Señor Phan Ngoc Tho

El Sr. Phan Ngoc Tho, ex subsecretario permanente del Comité Provincial del Partido (actualmente Comité del Partido de la Ciudad de Hue ): Un mandato decisivo, un Hue siempre renovado.

Como ciudad gobernada centralmente y polo de crecimiento del país, Hue necesita seguir promoviendo sus logros, innovando y creando constantemente para entrar en una nueva etapa de desarrollo, satisfaciendo las exigencias de una época en la que el país está experimentando un fuerte crecimiento.

Hue nació de la cultura y la gente, por lo que su desarrollo también debe originarse en la cultura y la gente. Esa es la economía del conocimiento, el fundamento cultural único de la antigua capital. Desarrollarse sobre la base de esa fortaleza singular no solo es una elección inevitable, sino también una importante fortaleza interna para que Hue afiance su posición en la nueva era.

Los valores culturales que Hue preserva deben convertirse en recursos para la economía cultural y creativa, transformando los títulos en marcas y el patrimonio en activos. Solo así, Hue podrá preservar y promover su patrimonio, de modo que el orgullo cultural de su gente se convierta en una fuente de beneficios e ingresos.

El pueblo de Hue es, por siempre, el tesoro más preciado de la antigua capital. Este recurso interno será inagotable cuando sepamos cómo movilizarlo, despertar en él el orgullo y la aspiración de contribuir. Es necesario brindar al pueblo de Hue la oportunidad de mostrar gratitud a sus ancestros, de retribuir a la tierra de la Capital Sagrada que les dio la forma y el título del que todos se enorgullecen.

Construir una “tierra próspera” es un objetivo constante, de modo que todos los logros y beneficios se destinen a la población. Difundir el “Sueño de Hue” fomentará el consenso y el deseo de colaboración de toda la sociedad. En particular, la práctica de la cultura de Hue, aunada a un estilo de vida urbano civilizado, debe convertirse en una prioridad, fortaleciendo así el orgullo de la gente por ser “habitantes de Hue”. Asimismo, la creación de nuevas zonas rurales y urbanas civilizadas debe ir acompañada del perfeccionamiento de los criterios de las comunas y barrios tras su reorganización, garantizando un desarrollo armonioso y sostenible.

Además de la cultura, Hue debe adoptar de forma proactiva la tendencia de la transformación digital. La economía digital, vinculada a la sociedad digital, será el motor y un recurso fundamental en su desarrollo. Asimismo, un mecanismo específico para determinadas zonas urbanas impulsará a Hue a preservar y potenciar sus valores culturales, además de generar oportunidades para atraer inversiones en la economía verde y la economía del conocimiento.

Ha llegado el momento de Hue. El futuro se presenta prometedor, con muchas expectativas y convicciones: un término innovador, un Hue siempre nuevo y dinámico que, a la vez, conserva su eterna identidad cultural.

El escritor Le Vu Truong Giang

El escritor Le Vu Truong Giang: Identificando la identidad central para el desarrollo sostenible de Hue

Hue ha logrado importantes avances al aumentar su escala económica 1,7 veces en comparación con 2020. Sin embargo, se espera que el PIB per cápita promedio en 2025 alcance solo los 3.200 USD, por debajo del promedio nacional y muy por detrás de las ciudades líderes.

Entre 2025 y 2030, la ciudad aspira a que el PIB per cápita alcance entre 5.800 y 6.000 USD, casi el doble que en 2025. Este es un objetivo ambicioso. Sin embargo, más importante que las cifras es la vida real de las personas. Anhelan estabilidad, un mayor nivel de vida y un mejor acceso a la salud, la educación , la cultura y los espacios públicos. Por lo tanto, el crecimiento debe ir de la mano de la justicia social y la satisfacción de la población.

