Τι κάνουν οι επιχειρήσεις στο Χα Τιν για να προσελκύσουν εργαζόμενους;

(Baohatinh.vn) - Χωρίς πλέον να περιμένουν παθητικά τους εργαζόμενους να έρθουν σε αυτές, πολλές επιχειρήσεις στο Χα Τιν έχουν εφαρμόσει λύσεις για την προσέλκυση εργατικού δυναμικού, προσφέροντας μάλιστα μπόνους εκατομμυρίων ντονγκ για να επεκτείνουν τις πηγές προσλήψεων.

Για να ανταποκριθεί στις απαιτήσεις της επέκτασης της παραγωγής και των παραγγελιών εξαγωγής, η Haivina Hong Linh Co., Ltd. προσλαμβάνει ενεργά εργαζόμενους από την αρχή του έτους. Εκτός από τους μισθούς, τα μπόνους και την υποστήριξη επαγγελματικής κατάρτισης, η εταιρεία εφαρμόζει επίσης διάφορες πολιτικές κινήτρων, όπως επιδόματα καυσίμων και στέγασης, καθώς και μπόνους παρακολούθησης. Συγκεκριμένα, η εταιρεία εφαρμόζει ένα πρόγραμμα παραπομπών για την επιβράβευση όσων εισάγουν νέους εργαζόμενους, με στόχο την επέκταση της δεξαμενής προσλήψεων. Για τους επανερχόμενους εργαζόμενους, η εταιρεία διατηρεί το ίδιο μισθό και επίπεδο δεξιοτήτων με βάση την αρχαιότητα και παρέχει ένα επιπλέον μπόνους 1 εκατομμυρίου VND για τους εξειδικευμένους εργάτες ένδυσης.

Η Haivina Hong Linh Co., Ltd. εντείνει τις προσπάθειες προσλήψεων για να καλύψει τις ανάγκες επέκτασης της παραγωγής και εκπλήρωσης παραγγελιών εξαγωγής.

Χάρη σε αυτές τις πρακτικές πολιτικές, από την αρχή του έτους, η εταιρεία έχει προσλάβει σχεδόν 200 επιπλέον εργαζόμενους, συμβάλλοντας στην ενίσχυση του εργατικού δυναμικού για την παραγωγή και τις επιχειρηματικές δραστηριότητες και στην τήρηση των προθεσμιών για τις παραγγελίες εξαγωγής.

Η κα Vo Thi Tam, επικεφαλής προσλήψεων στην Haivina Hong Linh Co., Ltd., δήλωσε: «Ένα σταθερό εργατικό δυναμικό είναι ζωτικής σημασίας για τις επιχειρήσεις, ώστε να διατηρούν τα επίπεδα παραγωγής και να τηρούν τις προθεσμίες των παραγγελιών εξαγωγής. Ως εκ τούτου, εκτός από την ενίσχυση των πολιτικών για τους εργαζομένους, η εταιρεία συντονίζεται επίσης με τις τοπικές αρχές για την προώθηση της πρόσληψης και της παροχής συμβουλών για την επέκταση του εργατικού δυναμικού της, επιδιώκοντας να προσλάβει περίπου 500 επιπλέον εργάτες ένδυσης και 100 εργάτες σε υποστηρικτικά τμήματα μέχρι το τέλος του έτους, με εισόδημα 7 εκατομμυρίων VND/μήνα ή περισσότερο».



Πολλοί νέοι εργαζόμενοι λαμβάνουν επαγγελματική κατάρτιση και υποστήριξη που τους βοηθά να εξασφαλίσουν σταθερή απασχόληση εντός της εταιρείας.

Στο Εργοστάσιο Ενδυμάτων Ha Tinh Νο. 10, για την προσέλκυση εργαζομένων, η εταιρεία έχει εφαρμόσει πολλές πολιτικές υποστήριξης, όπως επαγγελματική κατάρτιση, βελτίωση της κοινωνικής πρόνοιας και έναρξη εκστρατειών πρόσληψης προσωπικού και εργαζομένων για την ενίσχυση του εργατικού δυναμικού για τις γραμμές παραγωγής. Από τον Ιούλιο του 2025, η εταιρεία αύξησε το μπόνους παραπομπής από 500.000 VND σε 1.000.000 VND ανά άτομο. Τα άτομα που παραπέμπουν περισσότερους εργαζόμενους κάθε μήνα λαμβάνουν επίσης πρόσθετα μπόνους.

Ο κ. Dang Viet Thuc, Διευθυντής του Εργοστασίου Ένδυσης Ha Tinh Νο. 10, ενημέρωσε: «Μετά την αύξηση του μπόνους παραπομπής, ο αριθμός των νεοπροσληφθέντων εργαζομένων αυξήθηκε κατά 200 άτομα, συμβάλλοντας στην κάλυψη των παραγωγικών αναγκών της επιχείρησης».

Η κα. Nguyen Thi Thu Huong, εργαζόμενη στο τμήμα κοπής υφασμάτων στο Εργοστάσιο Ενδυμάτων Νο. 10 στο Ha Tinh, μοιράστηκε: «Δεδομένου ότι η εταιρεία έχει εφαρμόσει περισσότερες πολιτικές υποστήριξης και έχει αυξήσει τα μπόνους παραπομπής, έχουμε παραπέμψει ενεργά συγγενείς και φίλους για να εργαστούν εδώ. Η εργασία είναι σταθερή και το εισόδημα είναι καλύτερο, επομένως όλοι όσοι εντάσσονται αισθάνονται ασφαλείς και δεσμευμένοι να εργαστούν εδώ μακροπρόθεσμα».

