Van Phu - Επενδύστε και το ταξίδι για τη βελτίωση του δείκτη ευτυχίας των εργαζομένων

[διαφήμιση_1]

Ο Δείκτης βοηθά τις επιχειρήσεις να προχωρήσουν περισσότερο στο μέλλον

Σύμφωνα με το Καναδικό Κέντρο Ανθρώπινου Δυναμικού, οι δυσαρεστημένοι εργαζόμενοι κοστίζουν στην οικονομία της Βόρειας Αμερικής περισσότερα από 350 δισεκατομμύρια δολάρια ετησίως σε απώλεια παραγωγικότητας. Ομοίως, έρευνα από το Ίδρυμα Κοινωνικής Αγοράς δείχνει ότι οι ευτυχισμένοι εργαζόμενοι είναι έως και 20% πιο παραγωγικοί από τους δυσαρεστημένους.

Συγκεκριμένα, με την άνοδο των Millennials και της Γενιάς Z και τις υψηλότερες απαιτήσεις τους από το εργασιακό περιβάλλον, η νέα γενιά εργαζομένων θέλει να είναι πιο ελεύθερη από την εργασία και να επιλέγει πού και πότε θέλει να εργαστεί, καθώς και να δίνει μεγαλύτερη προσοχή στην ευτυχία. Ο χώρος εργασίας πρέπει να γίνει ένας χώρος ευτυχίας και να βοηθήσει τους εργαζομένους να αναπτυχθούν περισσότερο.

Μιλώντας για τη δημιουργία ενός ευτυχισμένου εργασιακού περιβάλλοντος για τους εργαζομένους, ειδικά για τη γενιά Ζ, ένας εκπρόσωπος της Van Phu - Invest δήλωσε: « Κατανοούμε ότι για να δημιουργήσουμε ένα ευτυχισμένο εργασιακό περιβάλλον, οι εργαζόμενοι πρέπει πρώτα να εκπαιδευτούν και να τους δοθούν ευκαιρίες, να έχουν εγγυημένες τις ανάγκες κοινωνικής ασφάλισης και να αναγνωρίζονται. Το πιο σημαντικό, πρέπει να επιβεβαιωθεί η δική τους αξία και το ταλέντο τους ».

Μετά από 20 χρόνια ανάπτυξης, με τη φιλοσοφία της «αφοσίωσης» ως το κόκκινο νήμα σε όλη τη διαδικασία ανάπτυξης της επιχείρησης καθώς και επέκτασης της κλίμακας της Εταιρείας, η Van Phu - Invest απασχολεί σήμερα σχεδόν 300 υπαλλήλους. Η Εταιρεία προσπαθεί επίσης να δημιουργήσει το καλύτερο εργασιακό περιβάλλον, ώστε κάθε εργαζόμενος να μπορεί να έχει μια ευτυχισμένη ζωή, γεμάτη υλικά αγαθά και πλούσια σε πνεύμα.

Η Van Phu - Invest διοργανώνει τακτικά προγράμματα κατάρτισης για στελέχη και υπαλλήλους.

Συνεχής επένδυση στην ευτυχία των εργαζομένων

Η Van Phu - Invest πάντα αναγνωρίζει τους ανθρώπους ως τον βασικό παράγοντα καινοτομίας και δημιουργικότητας. Αυτό αποδεικνύεται από το γεγονός ότι η Εταιρεία τιμήθηκε στις «15 Κορυφαίες Τυπικές Επιχειρήσεις με Ευτυχισμένο Ανθρώπινο Δυναμικό 2022». Αυτό το βραβείο αντικατοπτρίζει επίσης την πίστη στη φήμη και το κύρος της Εταιρείας, στο ποιοτικό εργασιακό περιβάλλον, στην κουλτούρα σύνδεσης και κοινής χρήσης, στο ανταγωνιστικό εισόδημα και τα οφέλη με έμφαση στις επενδύσεις και στη φροντίδα για την υλική ζωή και την ψυχική υγεία κάθε εργαζομένου.

Προηγουμένως, το 2021, το Van Phu - Invest ψηφίστηκε επίσης από το κορυφαίο περιοδικό στην περιοχή Ασίας -Ειρηνικού , HR Asia, ως «Ο καλύτερος χώρος εργασίας στην Ασία» με αναγνώριση και υψηλή εκτίμηση για την ηγεσία, το προσωπικό, τις πολιτικές ανθρώπινου δυναμικού, τα καθεστώτα αμοιβών, τις εσωτερικές δραστηριότητες για την αύξηση της εμπλοκής...

