Στις 28 Μαρτίου, η Σχολή Επιστήμης και Μηχανικής Υπολογιστών του Τεχνολογικού Πανεπιστημίου της πόλης Χο Τσι Μινχ του Εθνικού Πανεπιστημίου του Βιετνάμ στην πόλη Χο Τσι Μινχ, διοργάνωσε μια έκθεση εργασίας, στην οποία συμμετείχαν 35 επιχειρήσεις με 48 περίπτερα, προσφέροντας περισσότερες από 500 θέσεις εργασίας.

Πολλοί φοιτητές ήρθαν αναζητώντας ευκαιρίες εργασίας.
ΦΩΤΟΓΡΑΦΙΑ: AN VY
Στην έκθεση εργασίας, πολλές εταιρείες τεχνολογίας, τσιπ και λογισμικού προσέφεραν πολύ υψηλούς αρχικούς μισθούς για τελειόφοιτους φοιτητές και πρόσφατους αποφοίτους.
Η κα Vu Thi Mai Trang, Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού της VeriSilicon Vietnam Co., Ltd., δήλωσε ότι η εταιρεία αναζητά Μηχανικό Σχεδιασμού Ψηφιακού Frontend και Μηχανικό Επαλήθευσης Σχεδιασμού Ψηφιακού Frontend. Αυτές οι θέσεις αφορούν τελειόφοιτους φοιτητές ή πρόσφατους πτυχιούχους στην επιστήμη υπολογιστών, τη μηχανική υπολογιστών, την ηλεκτρολογία και ηλεκτρονική μηχανική και συναφείς τομείς.
Σύμφωνα με την κα Trang, κατάλληλοι υποψήφιοι είναι όσοι ενδιαφέρονται για τον σχεδιασμό τσιπ, έχουν κίνητρο για αυτοβελτίωση, διαθέτουν δεξιότητες ομαδικής εργασίας και δημιουργικότητα. Επιπλέον, η εταιρεία απαιτεί μέσο όρο βαθμολογίας 7.0 ή υψηλότερο, καλή ομιλία αγγλικών και θετική στάση απέναντι στην εργασία.
Η κα Trang δήλωσε ότι η μισθολογική δομή της εταιρείας είναι ανταγωνιστική στην αγορά. Εκτός από τους μισθούς και τα μπόνους, οι εργαζόμενοι έχουν επίσης την ευκαιρία να εκπαιδευτούν από έμπειρο προσωπικό. Σύμφωνα με την κα Trang, ακόμη και οι ασκούμενοι κερδίζουν πάνω από 15 εκατομμύρια VND ανά μήνα, ενώ οι πρόσφατοι απόφοιτοι μπορούν να κερδίσουν πάνω από 20 εκατομμύρια VND ανά μήνα.

Πολλές ελκυστικές ευκαιρίες εργασίας για φοιτητές.
ΦΩΤΟΓΡΑΦΙΑ: AN VY
Ο κ. Pham Thanh Tin, Διευθυντής Σχεδιασμού (PD Manager) στην SVC Technologies Co., Ltd. (Πόλη Χο Τσι Μινχ), δήλωσε ότι η εταιρεία αναζητά νέους PD και DFT σε θέσεις με αρχικό μισθό άνω των 15 εκατομμυρίων VND ανά μήνα.
Ο κ. Tin δήλωσε ότι, εκτός από την επαγγελματική εμπειρία, οι υποψήφιοι με γνώσεις αγγλικής γλώσσας θα είχαν πλεονέκτημα. Ένας υψηλός μέσος όρος βαθμολογίας (GPA) θα έκανε την αίτηση να ξεχωρίζει. Ωστόσο, αυτό που οι επιχειρήσεις αναμένουν από τους νέους είναι η προθυμία να μάθουν και να προσαρμοστούν σε νέους τομείς.
Στον τομέα της ανάπτυξης ιστοσελίδων, η κα Tran Thi Hoang Thu, ειδικός σε προσλήψεις και ανθρώπινο δυναμικό στην Zigexn Ventura Co., Ltd. (Πόλη Χο Τσι Μινχ), δήλωσε ότι η εταιρεία εφαρμόζει ένα πρόγραμμα πρακτικής άσκησης για θέσεις ανάπτυξης ιστοσελίδων. Οι ασκούμενοι λαμβάνουν μηνιαίο επίδομα 3,5 - 4 εκατομμυρίων VND. Μετά από 3 μήνες, εάν είναι κατάλληλοι, οι υποψήφιοι μπορούν να προσληφθούν επίσημα με μισθό άνω των 10 εκατομμυρίων VND ανά μήνα ή και υψηλότερο εάν έχουν καλή απόδοση.
Σύμφωνα με την κα Thu, η εταιρεία δεν δίνει ιδιαίτερη έμφαση στην επάρκεια των υποψηφίων σε μια συγκεκριμένη γλώσσα προγραμματισμού, αλλά επικεντρώνεται περισσότερο στη λογική σκέψη, την ικανότητα αυτοδιδασκαλίας και την προληπτική στάση. Με την ένταξή τους, οι εργαζόμενοι θα λάβουν εκπαίδευση σε νέες γλώσσες και υποστήριξη στην ανάπτυξη επικοινωνιακών και ήπιων δεξιοτήτων.
«Εκτός από τον μισθό τους, οι εργαζόμενοι πλήρους απασχόλησης χρειάζεται να έρχονται στην εταιρεία μόνο 2-3 φορές την εβδομάδα. Τον υπόλοιπο χρόνο μπορούν να εργάζονται εξ αποστάσεως. Καλύπτουμε επίσης το 100% του κόστους ασφάλισης, εξετάζουμε τις προσαρμογές μισθών και ασφάλισης δύο φορές το χρόνο και προσφέρουμε πολλές άλλες εσωτερικές δραστηριότητες», πρόσθεσε η κα Thu.
Η κα Nguyen Phuoc Tuong Anh, ειδικός ανθρώπινου δυναμικού στην BioTuring (πόλη Χο Τσι Μινχ), δήλωσε ότι η εταιρεία αναζητά άτομα για τρεις θέσεις μέσω ενός προγράμματος κατάρτισης: μηχανικός λογισμικού, βιοπληροφορικός και διευθυντής προϊόντος. Το πρόγραμμα απευθύνεται σε τελειόφοιτους φοιτητές ή πτυχιούχους με λιγότερα από δύο χρόνια εμπειρίας, με απαιτούμενο μέσο όρο βαθμολογίας 3.0 ή υψηλότερο.
Σύμφωνα με την κα Tuong Anh, ο μισθός για αυτές τις θέσεις κυμαίνεται από 15 έως 18 εκατομμύρια VND ανά μήνα. Μετά από 5 μήνες, οι εργαζόμενοι θα ληφθούν υπόψη για αναπροσαρμογές μισθών με βάση την πραγματική τους απόδοση.

