Armenviertel in Kon Tum nutzt künstliche Intelligenz, um den Menschen besser zu helfen

Im Bemühen, die Verwaltungsorganisation zu modernisieren und die Servicequalität für die Bevölkerung zu verbessern, nähert sich der Bezirk Tu Mo Rong (Provinz Kon Tum) – einer der Orte mit vielen Schwierigkeiten – schrittweise der künstlichen Intelligenz (KI) und wendet diese im öffentlichen Dienst an. Dies ist ein proaktiver Schritt, der die Entschlossenheit des Bezirksparteikomitees und der Regierung zeigt, eine umfassende digitale Transformation umzusetzen und eine effektive digitale Regierung aufzubauen, die nah am Volk ist und für das Volk da ist.

Báo Đại biểu Nhân dân•25/04/2025

Den Teilnehmern des Schulungskurses wurden Zertifikate überreicht.

Mit dem Ziel, die Fähigkeiten von Kadern, Beamten und öffentlichen Angestellten im Hinblick auf den Zugriff auf und die Nutzung neuer Technologietools zu verbessern, hat sich das Volkskomitee des Bezirks Tu Mo Rong mit der Funedu Education Development Investment Company Limited abgestimmt, um einen speziellen Schulungskurs zum Thema künstliche Intelligenz zu organisieren. Das Programm vermittelt nicht nur grundlegende Kenntnisse der KI, sondern konzentriert sich auch auf die praktische Anwendung von KI-Plattformen in der Verwaltungsarbeit, wie etwa Datensynthese, Prozessautomatisierung, Bürgerinteraktion und Entscheidungsunterstützung.

An der Schulung nahmen Kreisvorsteher, Beamte und Funktionäre von Fachbehörden und Gemeinden der Region teil. Die Studierenden erhalten direkte Anleitungen zur Installation und Verwendung grundlegender KI-Tools, einschließlich Text-, Audio- und Bildverarbeitung sowie allgemeiner Aufgaben in der täglichen Arbeit.

Am Ende des Kurses erhalten die Studierenden ein Zertifikat und sind dafür verantwortlich, die erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten an alle Mitarbeiter ihrer Arbeitseinheit weiterzugeben.

Der Vorsitzende des Volkskomitees des Bezirks Tu Mo Rong, Vo Trung Manh, sagte, dass die Anwendung künstlicher Intelligenz Kadern, Beamten und öffentlichen Angestellten dabei helfen werde, die Arbeitseffizienz in vielen Bereichen zu verbessern, von der Automatisierung von Prozessen über die Analyse und Unterstützung der Entscheidungsfindung bis hin zur Verbesserung der Interaktion mit Menschen und der Einsparung von Zeit und Ressourcen. Dies ist ein notwendiger Vorbereitungsschritt zur Anpassung an das neue Organisationsmodell, wenn der Bezirk seine Verwaltungseinheiten neu ordnet und sie von 11 auf 4 Gemeinden reduziert.

Der Einsatz von Schulungen bereits in der Vorbereitungsphase zur Übertragung des Organisationsmodells gilt als zeitgemäß und sinnvoll. Dies ermöglicht den Mitarbeitern nicht nur einen frühzeitigen Zugang zu Technologien, sondern schafft auch eine Grundlage für die effektive Umsetzung digitaler Transformationsaufgaben vor Ort.

„Künstliche Intelligenz wird den Menschen nicht ersetzen, sondern ein wirksames Hilfsmittel sein, das dazu beiträgt, die Arbeitsproduktivität, Transparenz und Servicequalität im öffentlichen Dienst zu verbessern. Genau das strebt der Bezirk an“, bekräftigte Herr Manh.

Junge Nie

Quelle: https://daibieunhandan.vn/huyen-ngheo-o-kon-tum-ung-dung-tri-tue-nhan-tao-de-phuc-vu-nguoi-dan-tot-hon-post411444.html