Frage:
Mein Arbeitgeber ist seit etwa einem Jahr sozial- und krankenversichert , daher kann ich meine Krankenversicherungskarte nicht mehr nutzen. Ist es möglich, freiwillig an der Krankenversicherung teilzunehmen? – Frau Nguyen Thi Lien (Cau Giay, Hanoi)
Die Sozialversicherung von Hanoi antwortete:
Gemäß Klausel 9, Artikel 13 des Regierungserlasses Nr. 146/2018/ND-CP vom 17. Oktober 2018, in dem die Maßnahmen zur Umsetzung einer Reihe von Artikeln des Krankenversicherungsgesetzes detailliert beschrieben und angeleitet werden, ist Folgendes festgelegt: „Der Wert der Krankenversicherungskarte entspricht der Höhe der vorgeschriebenen Krankenversicherungsprämie.“
Gemäß Absatz 3, Artikel 49 des Gesetzes zur Änderung und Ergänzung einer Reihe von Artikeln des Gesetzes über die Krankenversicherung Nr. 46/2014/QH13, das den Umgang mit Verstößen von Agenturen, Organisationen und Arbeitgebern regelt, die für die Zahlung der Krankenversicherung verantwortlich sind, diese jedoch nicht oder nicht vollständig wie vorgeschrieben zahlen:
a) Der ausstehende Betrag muss vollständig bezahlt werden und Zinsen in Höhe des doppelten Interbankenzinssatzes, berechnet auf Grundlage des Betrags und des Zeitpunkts der verspäteten Zahlung, entrichten. Andernfalls ist die Staatskasse auf Verlangen der zuständigen Behörde, der Bank, anderer Kreditinstitute oder des Finanzamts dafür verantwortlich, Geld von den Einlagenkonten der für die Zahlung der Krankenversicherungsbeiträge verantwortlichen Agenturen, Organisationen und Arbeitgeber abzubuchen, um den ausstehenden oder verspäteten Betrag und die darauf anfallenden Zinsen auf das Konto der Krankenversicherungskasse zu überweisen.
b) Muss dem Arbeitnehmer sämtliche Kosten im Rahmen der Sozialleistungen und Krankenversicherungsleistungen erstatten, die der Arbeitnehmer während der Zeit bezahlt hat, in der er keine Krankenversicherungskarte besitzt.
Daher hat das Unternehmen die Krankenversicherungskarte nicht bezahlt, sodass die Gültigkeit der Krankenversicherungskarte nicht verlängert wurde. Gleichzeitig können Sie als Haushalt nicht krankenversichert sein, da Sie als Gruppe von Arbeitnehmern krankenversichert sind und die Arbeitgeber gemäß den Bestimmungen von Absatz 1, Artikel 1 des Regierungserlasses Nr. 146/2018/ND-CP vom 17. Oktober 2018 zahlen.
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Quelle: https://kinhtedothi.vn/tham-gia-bhyt-tu-nguyen-khi-dn-no-bhxh-co-duoc-khong.html
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