Οι γυναίκες υποψήφιες είναι πολύ προνοητικές και με αυτοπεποίθηση όταν εξερευνούν ευκαιρίες εργασίας.
ΦΩΤΟΓΡΑΦΙΑ: AN VY
Η κα. Nguyen Thuy Trang, εκπρόσωπος ανθρώπινου δυναμικού στην PSD Company (Πόλη Χο Τσι Μινχ), αναζητά έναν πωλητή για τη διανομή λογισμικού, φορητών υπολογιστών, υπολογιστών και οθονών. Δήλωσε ότι οι απαιτήσεις της θέσης εργασίας ποικίλλουν ανάλογα με τη μάρκα και το επίπεδο εργασίας και οι μισθοί μπορούν να κυμαίνονται από 13 έως 30 εκατομμύρια VND ανά μήνα.
Η κα Truong Minh Thao, Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού και Διοίκησης στην AnyGen AI Company (Πόλη Χο Τσι Μινχ), δήλωσε ότι η εταιρεία αναζητά αυτή τη στιγμή 6 θέσεις μηχανικού, με ελάχιστο μισθό 9-13 εκατομμύρια VND/μήνα. Προτιμώνται οι νεοαποφοιτήσαντες υποψήφιοι που έχουν άριστη γνώση της αγγλικής γλώσσας, επαρκείς επαγγελματικές γνώσεις για να περάσουν τις εξετάσεις και την ικανότητα συνεργασίας με ξένους προϊσταμένους και συναδέλφους.
Σύμφωνα με την κα Thao, η εταιρεία παρέχει επίσης εξοπλισμό εργασίας, επιδοτεί τα έξοδα τηλεφώνου και οργανώνει ταξιδιωτικές δραστηριότητες για τους υπαλλήλους...
Εν τω μεταξύ, η κα. Ngo Thi Nga, εκπρόσωπος της Cube System (Πόλη Χο Τσι Μινχ), δήλωσε ότι η ιαπωνική εταιρεία προσλαμβάνει ασκούμενους που μιλούν άπταιστα ιαπωνικά με μηνιαίο επίδομα περίπου 2 εκατομμυρίων VND. Οι υποψήφιοι θα συμμετέχουν σε προγραμματισμό, θα υποστηρίζουν έργα ανάπτυξης ιστοσελίδων και κινητών τηλεφώνων και θα ενθαρρύνονται να ερευνούν και να εφαρμόζουν νέες τεχνολογίες.
Ο κ. Du Thanh Dat, εκπρόσωπος της NEC Vietnam Co., Ltd., δήλωσε ότι η εταιρεία αναζητά ασκούμενους για θέσεις frontend developer, backend developer, full-stack developer και BrSE-oriented. Το μηνιαίο επίδομα μπορεί να φτάσει τα 5 εκατομμύρια VND. Επιπλέον, στους ασκούμενους θα παρέχεται δωρεάν λογισμικό εκμάθησης, θα συμμετέχουν σε μαθήματα ιαπωνικής γλώσσας και θα λάβουν περαιτέρω εκπαίδευση δεξιοτήτων.
Ο κ. Chau Uy Luc, Γενικός Διευθυντής της TecAlliance Vietnam, δήλωσε ότι οι ανάγκες πρόσληψης της εταιρείας είναι αρκετά ποικίλες, από full-stack, backend, frontend έως machine learning, AI, DevOps και design. Αυτή τη στιγμή, υπάρχουν 12 θέσεις εργασίας.
«Εκτός από τους ανταγωνιστικούς μισθούς, η εταιρεία μας δημιουργεί επίσης ένα ευέλικτο εργασιακό περιβάλλον που δίνει προτεραιότητα στην αποτελεσματικότητα έναντι των άκαμπτων ωραρίων, βοηθώντας τους νέους να είναι πιο προνοητικοί στην εξισορρόπηση μεταξύ εργασίας και προσωπικής ζωής», δήλωσε ο κ. Luc.
Πηγή: https://thanhnien.vn/nhieu-viec-lam-luong-tu-15-trieu-dong-thang-tro-len-185260328150938857.htm








Σχόλιο (0)