Για να υποστηρίξει τη λειτουργία των γραμμών παραγωγής της, η VinFast Manufacturing and Trading Joint Stock Company προσλαμβάνει συνεχώς εργαζόμενους στην Οικονομική Ζώνη Vung Ang.

Όχι μόνο στη βιομηχανία ένδυσης, αλλά και σε πολλούς άλλους τομείς, η ζήτηση για εργατικό δυναμικό αυξάνεται καθώς η παραγωγή και οι επιχειρηματικές δραστηριότητες ανακάμπτουν δυναμικά. Στην Οικονομική Ζώνη Βουνγκ Ανγκ, πολλές βιομηχανικές, μηχανολογικές και logistics επιχειρήσεις χρειάζονται να προσλάβουν μεγάλο αριθμό ειδικευμένων και ανειδίκευτων εργατών για να εξυπηρετήσουν νέες γραμμές παραγωγής που τίθενται σε λειτουργία.

Αυτή τη στιγμή, η Formosa Ha Tinh Hung Nghiep Steel Company Limited χρειάζεται να προσλάβει περίπου 500 εργαζομένους. Η VinFast Production and Trading Joint Stock Company προσλαμβάνει έως και 3.000 εργαζομένους για διάφορες θέσεις. Εν τω μεταξύ, η Nam Ha Tinh Seafood Import-Export Joint Stock Company προσλαμβάνει επίσης περίπου 400 εργαζομένους στην επεξεργασία θαλασσινών για την κάλυψη των αναγκών παραγωγής...

«Για να επεκτείνει το εργατικό δυναμικό για την παραγωγή, η Nam Ha Tinh Seafood Import-Export Joint Stock Company εφαρμόζει μια πολιτική επιβράβευσης των εργαζομένων με 600.000 VND για την παραπομπή νέων εργαζομένων στην εταιρεία. Από την αρχή του έτους, η εταιρεία έχει προσλάβει περισσότερους από 150 εργαζόμενους», δήλωσε ο κ. Phan Anh Tuan, Διευθυντής Ανθρώπινου Δυναμικού της Nam Ha Tinh Seafood Import-Export Joint Stock Company.

Η Nam Ha Tinh Seafood Import-Export Joint Stock Company αναζητά επιπλέον 400 εργαζόμενους.

Σύμφωνα με το Κέντρο Υπηρεσιών Απασχόλησης Ha Tinh, από την αρχή του έτους, η μονάδα έχει διεξάγει άμεσες έρευνες σε 285 επιχειρήσεις για να κατανοήσει τις ανάγκες πρόσληψης και να συνδέσει τους εργαζόμενους με τις θέσεις εργασίας. Μέχρι σήμερα, σχεδόν 4.000 εργαζόμενοι έχουν λάβει επαγγελματική συμβουλευτική και παραπομπές. Εκ των οποίων σχεδόν 600 έχουν προσληφθεί μέσω εκθέσεων εργασίας και δραστηριοτήτων αντιστοίχισης προσφοράς και ζήτησης εργασίας.

Ο κ. Nguyen Minh Hien, Αναπληρωτής Διευθυντής του Κέντρου Υπηρεσιών Απασχόλησης Ha Tinh, δήλωσε: «Η ζήτηση για προσλήψεις από επιχειρήσεις αυξάνεται σε πολλούς τομείς, όπως η κατασκευή ενδυμάτων, η παραγωγή, η εφοδιαστική, οι υπηρεσίες, τα εστιατόρια και τα ξενοδοχεία... Το Κέντρο συνεχίζει να συντονίζεται με τις τοπικές αρχές και τις επιχειρήσεις για την προώθηση της σύνδεσης μεταξύ προσφοράς και ζήτησης εργασίας, βοηθώντας τους εργαζόμενους να έχουν πρόσβαση σε ευκαιρίες εργασίας ακριβώς στις τοπικές τους αρχές».

Στο πλαίσιο της βιομηχανικής ανάπτυξης και της προσέλκυσης επενδύσεων, το ζήτημα της εργασίας δεν αποτελεί πλέον απλώς ανάγκη των μεμονωμένων επιχειρήσεων, αλλά έχει γίνει καθοριστικός παράγοντας για την ανταγωνιστικότητα και τον δυναμισμό της τοπικής οικονομίας. Όταν οι επιχειρήσεις βελτιώνουν προληπτικά την ευημερία των εργαζομένων, διευρύνουν τις ευκαιρίες απασχόλησης και διατηρούν τους εργαζόμενους μέσω πρακτικών πολιτικών, όχι μόνο σταθεροποιούν την παραγωγή, αλλά συμβάλλουν και στην ενθάρρυνση περισσότερων εργαζομένων στο Χα Τινχ να επιλέξουν να παραμείνουν στην πόλη τους για να χτίσουν σταδιοδρομία και να συμβάλουν στην ανάπτυξη της επαρχίας.

Πηγή: https://baohatinh.vn/doanh-nghiep-ha-tinh-lam-gi-de-thu-hut-lao-dong-post310599.html