
Το διάταγμα αριθ. 182/2026/ND-CP, το οποίο ορίζει το καθεστώς προτιμησιακών επιδομάτων για εκπαιδευτικούς, διοικητικούς υπαλλήλους εκπαίδευσης και προσωπικό εκπαιδευτικής υποστήριξης που εργάζεται σε δημόσια εκπαιδευτικά ιδρύματα, τίθεται σε ισχύ από τις 7 Ιουλίου 2026. Τα ποσοστά προτιμησιακών επιδομάτων που ορίζονται στο διάταγμα εφαρμόζονται από την 1η Ιανουαρίου 2026.
Το διάταγμα ορίζει τα ακόλουθα προνομιακά ποσοστά επιδόματος με βάση το επάγγελμα:
Προνομιακό επίδομα 20% εφαρμόζεται στο προσωπικό εκπαιδευτικής υποστήριξης που εργάζεται σε νηπιαγωγεία, δημοτικά και γυμνάσια, ιδρύματα συνεχιζόμενης εκπαίδευσης, επαγγελματικά λύκεια, ειδικά σχολεία, το Friendship School 80, το Friendship School T78, το Viet Bac Highland Highland και κέντρα υποστήριξης της ανάπτυξης της συμπεριληπτικής εκπαίδευσης.
Προνομιακό ποσοστό 25% εφαρμόζεται στις ακόλουθες περιπτώσεις:
Καθηγητές που διδάσκουν σε ιδρύματα τριτοβάθμιας εκπαίδευσης και σε σχολές κατάρτισης και αναμόρφωσης υπουργείων, υπηρεσιών υπουργικού επιπέδου, κυβερνητικών υπηρεσιών και κεντρικών πολιτικών και κοινωνικών οργανισμών·
Αυτό το άτομο επιβλέπει άμεσα την πρακτική εκπαίδευση σε εργαστήρια, σταθμούς, κατασκηνώσεις ή εργαστήρια ιδρυμάτων τριτοβάθμιας εκπαίδευσης ή επιβλέπει την πρακτική εκπαίδευση σε προγράμματα τριτοβάθμιας εκπαίδευσης σε εκπαιδευτικά πλοία.
Προνομιακό ποσοστό 30% εφαρμόζεται στις ακόλουθες περιπτώσεις:
Εκπαιδευτικοί που διδάσκουν στα πολιτικά κέντρα των κοινοτήτων, των περιφερειών και των ειδικών ζωνών υπό τον άμεσο έλεγχο των επαρχιών και των κεντρικά διοικούμενων πόλεων·
Καθηγητές που διδάσκουν θεωρία ή πράξη σε κολέγια και επαγγελματικές σχολές·
Όσοι επιβλέπουν άμεσα την πρακτική εκπαίδευση σε σχολικά εργαστήρια, σταθμούς, κατασκηνώσεις ή εργαστήρια κολεγίων ή επαγγελματικών σχολών ή όσοι επιβλέπουν την πρακτική εκπαίδευση σε προγράμματα επαγγελματικής εκπαίδευσης σε εκπαιδευτικά πλοία.
Εκπαιδευτικοί που διδάσκουν σε κέντρα επαγγελματικής κατάρτισης.
Προνομιακό επίδομα 35% εφαρμόζεται σε εκπαιδευτικούς που διδάσκουν σε κέντρα επαγγελματικής εκπαίδευσης που βρίσκονται σε κοινότητες που ταξινομούνται ως Ζώνη Ι και Ζώνη II σε περιοχές εθνοτικών μειονοτήτων και ορεινές περιοχές, νησιωτικές κοινότητες και παραμεθόριες κοινότητες, όπως ορίζεται.
Προνομιακό ποσοστό 40% εφαρμόζεται στις ακόλουθες περιπτώσεις:
Ένας καθηγητής που διδάσκει πολιτική αγωγή σε γυμνάσιο.
Εκπαιδευτικοί που διδάσκουν σε γυμνάσια, λύκεια και επαγγελματικά λύκεια·
Εκπαιδευτικοί που διδάσκουν σε κέντρα συνεχιζόμενης εκπαίδευσης, επαγγελματικής εκπαίδευσης και κέντρα συνεχιζόμενης εκπαίδευσης·
Εκπαιδευτικοί που διδάσκουν σε σχολεία εκπαιδευτικής διοίκησης και κατάρτισης, σχολές κατάρτισης εκπαιδευτικών, σχολές κατάρτισης εκπαιδευτικών ιδρυμάτων τριτοβάθμιας εκπαίδευσης και κολέγια·
Οι εκπαιδευτικοί ενσωματώνουν τη θεωρία με την πράξη στα κολέγια και τις επαγγελματικές σχολές.