Un aspecto a considerar es que Hue se plantea demasiados objetivos asociados al concepto de "centro": cultura, salud, educación, turismo... La aspiración es valiosa, pero sin un enfoque claro, los recursos pueden dispersarse fácilmente. La pregunta es: ¿Cuál es la identidad esencial de Hue? ¿Cuál es el eje principal de desarrollo donde convergen sus fortalezas? La cultura y el turismo son características insustituibles. La atención médica especializada y la educación de alta calidad son ventajas complementarias. Combinadas armoniosamente, Hue puede convertirse en un modelo único de área urbana que integre patrimonio, creatividad, salud y educación.

Para lograrlo, la ciudad necesita impulsar la conectividad regional, ampliar la cooperación internacional y construir un ecosistema innovador. Asimismo, debe implementar políticas transformadoras para atraer talento, inversores estratégicos y facilitar la transferencia de conocimiento. Hue solo se convertirá en un verdadero centro cuando evolucione hacia el destino y el punto de partida de la inteligencia, la creatividad y la integración.

Otro punto destacable es que el informe político prestó especial atención a la literatura y el arte. Esto es muy valioso, ya que la cultura y la creatividad son el motor del desarrollo a largo plazo. Fomentar la creación de obras valiosas sobre la tierra y la gente de Hue demuestra una visión acertada: convertir la memoria urbana y las identidades regionales en recursos culturales sostenibles.

En particular, el mecanismo de «encargo de obras» representa un avance significativo y demuestra iniciativa. Sin embargo, su eficacia depende en gran medida de la independencia creativa de los artistas y de un mecanismo de evaluación objetivo y transparente. Si se implementa correctamente, Hue contará con más obras de alta calidad que representen la identidad de la región. De lo contrario, no se puede descartar el riesgo de burocracia, estereotipos y falta de dinamismo. Por lo tanto, esta política debe estar regulada de forma clara y flexible, fomentando la creatividad y respetando la libertad artística.

Tres pilares fundamentales: crecimiento económico vinculado a la equidad social; definición clara del eje de desarrollo y la identidad central; y una política cultural y artística innovadora. Este es el camino para que Hue afirme su posición como ciudad con gobierno centralizado.

Una Hue próspera, humana, creativa e integrada es la aspiración del Partido y del Pueblo. Partiendo de esta convicción, Hue seguirá creando nuevos valores y logros en el próximo mandato.

Coronel Dang Ngoc Hieu

Coronel Dang Ngoc Hieu, Secretario del Partido y Comisario Político de la Guardia Fronteriza de la ciudad de Hue: Conectando a los guardias fronterizos con los comités del Partido, las autoridades y el pueblo.

En primer lugar, los oficiales y soldados de la Guardia Fronteriza de la ciudad están seguros y entusiasmados por asimilar a cabalidad la resolución del congreso, que busca fortalecer la Guardia Fronteriza de la ciudad, enfocándola en la disciplina, la excelencia y la modernidad, para que cumpla con las exigencias del nuevo contexto. Asimismo, continuarán impulsando su papel fundamental y especializado en el cumplimiento efectivo de la tarea de proteger firmemente la soberanía territorial, la seguridad fronteriza y las zonas marítimas.

La Guardia Fronteriza siempre coopera estrechamente con el pueblo, continúa implementando proyectos y modelos para ayudar a la población a desarrollar la economía, la cultura y la sociedad; difunde y moviliza a la población para que implemente correctamente las directrices y políticas del Partido, las políticas y leyes del Estado; ayuda a la población a tomar conciencia, actualizar sus conocimientos científicos y aplicarlos a la vida productiva para mejorar la productividad laboral, construir familias felices y aldeas prósperas y pacíficas.

Movilizar y organizar la participación masiva de la población en el movimiento “Todo el pueblo participa en la protección de la soberanía territorial y la seguridad de las fronteras nacionales en la nueva situación”; continuar construyendo una sólida “defensa de las fronteras por parte de todo el pueblo”, asociada a la postura de “defensa nacional por parte de todo el pueblo” y de “seguridad del pueblo”, creando un entorno pacífico y estable para construir una vida próspera y feliz en la zona fronteriza.

