Primer Congreso del Sindicato de la Comuna de Hoa Phu, período 2025-2030

En la tarde del 30 de octubre, se celebró el 1er Congreso del Sindicato de la Comuna de Hoa Phu, período 2025-2030,

En la tarde del 30 de octubre se celebró el 1er Congreso del Sindicato de la Comuna de Hoa Phu, período 2025-2030, con el lema "Solidaridad - Democracia - Disciplina - Innovación - Desarrollo".

Asistieron al congreso miembros del Comité Ejecutivo de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, un miembro del Comité Provincial del Partido, el vicepresidente del Comité Provincial del Frente de la Patria de Vietnam, el presidente de la Federación Provincial del Trabajo, Le Van Thanh; miembros del Comité Ejecutivo de la Federación Provincial del Trabajo; líderes de la comuna de Hoa Phu y 100 delegados que representaban a más de 6.000 miembros sindicales de la comuna de Hoa Phu.

Con el lema "Solidaridad - Democracia - Disciplina - Innovación - Desarrollo", el Congreso Sindical de la Comuna de Hoa Phu tiene la tarea de evaluar la situación operativa temporal y al mismo tiempo determinar los objetivos, las orientaciones y las tareas del Sindicato de la Comuna, período I, 2025-2030.

En el congreso se presentó el Comité Ejecutivo del Sindicato de la Comuna de Hoa Phu.

La Unión Comunal de Hoa Phu gestiona a los miembros de los sindicatos intercomunitarios y de barrio (comuna de Hoa Phu, barrio de Thanh Nhat y barrio de Ea Kao), con 41 sindicatos de base afiliados. En la zona hay aproximadamente 6.894 trabajadores, funcionarios y obreros, de los cuales 6.020 están afiliados a sindicatos. La unión comunal se ha centrado en innovar el contenido y los métodos de funcionamiento, priorizando el trabajo de base y velando por los intereses de sus miembros.

La vida de los trabajadores está mejorando progresivamente; los ingresos y las relaciones laborales son básicamente estables, con un salario promedio de 5,9 a 6,1 millones de VND por persona al mes; se realizan numerosas actividades para atender, representar y proteger los derechos legítimos y legales de los miembros del sindicato y los trabajadores, tales como: comidas sindicales, refugios sindicales, orientación sobre préstamos de capital para resolver problemas de empleo y la propuesta de apoyo para la creación de empleo con cargo al fondo nacional de empleo en 2025 para los miembros del sindicato; se centra la atención en la reforma administrativa asociada a la aplicación de la tecnología de la información en la gestión de los miembros del sindicato, los registros, los informes y los procedimientos profesionales, lo que contribuye a mejorar la eficiencia, la transparencia y el ahorro de tiempo.

Actuación cultural para dar la bienvenida al congreso.

El Congreso debatió y aprobó la resolución para el período 2025-2030, estableciendo un objetivo anual de lograr que al menos el 90% de los sindicatos de base en las unidades de servicio público y el 75% de los sindicatos de base fuera del sector no estatal sean clasificados como que han cumplido bien sus tareas.

Apoyar y orientar al menos al 85% de los sindicatos de base de empresas y entidades del sector no estatal para que participen con los empleadores en la promulgación e implementación de normas de democracia de base. Los sindicatos promueven que al menos el 65% de los trabajadores de las empresas participen en programas de formación para mejorar sus cualificaciones y competencias profesionales. El 100% de los sindicatos de base aplican la Industria 4.0, basada en la innovación y la transformación digital, a sus actividades sindicales.

Los delegados votaron a favor de aprobar el orden del día del congreso.

Durante este mandato, nos centraremos en representar y proteger los derechos e intereses legítimos de los miembros del sindicato y de los trabajadores, contribuyendo a mejorar su calidad de vida. Mejoraremos la eficacia del programa "Refugio Sindical" y del Fondo de "Solidaridad y Asistencia Mutua". Organizaremos las actividades anuales del "Mes del Trabajador", el "Mes del Sindicato" y el "Tet Sum Vay" con actividades significativas y prácticas para una mejor atención a los derechos de los trabajadores. Nos enfocaremos en el desarrollo de los miembros del sindicato, el establecimiento de sindicatos de base y la mejora de la calidad de las actividades sindicales para adaptarlas a las exigencias del nuevo contexto. Mejoraremos la calidad y la eficacia del movimiento de empoderamiento "Buenas en el trabajo público, buenas en las labores domésticas", vinculado al movimiento de empoderamiento "Las mujeres estudian, trabajan, crean y construyen familias felices".

Presidente del Sindicato de la Comuna de Hoa Phu Hoang Anh Tuan   discurso de aceptación

En su intervención en el congreso, el presidente de la Federación Provincial del Trabajo, Le Van Thanh, destacó: «El sindicato debe seguir innovando en cuanto a su contenido y métodos de trabajo. Es fundamental comprender de forma proactiva las aspiraciones y deseos, recabar la opinión de los afiliados y trabajadores, formular recomendaciones oportunas y presentar propuestas a las autoridades competentes para resolver las inquietudes, los problemas y las dificultades que puedan surgir en la vida laboral y personal de los afiliados y trabajadores. Asimismo, es crucial centrarse en la representación, el cuidado y la protección de los derechos e intereses legítimos de los afiliados y trabajadores».

La Federación Provincial del Trabajo otorgó apoyo financiero a dos refugios sindicales.

El Congreso anunció la decisión del Comité Permanente de la Federación Provincial del Trabajo de nombrar a seis miembros del Comité Ejecutivo del Sindicato de la Comuna de Hoa Phu, así como a los miembros del Comité de Inspección y a los demás miembros clave del Sindicato de la Comuna de Hoa Phu para el primer mandato. Asimismo, decidió designar delegados para asistir al Congreso Provincial del Sindicato. El Sr. Hoang Anh Tuan, Vicepresidente del Comité del Frente de la Patria de Vietnam de la Comuna de Hoa Phu, fue designado Presidente del Sindicato de la Comuna de Hoa Phu para el período 2025-2030.

En esta ocasión, la Federación Laboral Provincial presentó un símbolo de apoyo financiero para la construcción de dos "Refugios Sindicales" para miembros del sindicato en circunstancias difíciles en la comuna.

Kimchi

Fuente: https://baodaklak.vn/xa-hoi/202510/dai-hoi-cong-doan-xa-hoa-phu-lan-thu-i-nhiem-ky-2025-2030-27711cd/