Οι εκπαιδευτικοί που είναι Αξιόλογοι Καλλιτέχνες, Αξιόλογοι Γιατροί, Αξιόλογοι Τεχνίτες ή υψηλότεροι, ή που κατέχουν εθνικό πιστοποιητικό επαγγελματικών δεξιοτήτων επιπέδου 4 ή υψηλότερου, ή τεχνίτες επιπέδου 5/6, 6/7 ή υψηλότερου, ή ισοδύναμοι, διδάσκουν απευθείας πρακτικές δεξιότητες σε κολέγια και επαγγελματικές σχολές.
Προνομιακό ποσοστό 45% εφαρμόζεται στις ακόλουθες περιπτώσεις:
Εκπαιδευτικοί που διδάσκουν σε νηπιαγωγεία και δημοτικά σχολεία·
Εκπαιδευτικοί που διδάσκουν σε γυμνάσια, λύκεια, κέντρα συνεχιζόμενης εκπαίδευσης, κέντρα επαγγελματικής εκπαίδευσης και συνεχιζόμενης εκπαίδευσης, καθώς και σε επαγγελματικά λύκεια που βρίσκονται σε κοινότητες στις περιοχές I και II εθνοτικών μειονοτήτων και ορεινών περιοχών· νησιωτικές κοινότητες, παράκτιες κοινότητες και παραμεθόριες κοινότητες, όπως ορίζεται·
Καθηγητές που διδάσκουν πολιτική αγωγή σε κολέγια, μαθήματα πολιτικής θεωρίας σε ιδρύματα τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, σχολές κατάρτισης υπουργείων, υπηρεσίες υπουργικού επιπέδου, κυβερνητικές υπηρεσίες και κεντρικούς πολιτικοκοινωνικούς οργανισμούς.
Προνομιακό ποσοστό 60% εφαρμόζεται στις ακόλουθες περιπτώσεις:
Εκπαιδευτικοί και διοικητικοί υπάλληλοι εκπαίδευσης που εργάζονται σε αθλητικά σχολεία με χαρίσματα, σχολές τεχνών με χαρίσματα και οικοτροφεία εθνοτικών μειονοτήτων·
Εκπαιδευτικοί που εργάζονται σε νηπιαγωγεία και δημοτικά σχολεία που βρίσκονται σε κοινότητες που ταξινομούνται ως Περιοχή Ι και Περιοχή II σε περιοχές εθνοτικών μειονοτήτων και ορεινές περιοχές· νησιωτικές κοινότητες, παράκτιες κοινότητες και παραμεθόριες κοινότητες όπως ορίζονται από τους κανονισμούς.
Εφαρμόζεται προνομιακό επίδομα 70% σε εκπαιδευτικούς και διοικητικούς υπαλλήλους εκπαίδευσης που εργάζονται σε περιοχές με ιδιαίτερα δύσκολες κοινωνικοοικονομικές συνθήκες (εκτός από τις περιπτώσεις που ορίζονται στο σημείο γ, παράγραφος 9).
Προνομιακό ποσοστό 80% εφαρμόζεται στις ακόλουθες περιπτώσεις:
Εκπαιδευτικοί και διοικητικοί υπάλληλοι εκπαίδευσης που εργάζονται σε εθνοτικά οικοτροφεία, οικοτροφεία, εξειδικευμένα λύκεια, προπανεπιστημιακά σχολεία, το Σχολείο Φιλίας 80, το Σχολείο Φιλίας T78 και το Λύκειο Viet Bac Highland.
