Was muss man laut Human Resource Management sonst noch lernen, um Arbeitslosigkeit zu vermeiden?

Als Studentin im ersten Studienjahr mit Hauptfach Personalmanagement möchte ich wissen, welche Fähigkeiten in diesem Studiengang erforderlich sind, damit ich mehr lernen kann und nach dem Abschluss nicht arbeitslos bin.

Heutzutage sehe ich, dass viele Hochschulabsolventen Schwierigkeiten haben, einen Job zu finden, weil sie zwar die Theorie beherrschen, aber nicht über die praktischen Fähigkeiten verfügen, die den Anforderungen der Arbeitgeber entsprechen. Ich möchte nach meinem Abschluss Personalentwicklungsspezialist werden und würde daher gerne wissen, ob es in dieser Branche besondere Anforderungen gibt, damit ich mich frühzeitig darauf vorbereiten kann.

Ich lerne auch Chinesisch, bin mir aber nicht sicher, ob diese Sprache ausreicht oder ob ich weiterhin Englisch benötige. Ich hoffe auf euren Rat.

Thu Vuong

Quellenlink: https://vnexpress.net/theo-nganh-quan-tri-nhan-su-can-hoc-them-gi-de-khong-that-nghiep-4722455.html