Μια σειρά από εκκρεμή επιδόματα που μπορούν να απολαμβάνουν οι εκπαιδευτικοί χάρη σε έναν ξεχωριστό μηχανισμό

(Dan Tri) - Οι βασικοί εκπαιδευτικοί, οι επικεφαλής επαγγελματικών ομάδων/ομάδων τμημάτων, οι αναπληρωτές επικεφαλής επαγγελματικών ομάδων/ομάδων τμημάτων, οι εκπαιδευτικοί που παρέχουν συμβουλευτική σε μαθητές και διδάσκουν γλώσσες εθνοτικών μειονοτήτων μπορούν να λάβουν επιδόματα ευθύνης.

Δάσκαλοι και μαθητές του Δημοτικού Σχολείου Hiep Tan, HCMC (Φωτογραφία: Huyen Nguyen).

Το σχέδιο διατάγματος που ρυθμίζει την πολιτική μισθών και το καθεστώς επιδομάτων των εκπαιδευτικών, το οποίο μόλις τέθηκε σε διαβούλευση από το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης, έχει προσθέσει πολλά μαθήματα που λαμβάνουν επιδόματα ευθύνης και κινητικότητας.

Σύμφωνα με τους ισχύοντες κανονισμούς, εκτός από την πρόταση για την απόλαυση ειδικού συντελεστή μισθού 1,15-1,3, οι εκπαιδευτικοί δικαιούνται επίσης μια σειρά από άλλα επιδόματα. Πρόκειται για επιδόματα αρχαιότητας για εκπαιδευτικούς· προνομιακά επιδόματα ανάλογα με το επάγγελμα για εκπαιδευτικούς που διδάσκουν άμεσα σε όλα τα επίπεδα, τα μαθήματα, τα αντικείμενα διδασκαλίας και τις περιοχές εργασίας, με επίπεδα που κυμαίνονται από 25-70%.

Επιπλέον, οι εκπαιδευτικοί που εργάζονται σε εξειδικευμένα σχολεία και περιοχές με ιδιαίτερα δύσκολες κοινωνικοοικονομικές συνθήκες δικαιούνται επίσης μια σειρά από αντίστοιχα επιδόματα και επιδοτήσεις.

Επιπλέον, σε ορισμένες θέσεις εργασίας, για ορισμένους τύπους εργασίας, οι εκπαιδευτικοί λαμβάνουν επίσης πρόσθετα επιδόματα, επιδοτήσεις και άλλες αμοιβές, όπως επίδομα θέσης, επίδομα ευθύνης εργασίας, επίδομα βαρέων, τοξικών, επικίνδυνων υλικών, επίδομα κινητικότητας, προνομιακές πολιτικές στην ενταξιακή εκπαίδευση κ.λπ.

Αυτά τα επιδόματα και οι επιδοτήσεις συμβάλλουν στη βελτίωση του εισοδήματος και στη δημιουργία κινήτρων για τους εκπαιδευτικούς ώστε να εργάζονται με ψυχική ηρεμία, ιδίως τους εκπαιδευτικούς που εργάζονται σε περιοχές με εθνοτικές μειονότητες και σε περιοχές με ιδιαίτερα δύσκολες κοινωνικοοικονομικές συνθήκες.

Αξίζει να σημειωθεί ότι το σχέδιο διατάγματος προσθέτει άτομα που λαμβάνουν επιδόματα ευθύνης και επιδόματα κινητικότητας.

Στο οποίο αναφέρεται για πρώτη φορά το επίδομα επαγγελματικής ευθύνης, το οποίο κυμαίνεται από 0,1 έως 0,3 για εκπαιδευτικούς που εργάζονται με συγκεκριμένα καθήκοντα.

Όσον αφορά το επίδομα ευθύνης για την εργασία, το σχέδιο Διατάγματος συμπληρώνει τις περιπτώσεις που είναι επιλέξιμες για επίδομα ευθύνης για την εργασία, συμπεριλαμβανομένων των επαγγελματικών επικεφαλής ομάδων/αναπληρωτών επικεφαλής ομάδων, των επικεφαλής ομάδων τμημάτων/αναπληρωτών επικεφαλής ομάδων και ισοδύναμων.

Υπάρχουν επίσης καθηγητές γλωσσών εθνοτικών μειονοτήτων σε τμήματα κατάρτισης σε γλώσσες εθνοτικών μειονοτήτων σε ιδρύματα τριτοβάθμιας εκπαίδευσης· καθηγητές που διδάσκουν μαθήματα ξένων γλωσσών (εκτός από τους καθηγητές ξένων γλωσσών)· καθηγητές που έχουν αναλάβει την παροχή συμβουλευτικής σε φοιτητές.

Όσον αφορά τα επιδόματα κινητικότητας, το σχέδιο Διατάγματος προσθέτει περιπτώσεις που είναι επιλέξιμες για επιδόματα κινητικότητας, συμπεριλαμβανομένων των αποσπασμένων εκπαιδευτικών, της διασχολικής διδασκαλίας και των εκπαιδευτικών που πρέπει να μετακινηθούν για να διδάξουν σε διαφορετικά σχολεία ή παραρτήματα.

Σύμφωνα με το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης, ο κανονισμός αυτός στοχεύει στην αντιμετώπιση ελλείψεων, όπως η απόσπαση εκπαιδευτικών, η διασχολική διδασκαλία ή η μετάθεση σε άλλα εκπαιδευτικά ιδρύματα, καθώς και η ανάγκη μετακίνησης εκπαιδευτικών μεταξύ σχολείων εντός ενός εκπαιδευτικού ιδρύματος για τη διδασκαλία, χωρίς όμως να λαμβάνουν επίδομα κινητικότητας για τις ημέρες που πρέπει να μετακινηθούν.

Το σχέδιο κανονισμού δεν εφαρμόζει το καθεστώς επιδόματος επαγγελματικής ευθύνης σε εκπαιδευτικούς, διευθυντές, υποδιευθυντές και ισοδύναμους υπαλλήλους.

Οι επαγγελματικές δραστηριότητες που έχουν μειωθεί σε ώρες διδασκαλίας ή έχουν μετατραπεί σε ώρες διδασκαλίας δεν δικαιούνται επίδομα επαγγελματικής ευθύνης, εκτός εάν ορίζεται διαφορετικά από τον νόμο.

Επιπλέον, οι εκπαιδευτικοί εξακολουθούν να λαμβάνουν επιδόματα για βαριά, τοξική και επικίνδυνη εργασία με συντελεστή 0,1-0,4, παρόμοιο με τον σημερινό.

Σύμφωνα με το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης, το κόστος που προκύπτει για την πληρωμή επιδομάτων κινητικότητας για πρόσθετα μαθήματα είναι περίπου 5,5 δισεκατομμύρια/μήνα, 50 δισεκατομμύρια/έτος.

Πηγή: https://dantri.com.vn/giao-duc/loat-phu-cap-vuot-troi-giao-vien-co-the-duoc-huong-nho-co-che-rieng-20251102110907946.htm