Los comités y autoridades del partido en todos los niveles reafirman su responsabilidad y prestigio ante el pueblo, promueven la eficacia y eficiencia en la implementación del modelo de gobierno local de dos niveles, lideran y dirigen la ejecución efectiva de programas y proyectos, y vinculan estrechamente el desarrollo económico y social con la defensa y la seguridad nacional. Cuentan con políticas para atraer unidades y empresas a invertir, transferir tecnología, aplicar la ciencia y la tecnología en la producción y los negocios, y crear empleos. Prestan atención a la solución de los problemas de seguridad social y mejoran la calidad de vida de los oficiales, soldados y la población de las zonas fronterizas.

Creemos que el Congreso presentará políticas para fortalecer aún más la conexión entre la Guardia Fronteriza con los comités del Partido, las autoridades y el pueblo.

Señor Nguyen Thanh Hoai

El Sr. Nguyen Thanh Hoai, miembro del Comité Central de la Unión de la Juventud, vicepresidente del Comité del Frente de la Patria de la Ciudad, secretario de la Unión de la Juventud de la Ciudad y presidente de la Unión de la Juventud de la Ciudad, declaró: «La juventud está lista para acompañar, ser proactiva, creativa y dedicada».

Como secretario de la Unión Juvenil de la Ciudad y, al mismo tiempo, representante de la voz de los miembros del sindicato y de la juventud de toda la ciudad, tengo personalmente una profunda fe y grandes expectativas puestas en este importante evento político.

La primera expectativa se centra en la educación, la formación y el desarrollo de la juventud. Esperamos que el Congreso proponga directrices innovadoras para mejorar la calidad de los jóvenes talentos, haciendo hincapié en la creación de un entorno educativo integral, moderno y humanista. Asimismo, se busca fomentar en la juventud ideales revolucionarios, ética, estilos de vida culturales y aspiraciones que contribuyan a su desarrollo. Con su tradición como uno de los principales centros educativos y de formación del país, Hue debe seguir siendo un lugar donde se cultive el conocimiento, la cultura y el talento joven para la región y el país.

La segunda expectativa se centra en las empresas emergentes, la innovación y la aplicación de la ciencia y la tecnología. Los jóvenes de Hue tienen potencial, aspiraciones y muchas ideas creativas, pero aún necesitan más mecanismos y recursos para hacerlas realidad. Esperamos que el Congreso defina claramente objetivos y políticas específicas para apoyar a los jóvenes en la creación y consolidación de empresas; desarrolle centros de emprendimiento e innovación, espacios creativos juveniles y modelos de transformación digital. De este modo, los jóvenes de Hue contarán con las condiciones necesarias para convertir ideas en productos, crear nuevos valores y contribuir de forma práctica al desarrollo de la ciudad.

La tercera expectativa se centra en el empleo, la seguridad social y el fomento del papel de la juventud en la construcción y protección de la ciudad. Esperamos que las resoluciones del Congreso presten mayor atención a la búsqueda de empleo sostenible para los jóvenes, especialmente en sectores clave como los servicios, el turismo, las tecnologías de la información, la salud y la industria cultural. Asimismo, deberían existir políticas para atraer y promover a los jóvenes talentos, creando las condiciones para que puedan contribuir, crecer y desarrollarse plenamente en su propia tierra.

Los jóvenes siempre están dispuestos a acompañar, a ser proactivos, creativos y a aportar su inteligencia y entusiasmo para convertir la resolución del Congreso en realidad, contribuyendo así a que Hue sea una ciudad más civilizada, moderna y digna de su posición.

Sra. Pham Thi Dieu Huyen

Sra. Pham Thi Dieu Huyen, Moc Truly Hue Company Limited: Creando un ecosistema para apoyar a las empresas

Durante sus más de cinco años de actividad, Moc Truly Hue ha recibido un gran apoyo de las autoridades locales, departamentos y sucursales. Moc Truly Hue se esfuerza por difundir aún más las especialidades de Hue, participando en importantes cadenas de suministro.

Esperamos que la ciudad, los departamentos y las dependencias continúen aplicando políticas de acompañamiento y apoyo no solo para Moc Truly Hue, sino también para la comunidad empresarial, especialmente para las empresas emergentes; de modo que las empresas no solo puedan afirmar su posición, sino también contribuir al desarrollo general de Hue y del país.

