen System herausgab, der bis heute kontinuierlich überarbeitet und ergänzt wird.
Das Stadtparteikomitee konzentrierte sich bei seiner Kontroll-, Aufsichts- und Parteidisziplinararbeit auf die gezielte Leitung, Lenkung und Umsetzung, erzielte sehr positive Ergebnisse und leistete wichtige Beiträge zur Führung bei der Umsetzung der politischen Aufgaben und der Parteiaufbauarbeit des Stadtparteikomitees. Die Kontroll- und Aufsichtsarbeit der Parteikomitees und Kontrollausschüsse auf allen Ebenen weist viele Neuerungen hinsichtlich Inhalt, Zielen und Umsetzungsmethoden auf.
Anschließend diskutierte die Konferenz. Die Mitglieder der Untersuchungsdelegation äußerten ihre Meinung zur Bewertung der Unterlagen und des Berichts, die das Stadtparteikomitee auf Ersuchen der Delegation erstellt hatte. Sie baten um Klarstellung einiger wichtiger Inhalte. Vertreter des Ständigen Ausschusses des Stadtparteikomitees, des Volksrats, des Volkskomitees und der Parteikomitees des Stadtparteikomitees meldeten sich zur Klarstellung.
Der Schwerpunkt muss auf der Beseitigung institutioneller Hindernisse liegen
In seiner Rede auf der Konferenz bestätigte der Sekretär des Stadtparteikomitees, Dinh Tien Dung, dass der Ständige Ausschuss des Parteikomitees der Stadt Hanoi alle Meinungen des Untersuchungsteams akzeptiert habe, um die Berichte wie erforderlich fertigzustellen.
Dinh Tien Dung, Sekretär des Parteikomitees von Hanoi, sprach über weitere Anliegen der Delegation und sagte, dass sich das Parteikomitee und der Ständige Ausschuss des Parteikomitees seit Beginn der Legislaturperiode auf die Innovation von Führungs- und Leitungsmethoden konzentriert hätten, um Vollständigkeit, Nähe und Spezifität zu gewährleisten. Dies sei ein entscheidender Faktor, der der Stadt helfe, ihre regulären und außerordentlichen politischen Aufgaben gut zu erfüllen, wie etwa die Organisation der Wahl der Abgeordneten zur 15. Nationalversammlung und der Volksräte auf allen Ebenen für die Legislaturperiode 2021–2026, die Aufrechterhaltung der sozioökonomischen Entwicklung sowie die Verhütung und Bekämpfung der COVID-19-Pandemie.
Während des Führungs- und Leitungsprozesses konzentrierte sich das Parteikomitee der Stadt auf die Auswahl der richtigen Schwerpunkte und Schlüsselthemen, die dringend und dringlich sind, um die Forderungen der Bevölkerung zu erfüllen und Probleme und Rückstände zu lösen. Die Stadt dachte auch über strategische Visionen nach und konzentrierte sich auf die Umsetzung wichtiger Richtlinien. Die jüngste davon war die Einrichtung eines Projekts zur Anpassung des allgemeinen Masterplans für den Bau der Hauptstadt Hanoi bis 2045 mit einer Vision bis 2065; die Entwicklung der Planung der Hauptstadt Hanoi für den Zeitraum 2021–2030 mit einer Vision bis 2050 und die Fertigstellung des Dossiers des Hauptstadtgesetzprojekts (geändert).
Durch die Förderung der Führungsrolle und Verantwortung der Parteikomitees auf allen Ebenen sowie vorbildlicher Kader und Parteimitglieder und ihrer Nähe zum Volk konnte die Stadt die vereinten Kräfte des gesamten politischen Systems und der Bevölkerung mobilisieren und so viele neue und schwierige Aufgaben erfolgreich lösen, wie beispielsweise die Räumung des Geländes für die Ringstraße 4 – Hauptstadtregion Hanoi innerhalb von nur einem Jahr, wobei mehr als 70 % und jetzt mehr als 90 % der Arbeiten abgeschlossen waren, oder die Verlegung Tausender Gräber … ohne jegliche Petitionen oder Beschwerden.
Der Sekretär des Parteikomitees von Hanoi bekräftigte jedoch, dass es immer noch eine Situation gibt, in der Beamte Verantwortung drängen, vermeiden und fürchten. Daher erließ der Ständige Ausschuss des Parteikomitees der Stadt am 7. August 2023 die Richtlinie Nr. 24-CT/TU zur Stärkung von Disziplin, Disziplin und Verantwortung bei der Erledigung von Aufgaben im politischen System der Stadt, in der 25 spezifische Erscheinungsformen als Grundlage für Beurteilungen und Disziplinarmaßnahmen genannt werden.
Genosse Dinh Tien Dung erläuterte die Vorschläge und Empfehlungen Hanois weiter und sagte, wir müssten uns auf die Beseitigung institutioneller Hindernisse konzentrieren. So sei beispielsweise die Wirksamkeit der Bekämpfung von Korruption und Negativität klar, die Wirksamkeit ihrer Prävention jedoch noch unklar. Daher müssten wir uns auf die Institutionalisierung von Sparsamkeits- und Verschwendungsbekämpfungsmaßnahmen konzentrieren. Auch die Institutionalisierung der Parteipolitik zur Kaderbewertung sei dringend erforderlich. Wir müssten den Schutz von Kadern, die mutig denken und handeln, klar institutionalisieren, um sie zur Erfüllung ihrer Aufgaben zu motivieren. Selbst wenn die Regierung die Hindernisse bei der Abwicklung von Landprojekten zusammenfasst und der Nationalversammlung eine spezielle Resolution zu deren Beseitigung vorschlägt, damit Ausschreibungen und Auktionen organisiert werden können, würden enorme Ressourcen für die nationale Entwicklung freigesetzt.
Im Namen des Umfrageteams hielt Prof. Dr. Ta Ngoc Tan, ständiger stellvertretender Vorsitzender des Zentralen Theoretischen Rates, die Abschlussrede und dankte dem Parteikomitee von Hanoi für die enthusiastische, verantwortungsvolle und effektive Zusammenarbeit, insbesondere bei der Vorbereitung der Arbeit des Umfrageteams, einschließlich des Dokumentensystems und der Arbeitssitzungen.
Prof. Dr. Ta Ngoc Tan forderte das Parteikomitee von Hanoi außerdem auf, seine praktische Einschätzung des Vertrauens der Bevölkerung der Hauptstadt in die Partei und das Regime klarzustellen, klare Mechanismen und Richtlinien für Gehälter und Sozialleistungen für Beamte und Staatsbedienstete vorzuschlagen und so dazu beizutragen, Korruption und Negativität wirksam zu verhindern.../.
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