Η Van Phu - Invest επικεντρώνεται εδώ και πολλά χρόνια σε εξωσχολικές δραστηριότητες για τη βελτίωση της σωματικής και ψυχικής υγείας και τη σύνδεση των εργαζομένων.

Στην Van Phu - Invest, ένα ευχάριστο εργασιακό περιβάλλον χτίζεται από τη χαρά, την ισορροπία μεταξύ ζωής και εργασίας... δημιουργώντας τη δύναμη του ανθρώπινου δυναμικού, βοηθώντας έτσι τις επιχειρήσεις να ξεπεράσουν με σιγουριά όλα τα γεγονότα.

Συνήθως, εκ των έσω, πολλές δημιουργικές δραστηριότητες έχουν φέρει μια ανάσα φρέσκου αέρα με ένα ισχυρό πνεύμα μεταμόρφωσης. Το προσωπικό της Van Phu - Invest ενθαρρύνεται να σκέφτεται καινοτόμα, ξεπερνώντας όλα τα εμπόδια και τους περιορισμούς στο έργο του, ώστε να συνεισφέρει εξαιρετική αξία στον οργανισμό.

Η Van Phu - Invest θεωρεί πάντα τους ανθρώπους ως το πιο πολύτιμο περιουσιακό στοιχείο της επιχείρησης. Αυτό αποδεικνύεται ξεκάθαρα από την έκθεση "Timeline" της Van Phu - Invest στα κεντρικά γραφεία της, στην οδό Thai Thinh 104, στο Ανόι .

Η έκθεση βασίζεται στα συσσωρευμένα έγγραφα των τελευταίων 20 ετών της επιχείρησης, είναι η ιστορία και οι εικόνες των ανθρώπων που συνόδευσαν την Van Phu - Invest στο ταξίδι των δύο δεκαετιών, συμπεριλαμβανομένων των μορφών των ιδρυτών, των συναισθημάτων των συντρόφων και των φιλοδοξιών της επόμενης γενιάς.

Η CBVN Van Phu - Invest είναι ελεύθερη να είναι δημιουργική τόσο στην εργασία όσο και στις εσωτερικές της δραστηριότητες.

Προηγουμένως, στο πλαίσιο της πανδημίας COVID-19 που διήρκεσε περισσότερο από 2 χρόνια, εκτός από την υπέρβαση των δυσκολιών, τη διατήρηση της παραγωγής και των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων, τη διασφάλιση ενός ασφαλούς και αποτελεσματικού εργασιακού περιβάλλοντος, η Van Phu - Invest έδωσε ιδιαίτερη προσοχή στα καθεστώτα κοινωνικής πρόνοιας, φροντίζοντας για τη ζωή των εργαζομένων, όπως η παροχή δωρεάν γευμάτων, οι περιοδικοί έλεγχοι υγείας και τα ετήσια ταξίδια.

Συγκεκριμένα, οι οικογένειες των εργαζομένων αποτελούν επίσης προέκταση της οικογένειας, μια σταθερή υποστήριξη. Κάθε χρόνο, η εταιρεία διοργανώνει μια οικογενειακή ημέρα, προσφέρει δώρα στους γονείς των εργαζομένων άνω των 70 ετών, μαζί με πολλές τακτικές και ελκυστικές εσωτερικές εκδηλώσεις και προγράμματα.

Η εταιρεία χτίζει επίσης έναν οργανισμό μάθησης, μεταδίδοντας το πνεύμα της δίψας για γνώση σε κάθε εργαζόμενο. Συνεπώς, η Van Phu-Invest εφαρμόζει προληπτικά προγράμματα για τη βελτίωση της ποιότητας του ανθρώπινου δυναμικού, όπως προγράμματα κατάρτισης για ανώτερα στελέχη, νέα ταλέντα και γενικά προγράμματα κατάρτισης για κάθε επίπεδο προσωπικού της εταιρείας.

Σε κάθε εργαζόμενο παρέχεται μια δια βίου μαθησιακή πορεία, συνδεδεμένη με την εργασία και την προσωπική ανάπτυξη, ώστε να γίνει τόσο μαθητευόμενος όσο και ειδικός στον τομέα του.

Μιλώντας για την εικόνα του ανθρώπινου δυναμικού του ομίλου στο μέλλον, ο εκπρόσωπος της Van Phu - Invest τόνισε: «Η εταιρεία συνεχίζει να αναπτύσσει και να αναβαθμίζει ένα ευχάριστο εργασιακό περιβάλλον, κατάλληλο για την ανάγκη ισορροπίας όχι μόνο μεταξύ εργασίας και ζωής, αλλά και σωματικής και ψυχικής υγείας κάθε μέλους του οργανισμού ».

Μπάο Αν

[διαφήμιση_2]
Πηγή