Εκπαιδευτικοί και διοικητικοί υπάλληλοι εκπαίδευσης που εργάζονται σε σχολεία και τάξεις για άτομα με αναπηρίες (εκτός από τις περιπτώσεις που ορίζονται στο Άρθρο 4 του Διατάγματος) και σε κέντρα υποστήριξης της ανάπτυξης της συμπεριληπτικής εκπαίδευσης·
Εκπαιδευτικοί που διδάσκουν σε νηπιαγωγεία, δημοτικά και γυμνάσια, επαγγελματικά λύκεια και ειδικά σχολεία που βρίσκονται σε περιοχές με ιδιαίτερα δύσκολες κοινωνικοοικονομικές συνθήκες, όπως ορίζονται από την Κυβέρνηση·
Οι εκπαιδευτικοί που διδάσκουν στην Εθνική Ακαδημία Πολιτικής του Χο Τσι Μινχ και στις επαρχιακές και κεντρικά διοικούμενες πολιτικές σχολές πόλεων θα συνεχίσουν να λαμβάνουν προνομιακά επιδόματα με βάση το επάγγελμά τους, όπως ορίζεται επί του παρόντος στην απόφαση του Πρωθυπουργού και στις οδηγίες της Κεντρικής Οργανωτικής Επιτροπής, μέχρι την έκδοση νέων κανονισμών.
Οι εκπαιδευτικοί και οι διοικητικοί υπάλληλοι εκπαίδευσης που εργάζονται σε αναμορφωτήρια δικαιούνται επιδόματα για υπηρεσίες εθνικής άμυνας και ασφάλειας και επιδόματα αρχαιότητας, όπως ορίζονται στα σημεία α και δ, παράγραφος 8, άρθρο 6 του κυβερνητικού διατάγματος αριθ. 204/2004/ND-CP της 14ης Δεκεμβρίου 2004, σχετικά με το μισθολογικό καθεστώς των στελεχών, των δημοσίων υπαλλήλων, των δημοσίων υπαλλήλων και του προσωπικού των ενόπλων δυνάμεων (διάταγμα αριθ. 204/2004/ND-CP). Εάν το επίδομα που λαμβάνουν είναι μικρότερο από 70%, δικαιούνται πρόσθετη ποσοστιαία διαφορά για να φτάσουν σε προνομιακό επίδομα ίσο με το 70% του τρέχοντος μισθού τους και του επιδόματος ηγετικής θέσης, καθώς και επίδομα αρχαιότητας που υπερβαίνει το κανονικό ποσοστό (εάν υπάρχει).
Πώς να υπολογίσετε τα επιδόματα επαγγελματικών κινήτρων
Το μηνιαίο προνομιακό επίδομα για εκπαιδευτικούς, διοικητικούς υπαλλήλους εκπαίδευσης και προσωπικό εκπαιδευτικής υποστήριξης υπολογίζεται ως εξής:

Σε περιπτώσεις που υπάρχουν περίοδοι σε έναν μήνα που δεν είναι επιλέξιμες για το επίδομα επαγγελματικού κινήτρου (όπως ορίζεται στο άρθρο 6 του Διατάγματος), το ποσό του επιδόματος επαγγελματικού κινήτρου για την υπόλοιπη περίοδο του μήνα υπολογίζεται ως εξής:

Περίοδοι που δεν είναι επιλέξιμες για επιδόματα επαγγελματικών κινήτρων:
Οι εκπαιδευτικοί, οι διοικητικοί υπάλληλοι εκπαιδευτικών ιδρυμάτων και το προσωπικό υποστήριξης της εκπαίδευσης που υπόκεινται στο παρόν διάταγμα δεν δικαιούνται προνομιακών επιδομάτων για το επάγγελμά τους κατά τις ακόλουθες περιόδους:
Κατά τη διάρκεια περιόδων επαγγελματικών ταξιδιών, εργασίας ή σπουδών στο εξωτερικό, οι εργαζόμενοι δικαιούνται μόνο το 40% του μισθού τους, όπως ορίζεται στην παράγραφο 4 του άρθρου 8 του διατάγματος αριθ. 204/2004/ND-CP.
Περίοδοι αναστολής εργασίας, περίοδοι κράτησης και περίοδοι φυλάκισης·
Η άδεια μητρότητας για τις γυναίκες εκπαιδευτικούς και ο χρόνος που απολαμβάνει παροχές κοινωνικής ασφάλισης ρυθμίζονται από τον νόμο περί κοινωνικής ασφάλισης.
Άδεια άνευ αποδοχών διάρκειας ενός μήνα ή περισσότερο.
Πηγή: https://nhandan.vn/muc-phu-cap-uu-dai-theo-nghe-cua-nha-giao-post964336.html







Σχόλιο (0)