Φωτοβολταϊκή Ενέργεια: Η εταιρική κουλτούρα παίζει ρόλο στη βιώσιμη ανάπτυξη

Τα τελευταία 17 χρόνια, η PV Power προσπαθεί συνεχώς να γίνει ένας κορυφαίος προμηθευτής ενέργειας με κύρος, εξασφαλίζοντας την υψηλότερης ποιότητας, συνεχή και πιο σταθερή πηγή ενέργειας.

Με το όραμα να γίνει η κορυφαία ενεργειακή επιχείρηση στο Βιετνάμ και στην περιοχή, παράγοντας υψηλής ποιότητας πηγές ενέργειας, σύγχρονη τεχνολογία και φιλική προς το περιβάλλον, η PV Power έχει θέσει ως στόχο να γίνει μια ισχυρή βιομηχανία ενέργειας - Εταιρεία παροχής υπηρεσιών: Αποτελεσματική στην παραγωγή και τις επιχειρήσεις - Επαγγελματίας στη διοίκηση - Ισχυρή στα οικονομικά - Εξαιρετικά ανταγωνιστική - Πράσινη στο περιβάλλον.

Καθώς οι άνθρωποι αποτελούν το θεμελιώδες στοιχείο της κουλτούρας της PV Power, κάθε μέλος της PV Power χαίρει σεβασμού και φροντίδας. Οι άνθρωποι της PV Power είναι πάντα ενωμένοι, δεμένοι, αγαπούν και μοιράζονται ο ένας τον άλλον.

Η PV Power τιμήθηκε ως επιχείρηση που πληροί τα πρότυπα της επιχειρηματικής κουλτούρας του Βιετνάμ το 2022.

Με καθορισμένο όραμα, αποστολή, προσανατολισμό, στόχους και ανθρώπινες αξίες, η PV Power αποδίδει πάντα σημασία στο έργο της οικοδόμησης εταιρικής κουλτούρας (VHDN), θεωρώντας την ως μέσο και εργαλείο για την οικοδόμηση ενός «κοινού σπιτιού» PV Power.

Η PV Power έχει εκδώσει κανονισμούς τυποποίησης με σύνθημα δράσης «Αλληλεγγύη - Πειθαρχία - Δημιουργικότητα - Αποτελεσματικότητα» για την αξιολόγηση της εργασιακής απόδοσης σε ολόκληρη την Εταιρεία.

Ως μεταποιητική και εμπορική επιχείρηση, η φύση της εργασίας απαιτεί πάντα επείγουσες λύσεις ανάλογα με την πρόοδο, επομένως η εταιρική κουλτούρα επικεντρώνεται πάντα στην προώθηση της επικοινωνίας που σχετίζεται με την εκπαίδευση και την αυτοεκπαίδευση, μέσω εκπαιδευτικών μαθημάτων, θεματικών δραστηριοτήτων, σεμιναρίων, συνεδρίων, ομιλιών κ.λπ.

Κάθε χρόνο, η PV Power επικεντρώνεται πάντα στη διοργάνωση μαθημάτων κατάρτισης για την εταιρική κουλτούρα, όπως: Αυτοδιαχείριση και αποτελεσματικές εργασιακές δεξιότητες· Αξιόπιστη κουλτούρα για την ευαισθητοποίηση κάθε ατόμου σχετικά με την εταιρική κουλτούρα και την αποτελεσματική εργασιακή κουλτούρα.

Το προσωπικό και οι εργαζόμενοι της PV Power επικεντρώνονται πάντα στην αποτελεσματική εφαρμογή του Έργου Πολιτιστικής Αναγέννησης του Πετροβιετνάμ .

Η PV Power έχει διαδώσει το προπαγανδιστικό έργο της οικοδόμησης εταιρικής κουλτούρας μέσω πολλών μορφών: Σεμινάρια, ομιλίες, δημοσιεύσεις... και μέσω μέσων όπως ο ιστότοπος, η εφαρμογή Turbine, το σύστημα οθονών στα κεντρικά γραφεία, η διοργάνωση διαδικτυακών διαγωνισμών στην εφαρμογή Turbine για την αύξηση της συνοχής, τη δημιουργία αλληλεγγύης και την ανάπτυξη όμορφων πολιτιστικών χαρακτηριστικών της PV Power.

Επιπλέον, η Εταιρεία συνεχίζει να υλοποιεί το έργο της εταιρικής κουλτούρας που σχετίζεται με μια ολοκληρωμένη στρατηγική ψηφιακού μετασχηματισμού, προωθώντας την πρόσβαση σε αυτό το περιεχόμενο σε όλους τους εργαζομένους, λαμβάνοντας την Εταιρεία ως πιλοτικό πρόγραμμα μέσω της οικοδόμησης και διαμόρφωσης μιας κουλτούρας συντονισμού και κοινής χρήσης στην εργασία, μιας κουλτούρας εργασίας σε μια τεχνολογική πλατφόρμα, μιας κουλτούρας εσωτερικής εκπαίδευσης, αυτο-ενημέρωσης γνώσεων· συγχρονίζοντας την πολιτισμική επίγνωση σύμφωνα με τα επαγγελματικά προσόντα...