Al mismo tiempo, se espera que el apoyo a las empresas en general, y a los productos agrícolas y especialidades locales en particular, experimente cambios más positivos. Los programas de apoyo pueden adaptarse mejor a las dificultades empresariales, como los problemas de mercado, los precios, la competitividad y las nuevas tendencias del sector, para que los productos «Hecho en Hue» no solo tengan presencia en el mercado, sino que también la marca alcance mayor proyección.

Además del marco normativo, es fundamental crear un ecosistema que apoye a las empresas, donde las startups puedan brindarse apoyo mutuo, las asociaciones dentro del ecosistema puedan colaborar y utilizar los productos de las demás, y las grandes empresas puedan respaldar a las pequeñas. Perfeccionar las políticas para construir un ecosistema de apoyo empresarial no solo creará conexiones sostenibles y promoverá el desarrollo empresarial, sino que también contribuirá a mejorar la competitividad de Hue con otras localidades dentro y fuera de la región.

Señor Le Quy Hoang

El Sr. Le Quy Hoang, Presidente del Sindicato de MSV Company Limited: Centrarse en la formación profesional y aumentar los ingresos de los trabajadores.

Una de las principales expectativas que enviamos a este Congreso es que la ciudad siga prestando atención y priorizando la atracción de inversiones en sectores clave. En particular, es necesario identificar la industria de la moda y el sector textil y de la confección como una dirección estratégica, vinculada al objetivo de convertir a Hue en un centro textil y de la confección de la región de las Tierras Altas Centrales. Esto no solo representa una oportunidad para el desarrollo económico, sino que también genera decenas de miles de empleos para los trabajadores locales, creando una cadena de valor sostenible para la industria clave de la ciudad.

Esperamos que el Congreso siga reafirmando claramente el papel fundamental de la clase trabajadora. Los trabajadores no solo generan directamente riqueza material, sino que también contribuyen significativamente a la competitividad de la economía local. Respetar y promover el papel de los trabajadores será clave para el desarrollo armonioso y sostenible de Hue, donde el desarrollo económico siempre va de la mano del progreso social y la equidad.

Otro tema que siempre preocupa especialmente a los trabajadores es la estabilidad laboral y el aumento de los ingresos. En el contexto de la profunda integración, las exigencias del mercado laboral son cada vez más estrictas: los trabajadores deben estar cualificados y tener un buen dominio de la tecnología. La ciudad necesita contar con mecanismos y políticas de apoyo más prácticos para la formación profesional y el desarrollo de competencias, sobre todo en las zonas industriales. Mejorar las competencias y adquirir nuevos conocimientos ayudará a los trabajadores a adaptarse de forma proactiva a la producción moderna, al tiempo que se mejora la competitividad de las empresas.

Los trabajadores también esperan que la ciudad preste mayor atención al sistema de seguridad social. La vivienda para los trabajadores, junto con las instituciones culturales, médicas y educativas, son de suma urgencia. Un buen entorno para vivir y trabajar contribuirá a que los trabajadores se sientan seguros en su compromiso a largo plazo, dedicándose así al desarrollo común. Amplias zonas residenciales e instituciones culturales completas, donde los trabajadores puedan vivir, divertirse y estudiar con sus familias, son una prueba fehaciente de la atención que la ciudad presta a sus necesidades.

Esperamos que las voces y aspiraciones de los trabajadores sean cada vez más escuchadas y respetadas. Una mayor participación de los trabajadores en la planificación e implementación de políticas contribuirá a que estas se ajusten mejor a la realidad, satisfagan las necesidades reales y generen consenso social. Las recomendaciones y propuestas de los trabajadores no deben quedarse en palabras, sino que deben concretarse en acciones y políticas prácticas para mejorar la vida y el entorno laboral.

Grupo PV&CTV (implementación)

Fuente: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/xay-dung-dang/con-duong-phia-truoc-rong-mo-voi-nhieu-ky-vong-va-niem-tin-158404.html