HOSE reagiert auf die Kampagne „Die Glocke läuten für die Gleichstellung der Geschlechter“.

SGGPO 09.03.2023 17:03

Zusammen mit mehr als 123 Börsen weltweit hat die Börse von Ho-Chi-Minh-Stadt (HOSE) die Kampagne „Ring the Bell for Gender Equality“ ins Leben gerufen, um Unternehmen zu ermutigen, Innovationen voranzutreiben, Technologien zu nutzen und den digitalen Wandel zu vollziehen, um die Gleichstellung der Geschlechter und eine nachhaltige Entwicklung zu fördern.

Viele von Frauen geführte Unternehmen in Ho-Chi-Minh-Stadt und den umliegenden Provinzen beteiligten sich an der Kampagne „Die Glocke läuten für die Gleichstellung der Geschlechter“.

Am 9. März veranstaltete die Börse von Ho-Chi-Minh-Stadt (HOSE) die Veranstaltung „Glockenläuten für die Gleichstellung der Geschlechter“. Diese jährliche Veranstaltung wird vom UN Global Compact, der UN-Organisation für Gleichstellung der Geschlechter und Stärkung der Rolle der Frau (UN Women), dem Weltverband der Börsen (WFE), der Initiative für nachhaltige Börsen, der International Finance Corporation (IFC) und dem vietnamesischen Industrie- und Handelsverband (VCCI) initiiert und gemeinsam organisiert. Ziel ist es, Unternehmen zu Innovationen, technologischem Wandel und Digitalisierung anzuregen, um die Gleichstellung der Geschlechter und eine nachhaltige Entwicklung zu fördern.

Die Kampagne „Ring the Bell for Gender Equality“ findet dieses Jahr zum neunten Mal in 90 Ländern statt, und Vietnam nimmt zum vierten Mal teil. Ziel ist es, das Bewusstsein von Unternehmen und der Privatwirtschaft für die wirtschaftliche Stärkung von Frauen zu schärfen, um die Gleichstellung der Geschlechter und nachhaltigen Wohlstand zu fördern.

Die diesjährige Veranstaltung unter dem Motto „Digitale Transformation: Technologische Innovation für Geschlechtergleichstellung“ hat zum Ziel, die Rolle von Frauen in Führungspositionen im digitalen Transformationsprozess zu stärken, die entscheidende Rolle der Wirtschaft als Vorreiter und Innovator hervorzuheben und den technologischen Wandel im digitalen Zeitalter voranzutreiben, um Geschlechtergleichstellung zu erreichen und Frauen und Mädchen zu stärken. Innovation und Technologie werden mehr Möglichkeiten für Unternehmerinnen und von Frauen geführte Unternehmen schaffen, am Markt und an der Lieferkette teilzuhaben.

In ihrer Rede bei der Veranstaltung betonte Frau Vu Thi Chan Phuong, Vorsitzende der staatlichen Wertpapierkommission, dass Geschlechtergleichstellung ein Maßstab für Zivilisation und Fortschritt einer Gesellschaft sei und zudem das fünfte der 17 Ziele für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen darstelle. Viele Aspekte dieses Ziels wurden erörtert, darunter die Beseitigung von Diskriminierung und Gewalt sowie die Bereitstellung öffentlicher Dienstleistungen für Frauen. Mit Blick auf den Aktienmarkt erklärte sie, das heute gesetzte wichtige Ziel sei es, „die effektive und umfassende Teilhabe von Frauen in Führungspositionen auf allen Ebenen und in allen Bereichen – von Wirtschaft und Politik bis hin zum Gemeinwesen – zu gewährleisten“.

Im Rahmen der Veranstaltung wurde in der Podiumsdiskussion „Digitale Transformation: Technologische Innovation für die Gleichstellung der Geschlechter“ erklärt, dass der UN-Bericht zur Gleichstellung der Geschlechter 2022 zeigt, dass die begrenzte Teilhabe von Frauen an der digitalen Welt in den letzten zehn Jahren zu einem Defizit von einer Billion US-Dollar im Bruttoinlandsprodukt von Ländern mit niedrigem und mittlerem Einkommen geführt hat. Dieses Defizit wird bis 2025 auf 1,5 Billionen US-Dollar ansteigen, wenn keine Maßnahmen zur Verbesserung ergriffen werden. Die Einbindung und Teilhabe von Frauen im Zeitalter der digitalen Transformation birgt enorme Chancen für die Erreichung der Ziele für nachhaltige Entwicklung bis 2030.

Quelle: https://www.sggp.org.vn/hose-huong-ung-rung-chuong-vi-binh-dang-gioi-post681422.html