Επιπλέον, η εφαρμογή των επιτευγμάτων της Βιομηχανικής Επανάστασης 4.0 υποστηρίζει τους εργαζόμενους στην επίλυση προβλημάτων και στην επιτάχυνση της προόδου της εργασίας. Ωστόσο, δεν μπορούν όλοι να κατακτήσουν την τεχνολογία και πρέπει να δημιουργήσουν μια νέα πλατφόρμα εταιρικής κουλτούρας που να σχετίζεται με τον ψηφιακό μετασχηματισμό.

Το Συνδικάτο της PV Power υποστηρίζει άψογα τα λειτουργικά τμήματα στον τομέα της προπαγάνδας, βοηθώντας τους εργαζόμενους να εξοικειωθούν και να κατακτήσουν την τεχνολογία για να εξυπηρετήσουν καλύτερα την εργασία τους. Με αυτόν τον τρόπο, βελτιώνεται η παραγωγικότητα της εργασίας και μειώνεται η πίεση για τους εργαζόμενους.

Η PV Power χρησιμοποιεί σταθερά το λογότυπο της PV Power σε δημοσιεύσεις, προϊόντα και εγκαταστάσεις.

Κάθε χρόνο, η PV Power δίνει ιδιαίτερη προσοχή στο επικοινωνιακό έργο μέσω του συγχρονισμού σε όλο το σύστημα, από την εσωτερική επικοινωνία, τη στενή συνεργασία με τα πρακτορεία τύπου, τη μετάδοση των αποτελεσμάτων της επιχειρηματικής απόδοσης έως τις κοινωνικές δραστηριότητες, την οικοδόμηση εταιρικής κουλτούρας σε περιπτώσεις εορτασμού αργιών και σημαντικών γεγονότων της χώρας και της μονάδας.

Η PV Power εφαρμόζει τη σύγχρονη και ενιαία χρήση της επωνυμίας/εμπορικού σήματος του Ομίλου με σοβαρότητα και σύμφωνα με τους κανονισμούς.

Στην καθημερινή λειτουργία της, η PV Power χρησιμοποιεί με συνέπεια το νέο λογότυπο της PV Power που φέρει το πολιτιστικό σήμα του Petrovietnam, μέσω των εγκαταστάσεών της, των χαρτικών, των εκδόσεων, των προϊόντων της, του εσωτερικού της ιστότοπου ειδήσεων, της ιστοσελίδας της και των οδηγιών για τις μονάδες σε όλη την Εταιρεία.

Ενημερώνοντας το πολιτιστικό περιεχόμενο του Petrovietnam στους κανονισμούς με βάση τον συγχρονισμό και την ενοποίηση στην εφαρμογή σύμφωνα με τις οδηγίες του Ομίλου, η PV Power έχει διευθύνει και ταυτόχρονα υλοποιήσει το εταιρικό πολιτιστικό περιεχόμενο στο Συνέδριο Εργασίας στα γραφεία της Εταιρείας και σε όλες τις μονάδες-μέλη/συνδεδεμένες μονάδες.

Συγκεκριμένα, η PV Power έχει αναπτύξει και συμπεριλάβει το περιεχόμενο της εφαρμογής της εταιρικής κουλτούρας σε ξεχωριστό κεφάλαιο στη Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.

Κοιτάζοντας πίσω στα προηγούμενα χρόνια, αμέσως μετά την υπέρβαση των δύσκολων στιγμών κατά τη διάρκεια της πανδημίας COVID, το 2022, η PV Power τιμήθηκε ως επιχείρηση που πληροί τα πρότυπα της επιχειρηματικής κουλτούρας. Αυτό είναι πραγματικά θέμα υπερηφάνειας, αλλά και μια πρόκληση για την PV Power να διατηρεί πάντα τα επιτεύγματά της.

Έχοντας επίγνωση του ρόλου της εταιρικής κουλτούρας στη βιώσιμη ανάπτυξη της Εταιρείας, όλοι οι εργαζόμενοι στην PV Power κατανοούν με σαφήνεια και εφαρμόζουν σοβαρά τους κανονισμούς της Πολιτικής του Petrovietnam γενικότερα και της κουλτούρας της PV Power ειδικότερα.

Η οικοδόμηση και η ανάπτυξη εταιρικής κουλτούρας στον τομέα της φωτοβολταϊκής ενέργειας αποτελεί επείγον ζήτημα, το οποίο εξαρτάται από πολλούς υποκειμενικούς και αντικειμενικούς παράγοντες σε διαφορετικά στάδια.

Ωστόσο, με την υψηλή αποφασιστικότητα των ηγετών της εταιρείας να οικοδομήσουν μια ισχυρή και βιώσιμη επιχείρηση στον τομέα της ηλεκτρικής ενέργειας, ο στόχος της οικοδόμησης της εταιρικής κουλτούρας της PV Power αναμένεται να επιτύχει πολλά επιτεύγματα στο μέλλον.

Νχατ Λε

Πηγή: https://vtcnews.vn/pv-power-van-hoa-doanh-nghiep-giu-vai-tro-trong-su-phat-trien-ben-vung-ar873205.html