¿Qué dice el Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales sobre la propuesta de reducir la edad de jubilación?

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Recientemente, las delegaciones locales propusieron en la 5ª sesión de la Asamblea Nacional considerar la reducción de la edad de jubilación a 55 años para las mujeres y 60 años para los hombres para los maestros de preescolar, los trabajadores que trabajan directamente en zonas industriales, realizan trabajos pesados y tóxicos... Esto es para limitar el retiro del seguro social de una sola vez y dar a los trabajadores la oportunidad de recibir pensiones.

Sobre este tema, el Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales explicó que el régimen de jubilación es una de las pólizas de seguro social para asegurar ingresos mensuales a los trabajadores cuando se jubilan.

De acuerdo con la ley de seguro social, para recibir la pensión mensual, los empleados deben cumplir simultáneamente dos condiciones: edad y período de pago del seguro social para armonizar y equilibrar entre el período de contribución y el período de beneficio. Garantizando así la sostenibilidad del fondo.

Muchas opiniones sugieren que se debería reducir la edad de jubilación para los trabajadores que realizan trabajos pesados y tóxicos. Foto: Seguridad Social de Vietnam

Según el Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales, el tema de la edad de jubilación ha sido discutido y aprobado por unanimidad en la Resolución No. 28. Institucionalizando la política de aumentar la edad de jubilación en esta Resolución, la Asamblea Nacional ha emitido por unanimidad el Código de Trabajo de 2019, estipulando que el ajuste para aumentar la edad de jubilación o las condiciones para la edad de pensión de los empleados no se aumentará inmediatamente a 62 años para los hombres y 60 años para las mujeres, sino que se ajustará de acuerdo con la hoja de ruta de aumentar solo 3 meses cada año para los empleados hombres y 4 meses para las empleadas.

Además, el aumento de la edad de jubilación también tiene en cuenta factores como la naturaleza, el tipo de trabajo y la salud del trabajador. Para trabajadores que realizan trabajos especialmente arduos, tóxicos o peligrosos; realizar un trabajo duro, tóxico y peligroso; Los trabajadores que trabajan en zonas con condiciones socioeconómicas especialmente difíciles o los trabajadores con mala salud (capacidad de trabajo reducida) también pueden jubilarse a una edad inferior a la de los que trabajan en condiciones de trabajo normales (jubilarse hasta 5 años o 10 años antes según el caso).

En el futuro, con base en las propuestas de los ministerios, sectores y localidades, el Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales continuará coordinando con los ministerios y sectores pertinentes para investigar y revisar para modificar y complementar la lista de trabajos y ocupaciones arduos, tóxicos y peligrosos, y especialmente trabajos y ocupaciones arduos y tóxicos... para asegurar una buena implementación de regímenes y políticas para los trabajadores. Incluyendo la base para considerar las condiciones de edad de jubilación de los trabajadores.

Edad de jubilación adecuada para la salud

El Sr. Le Dinh Quang, subdirector del Departamento de Políticas y Derecho (Confederación General del Trabajo de Vietnam), dijo que, en el espíritu de la Resolución 28, existe una hoja de ruta para aumentar la edad de jubilación de los hombres a 62 años y de las mujeres a 60 años. Por lo tanto, será muy difícil proponer la reducción de la edad de jubilación.

Sin embargo, el organismo que elabora la Ley revisada del Seguro Social puede proponer añadir más sujetos para jubilarse antes de lo previsto en las regulaciones actuales. Además de los trabajos pesados y peligrosos, se propone aplicar a ocupaciones como: maestros de preescolar, maestros de primaria, peones pesados directos... Estos sujetos pueden jubilarse anticipadamente y mantener el beneficio máximo del 75% del salario por cotizaciones a la seguridad social.

Un experto laboral dijo que la Ley revisada de Seguridad Social debe estudiar la reducción de la edad de jubilación según los deseos de los trabajadores, especialmente los trabajadores manuales, de una manera que se ajuste a la realidad.

Actualmente, hay muchos trabajadores que empiezan a trabajar a los 20 años y a los 55 años ya han alcanzado la edad máxima de jubilación, pero tienen que esperar demasiado tiempo para alcanzar la edad de jubilación. Anteriormente los hombres tenían una edad de jubilación de 60 años, las mujeres de 55, si cotizaban durante 15 años recibían el 45%. Actualmente, la edad de jubilación de 62 años para los hombres y 60 años para las mujeres será una desventaja para los trabajadores.

La mayoría de los trabajadores manuales, cuando llegan a los 55-60 años, "tienen los ojos apagados y las piernas lentas", por lo que desean jubilarse en lugar de seguir trabajando. Por lo tanto, las regulaciones sobre la jubilación anticipada deberían evaluarse específicamente para adecuarse a la salud y los deseos prácticos de los trabajadores.

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