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Hervorragende Wirtschaftsbücher für jeden Beruf

Báo Dân tríBáo Dân trí13/10/2023

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Gute Wirtschaft für harte Zeiten

Autoren: Abhijit V. Banerjee und Esther Duflo, Nobelpreis für Wirtschaftswissenschaften 2019.

„Economics in Troubled Times“ präsentiert die neuesten wirtschaftswissenschaftlichen Forschungsergebnisse, um Lösungen für große Wirtschaftsprobleme in vielen Ländern der Welt vorzuschlagen: Einwanderung, Handel, Wachstum, Ungleichheit, Umwelt.

Das Buch zeigt, dass Ökonomie nichts fürPolitiker ist, sondern dass jeder Einzelne, der etwas von Ökonomie versteht, seinen Platz im großen Ganzen erkennt und weiß, wohin ihn die großen Wellen treiben.

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Cover des Buches „Wirtschaft in schweren Zeiten“ (Foto: Tre Verlag).

Führungswirbel – drei Säulen der Unternehmenskultur

Autor: Prof. Phan Van Truong

„Management Storm“ gilt als wertvolles Werk zur Unternehmenskultur von Professor Phan Van Truong, das sich besonders für vietnamesische Unternehmen jeder Größe eignet, vom Startup bis zum Großkonzern.

Das Buch ist eine Zusammenfassung der langjährigen Erfahrung des Autors als leitender Manager und Berater für viele große nationale und internationale Unternehmen. Der einfache Schreibstil ist für das vietnamesische Geschäftsumfeld geeignet und basiert auf Professor Phan Van Truongs tiefem Geschäftsverständnis.

Das Buch wird die Wahrnehmung der Unternehmenskultur in Unternehmen völlig verändern.

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Cover des Buches „Management Storm“ (Foto: Tre Verlag).

Durchbruch im digitalen Zeitalter – Sieben Bausteine für eine erfolgreiche digitale Transformation

Autor: Nitin Seth

In Digital Breakthrough beantwortet Nitin Seth wichtige Fragen wie:

Warum scheitern Unternehmen bei der digitalen Transformation?

Wie verändern sich die Geschäftsregeln im digitalen Zeitalter?

Welche disruptiven Chancen bringt die Digitalisierung in verschiedenen Branchen mit sich?

Wie lässt sich das Potenzial digitaler Technologien wie KI und Cloud am besten nutzen?

Wie sollten sich Organisationsstruktur und -kultur ändern?

Welche neuen Fähigkeiten müssen junge Führungskräfte und Fachkräfte erwerben?

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Cover des Buches „Durchbruch im digitalen Zeitalter“ (Foto: Tre Verlag).

Indem der Autor den digitalen Transformationsprozess in „sieben Bausteine“ unterteilt, verdeutlicht er, wie der digitale Transformationsprozess gemeistert werden kann.

Dies ist ein praktischer Leitfaden zur digitalen Transformation, der für viele Zielgruppen (Studenten, junge Berufstätige, erfahrene Experten, leitende Manager) von großem Nutzen ist und zeigt, wie man die Chancen des digitalen Zeitalters erkennt und diese Chancen im Berufs- und Privatleben nutzt.

Kein Fluss zu lang – Ein Leitfaden für Startups

„No River is Too Long“ ist das Werk von Professor Phan Van Truong und mehr als 30 Unternehmern aus allen Gesellschaftsschichten.

Ausgehend von bitteren oder süßen Geschichten, Erfolgen oder Misserfolgen leitet die Autorengruppe eine Reihe von Dingen ab, die man bei der Gründung eines Unternehmens tun und vermeiden sollte.

Es gilt als praxisnahes und emotionales Handbuch für Berufseinsteiger.

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Cover des Buches „No River is Too Long“ (Foto: Tre Publishing House).

Wirtschaftsführer überwinden die Inflation

Autor: Ram Charan und Geri Willihan

Dies ist eine praktische Arbeit im Kontext der Weltwirtschaft, die nach der Covid-19-Pandemie in eine beispiellose Phase eintritt. Ab Mitte 2022 werden die Menschen mit hoher Inflation und dem Risiko einer Rezession und Stagflation konfrontiert sein.

Jeder weiß, dass man schnell handeln muss, aber nur wenige Manager verfügen über die Erfahrung, Unternehmen durch die Inflation zu führen.

Jeder mit wirtschaftlichen Grundkenntnissen hat schon einmal von dem Begriff Inflation und den häufigsten Ursachen der Inflation gehört, aber nicht viele Menschen verstehen die Aspekte der Inflation und ihre Auswirkungen vollständig.

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Cover des Buches „Wirtschaftsführer überwinden die Inflation“ (Foto: Tre Publishing House).

Wenn Sie ein Unternehmen durch die Inflation führen, erhalten die Manager einen klaren Überblick über die Inflation, die zu überwachenden Marktindikatoren und die Frühwarnzeichen.

Von dort aus schlägt der Autor proaktive Wege vor, um die Nase vorn zu behalten: Cash-Management, Sicherstellung der Liquidität, Flexibilität bei der Preisgestaltung, Betrachtung der Inflation als Chance zur Neuausrichtung des Geschäftsmodells und als Möglichkeit, die Konkurrenz zu übertreffen.

Das Buch enthält außerdem Richtlinien für jede Abteilung, jeden Bereich und jede Division, die beschreiben, was zu beachten ist, um der Inflation entgegenzuwirken.


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