Wissenschaftlicher Workshop zur Verbesserung der öffentlichen Ethik von Kadern, Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst

Am Nachmittag des 20. Dezembers veranstaltete das Provinzparteikomitee für Behörden und Unternehmen in Zusammenarbeit mit der Politischen Schule Le Duan einen wissenschaftlichen Workshop zum Thema „Verbesserung der öffentlichen Ethik von Kadern, Beamten und Angestellten des öffentlichen Dienstes zur Steigerung des Provinzwettbewerbsfähigkeitsindex (PCI), des Index für die Reform der öffentlichen Verwaltung (PAR-Index), des Zufriedenheitsindex von Organisationen und Einzelpersonen mit den Dienstleistungen staatlicher Verwaltungsbehörden (SIPAS) und des Leistungsindex für Regierungsführung und öffentliche Verwaltung (PAPI) der Provinz Quang Tri“. Der stellvertretende Vorsitzende des Provinzvolkskomitees, Ha Sy Dong, nahm an dem Workshop teil.

Teilnehmer des Workshops – Foto: LN

In seiner Rede auf dem Workshop forderte der Ständige Vizevorsitzende des Provinzvolkskomitees, Ha Sy Dong, die Delegierten auf, die theoretischen und wissenschaftlichen Grundlagen der Ethik im öffentlichen Dienst zu erläutern, insbesondere die Verbindung der Ethik im öffentlichen Dienst mit der revolutionären Ethik herzustellen, insbesondere die Werte der Ethik im öffentlichen Dienst, die Präsident Ho Chi Minh in seinen scharfsinnigen Theorien und praktischen Erfahrungen herausgearbeitet hat, und gleichzeitig die Verantwortlichkeiten des Teams aus Kadern, Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst (CBCCVC) bei der Ausübung der öffentlichen Macht zu bestimmen.

Die Art und der Inhalt der Indizes PCI, PAR, SIPAS und PAPI werden erläutert; insbesondere wird verdeutlicht, wie sich die öffentliche Ethik auf die Indizes auswirkt und welche Wechselwirkungen zwischen den Indizes PAR, SIPAS, PAPI und dem PCI-Index bestehen...

Gleichzeitig ist es notwendig, den aktuellen Stand der Umsetzung, die erzielten Ergebnisse sowie die Einschränkungen und Schwierigkeiten bei der Implementierung von Ethik im öffentlichen Dienst im Besonderen und der Verwaltungsreform im Allgemeinen korrekt zu bewerten. Auf Grundlage der Ergebnisse der Indikatoren (insbesondere der niedrigen Indikatoren) sollten geeignete und praktikable Lösungen vorgeschlagen werden, um das Bewusstsein und das Verantwortungsgefühl von Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst in Bezug auf Ethik im öffentlichen Dienst zu stärken und so zur Verbesserung der genannten Indikatoren beizutragen.

Darüber hinaus müssen die Diskussionen und Vorträge im Workshop den Vorgaben und Themen des Workshops genau entsprechen, wissenschaftlich fundiert sein und zur Lösung praktischer Probleme beitragen. Der Workshop sollte zudem die Meinungen, Debatten, Gegenargumente und die Beteiligung der Teilnehmenden maximieren, da dies eine wichtige wissenschaftliche Grundlage und Information darstellt, die den Provinzverantwortlichen hilft, die Verwaltungsreform in der Provinz künftig besser zu steuern.

Der stellvertretende Vorsitzende des Provinzvolkskomitees, Ha Sy Dong, forderte das Planungs- und Investitionsministerium, das Innenministerium und andere Ministerien, Zweige und Sektoren auf, gemäß ihren Funktionen und Aufgaben die Lösungen aufzunehmen, Prioritäten zu setzen und dem Provinzvolkskomitee konkrete Maßnahmen vorzuschlagen, um im Jahr 2024 und den folgenden Jahren einen Durchbruch im Verwaltungsreformprogramm der Provinz zu erzielen und dadurch die Platzierung der Provinz im Hinblick auf das in der Resolution Nr. 01-NQ/TU vom 4. November 2021 des Provinzparteikomitees festgelegte Ziel zu verbessern.

Laut den von der Zentralregierung im April 2023 veröffentlichten Ergebnissen haben sich die PCI-, PAR-, SIPAS- und PAPI-Indizes der Provinzen im Jahr 2022 zwar verbessert, die meisten von ihnen sind jedoch im Vergleich zu 2021 im Rang abgerutscht. Insbesondere der PCI-Index belegte im Jahr 2022 Platz 59 von 63 Provinzen und Städten (ein Rückgang um 18 Plätze gegenüber 2021).

Ohne positive Lösungsansätze wird es der Provinz schwerfallen, die in der Resolution Nr. 01-NQ/TU vom 4. November 2021 des Provinzparteikomitees festgelegten Ziele zu erreichen. Dieser wissenschaftliche Workshop dient der Klärung von Theorie und Praxis des Zusammenhangs zwischen der öffentlichen Ethik von Beamten und der Verbesserung der Indikatoren PCI, PAR-Index, SIPAS und PAPI der Provinz, um die Ziele der Verwaltungsreform für den Zeitraum 2021–2030 umzusetzen.

Im Rahmen des Workshops wurden 24 Präsentationen gehalten, die sich mit folgenden Themen befassten: die wissenschaftlichen Grundlagen für die Entwicklung revolutionärer ethischer Standards für Kader und Parteimitglieder; der aktuelle Stand der PCI-, PAR-, PAPI- und SIPAS-Indizes in der Provinz; eine Reihe von Lösungsansätzen für jeden Bereich zur Verbesserung der PCI-, PAR-, SIPAS- und PAPI-Indizes im Zeitraum 2023-2025 und den Folgejahren.

Viele Delegierte erörterten den Zusammenhang zwischen der Verbesserung von PCI, PAR-Index, PAPI, SIPAS und der Ethik im öffentlichen Dienst der Provinz. Die Verbesserung der Qualität der Entgegennahme und Rückmeldung von Ergebnissen aus Verwaltungsverfahren im Provinzialen Verwaltungsdienstleistungszentrum wird unter dem Gesichtspunkt einer gelungenen Umsetzung der Ethik im öffentlichen Dienst betrachtet.

Die Verbesserung der öffentlichen Ethik von Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst trägt aktuell zur Verbesserung des PAR-Index, SIPAS, PAPI und PCI der Provinz bei; Verbesserung des PCI-Index in der Provinz Quang Tri – Aktuelle Situation und Lösungsansätze…

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